- •Понятие, предпосылки возникновения и классификация отраслей.
- •Отраслевая структура национальной экономики.
- •Промышленность – ведущая отрасль национальной экономики.
- •Понятие, функции, основные черты и задачи функционирования предприятия.
- •5. Сущность и элементы внутренней среды предприятия.
- •Сущность и элементы внешней среды предприятия.
- •Классификация предприятий.
- •Хозяйственные товарищества как организационно-правовая форма хозяйствования предприятий
- •Хозяйственные общества как организационно-правовая форма хозяйствования предприятий.
- •Унитарные предприятия как организационно-правовая форма хозяйствования предприятий.
- •Сущность, состав и структура основных средств предприятия.
- •Виды стоимостных оценок основных средств.
- •Сущность, виды и методы определения физического износа основных средств.
- •Сущность, виды и методы определения морального износа основных средств.
- •Понятие и причины внешнего (экономического) износа основных средств.
- •Понятие, функции и концептуальные подходы к амортизации основных средств.
- •Способы и методы начисления амортизации.
- •Линейные:
- •Методы, основанные на показателе производительности производства:
- •Метод суммы чисел лет (счл)
- •Понятие, цель, задачи и инструменты амортизационной политики.
- •Эффективность использования основных средств: показатели и пути повышения.
- •Сущность, состав и особенности функционирования нематериальных активов.
- •21. Сущность и состав оборотных средств предприятия.
- •22.Стадии кругооборота оборотных средств предприятия.
- •23. Источники формир-я и пополнения оборотных средств предприятия.
- •24. Определение потребности предпр-я в оборотных средствах.
- •25. Показатели уровня использования и пути ускорения оборач-ти оборотных средств предприятия.
- •26. Понятие, состав и структура кадров (персонала) предприятия.
- •27. Сущность, значение и методы определения производ-ти труда.
- •28. Организация оплаты труда на предприятии.
- •29. Повременная форма оплаты труда и ее системы.
- •30. Сдельная форма оплаты труда и ее системы.
- •Разновидности: 1. Прямая сдельная (заработная плата начисляется исходя из объёма выполненной работы с использованием твёрдых сдельных расценок, установленных с учётом квалификации работника);
- •31. Единая тарифная сетка работников Республики Беларусь.
- •32. Кадровая политика предприятия.
- •33. Сущность и виды себестоимости продукции.
- •34. Классификация затрат на производство и реализацию продукции.
- •35. Структура себестоимости и факторы ее определяющие.
- •36. Экономическое содержание и функции прибыли предприятия.
- •37. Основные элементы балансовой прибыли предприятия.
- •38. Формирование и распред-е прибыли отраслевого предприятия.
- •39. Факторы, влияющие на величину прибыли предприятия.
- •40. Экономическая эффек-ть производства. Показатели рентабельности.
- •Содержание инновационной деятельности предприятий.
- •Технологические уклады в экономике.
- •Понятие и виды инвестиций.
- •Содержание инвестиционной деятельности предприятия.
- •Методы оценки эффективности инвестиционных проектов.
Хозяйственные общества как организационно-правовая форма хозяйствования предприятий.
Хозяйственные общества — это коммерческие организации с разделенным на доли (акции) учредителей (участников) уставным капиталом.
Существуют такие виды хозяйственных обществ:
Акционерным называется хозяйственное общество, уставный фонд которого разделен на определенное количество акций равной номинальной стоимости; такое общество несет ответственность по обязательствам только своим имуществом. Акционеры отвечают по обязательствам общества только в рамках принадлежащих им акций. Учредителями акционерного общества могут быть юридические и физические лица. Различают два вида акционерного общества: открытое и закрытое. Открытое акционерное общество — это общество, акции которого распространяются путем открытой подписки и купли-продажи на бирже. Закрытое акционерное общество — это общество, акции которого распространяются между его учредителями и не могут распространяться путем подписки, а также покупаться и продаваться на бирже.
Общество с ограниченной ответственностью имеет уставный фонд, разделенный на доли. Его участники несут ответственность по долгам общества в пределах своих вкладов.
В обществе с дополнительной ответственностью уставный фонд разделен на части; его участники несут ответственность по обязательствам общества своими взносами в уставный фонд, а при недостаточности этих сумм — дополнительно принадлежащим им имуществом в одинаковом для всех участников размере. Предельный размер ответственности участников указывается в учредительных документах.
Полным называют хозяйственное общество, участники которого занимаются предпринимательской деятельностью и несут солидарную ответственность по его обязательствам всем своим имуществом. Дела общества ведутся в соответствии с общим согласием всех участников.
Коммандитным называется общество, в которое входят участники, несущие ответственность по его обязательствам всем своим имуществом, и участники (вкладчики), несущие ответственность в пределах своего вклада в имущество общества. Дела коммандитного общества имеет право вести только участник (или участники) с полной ответственностью.
Унитарные предприятия как организационно-правовая форма хозяйствования предприятий.
Унитарное предприятие – коммерческая организация, не наделенная правом собственности на имущество, закрепленное за ней собственником. Имущество унитарного предприятия является неделимым и не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работниками предприятия. Имущество частного унитарного предприятия находится в частной собственности физического лица (совместной собственности супругов) либо юридического лица и принадлежит такому предприятию на праве хозяйственного ведения. Унитарное предприятие может распоряжаться имуществом только с разрешения собственника.
Учредитель. Унитарное предприятие может быть создано только одним учредителем – физическим или юридическим лицом (как национальным так и иностранным инвестором).
Уставный фонд. Минимальный размер уставного фонда унитарного предприятия не определен законодательством и может быть установлен по решению его учредителя.
Ответственность унитарного предприятия. Унитарное предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом. Унитарное предприятие не несет ответственности по обязательствам собственника его имущества, за исключением случаев, предусмотренных Гражданским кодексом РБ.
Учредительные документы. Учредительным документом частного унитарного предприятия является его Устав, утвержденный учредителем.
Руководитель. Руководителем унитарного предприятия является (генеральный) директор, назначаемый учредителем.