- •Выдвигается стихийно, снизу
- •Психологический феномен
- •В группе отсутствует лидер
- •014.Зона социально-делового общения по Холлу составляет:
- •Плацебо
- •Первичности
- •Эмпатия
- •Идентификация
- •Идентификация
- •Эмпатия
- •Эмпатия
- •Идентификация
- •Эмпатия
- •073. Процесс влияния установок, норм, ценностей и поведения членов группы на мнения и поведение человека:
- •Эмпатия
- •074. Податливость человека реальному или воображаемому давлению группы, проявляющаяся в изменении его поведения и установок в соответствии с первоначально не разделявшейся им позицией большинства:
- •075. Общение - это:
- •076. Препятствие на пути адекватной передачи информации называется:
- •081. Паника - это:
073. Процесс влияния установок, норм, ценностей и поведения членов группы на мнения и поведение человека:
-
групповое давление
-
конформизм
-
нормативное влияние
-
внутригрупповая внушаемость
-
Эмпатия
074. Податливость человека реальному или воображаемому давлению группы, проявляющаяся в изменении его поведения и установок в соответствии с первоначально не разделявшейся им позицией большинства:
-
конформность
-
подчинение
-
коммуникация
-
интеракция
-
эмоциональная идентификация
075. Общение - это:
-
специфическая форма взаимодействия человека с другими людьми
-
процесс обмена информацией
-
желание и умение высказать свою точку зрения и учесть позиции других
-
процесс установления и развития контактов между людьми и группами, порождаемый потребностями совместной деятельности и включающий в себя коммуникацию, интеракцию, социальную перцепцию
-
процесс установления и развития контактов между людьми, порождаемый потребностями в совместной деятельности
076. Препятствие на пути адекватной передачи информации называется:
-
коммуникативный барьер
-
взаимонепонимание
-
нарушение социализации
-
нарушение отношений
-
нарушение взаимодействия
077. Одна из основных форм организации социального и межличностного взаимодействия, направленного на достижение собственных целей (груп- повых) в условиях противоборства с добивающимися этих же целей дру- гими индивидами (группами):
-
компромисс
-
конфронтация
-
конфликт
-
конкуренция
-
спор
078. Тип межличностного взаимодействия в ситуации конфликта, позволяю- щий максимизировать общий выигрыш:
-
сотрудничество
-
компромисс
-
соперничество
-
уступчивость
-
уход
079. Тип конфликтного взаимодействия, позволяющий реализовать мотив ми- нимизации различий в выигрыше (равенство):
-
сотрудничество
-
компромисс
-
соперничество
-
уступчивость
-
уход
080. Форма конфликтного взаимодействия, для которой характерно как отсут- ствие тенденции к сотрудничеству, так и отсутствие мотива достижения собственных целей:
-
сотрудничество
-
компромисс
-
соперничество
-
уступчивость
-
уход
081. Паника - это:
-
стихийно возникающее состояние и поведение большой совокупности людей, находящихся в условиях поведенческой неопределенности в повышенном эмоциональном возбуждении от бесконтрольного чувства страха
-
явление, возникающее в большой группе людей в результате продолжительного периода переживания негативных эмоций
-
массовое явление, наблюдающееся при большом скоплении людей в условиях психологического дискомфорта и отсутствии эффективного руководства и целевой направленности
-
один из видов поведения толпы, переживающей бесконтрольный страх
-
эмоциональное состояние большой группы людей, переживаемое ими как бесконтрольный страх
082. Совокупность правил и требований, вырабатываемых каждой реально функционирующей общностью и играющих роль важнейшего средства регуляции поведения членов данной группы, характера их взаимоотноше- ний, взаимодействия, общения:
-
групповые цели
-
групповые ценности
-
роли
-
групповые нормы
-
групповые санкции
|
|
Психология |
управления |
|
0011-4 |
0П8-2 |
035-3 |
052-3 |
069-3 |
0022-1 |
0И9-4 |
036-4 |
053-2 |
070-1 |
0033-3 |
0'20 - 4 |
037-2 |
054-4 |
071 - 1 |
0044-4 |
0!21 -5 |
038-4 |
055-2 |
072-4 |
0055-2 |
0:22 - 2 |
039-4 |
056-4 |
073-1 |
0066-4 |
023-4 |
040-3 |
057-2 |
074-1 |
0077-2 |
024-5 |
041 - 1 |
058-2 |
075-4 |
0088-4 |
025-4 |
042-3 |
059-2 |
076-1 |
0099-2 |
026-4 |
043-1 |
060-2 |
077-4 |
01010-4 |
027-4 |
044-4 |
061 - 1 |
078-1 |
01111-4 |
028-4 |
045-5 |
062-2 |
079-2 |
01212-3 |
029-5 |
046- 1 |
063-1 |
080-4 |
01313-2 |
030-2 |
047-5 |
064- 1 |
081 - 1 |
01414-4 |
031 - 1 |
048-2 |
065-2 |
082-4 |
01515-5 |
032-5 |
049-3 |
066- 1 |
|
01616-2 |
033-3 |
050-2 |
067-3 |
|
01717-4 |
034-2 |
051 - 1 |
068-1 |
|
232