- •Министерство науки и образования российской федерации
- •Введение
- •К аппарату предъявляются следующие требования:
- •2. Определение балансовой стоимости основных фондов
- •2.1. Определение величины стоимости основных фондов
- •Расчет подъемно-транспортного оборудования
- •Расчет потребности в энергетическом оборудовании
- •Определение площади участка
- •Расчет численности и заработной платы рабочих: производственных и вспомогательных
- •Планирование численности рабочих
- •Численность основных производственных рабочих
- •Численность вспомогательных рабочих
- •Определение численности руководителей, специалистов, служащих
- •Расчет фонда заработной платы
- •Расчет фонда заработной платы рабочих
- •Зарплата основных рабочих при повременно-премиальной оплате труда
- •Отчисления на социальное страхование
- •Планирование себестоимости продукции
- •Расчет стоимости основных материалов
- •Расчет стоимости сварочных материалов
- •Затраты на электродную проволоку
- •Затраты на защитный газ
- •Затраты на сварочный флюс
- •Итого затраты на сварочные материалы
- •Расчет затрат на технологическую электроэнергию
- •Расчет сметы расходов по содержанию и эксплуатации оборудования
- •Затраты на эксплуатацию оборудования
- •Текущий ремонт оборудования и транспортных средств
- •Внутризаводское перемещение грузов
- •Износ малоценных и быстроизнашивающихся инструментов и приспособлений
- •Прочие расходы
- •Расчет величины цеховых и общезаводских расходов
- •Технико – экономические показатели сборочно – сварочного цеха.
- •Список используемых источников
Расчет фонда заработной платы рабочих
Определяем вид оплаты труда:
для основных рабочих – сдельно-премиальная оплата труда;
для вспомогательных – повременно-премиальная оплата труда;
Зарплата основных рабочих при повременно-премиальной оплате труда
Расчет заработной платы для производственных рабочих осуществляется:
При сдельно-премиальной системе оплаты труда заработная плата определяется:
Зед.пр.=К1∙Р∙N1, руб. (7)
где К1 – премиальное вознаграждение за высокое качество и выполнение плана производства, устанавливаемое в коллективном договоре К1=1,3 – 1,5 от заработной платы по тарифу;
Р – сдельная расценка на единицу изделия, руб.;
N1 – объем фактически изготовленной продукции, шт.
Сдельная расценка определяется:
Р=Тст∙tшт, руб.;
где Тст – часовая тарифная ставка, соответствующая разряду работы, руб.;
tшт – норма времени на единицу продукции, ч.
4 разряд: P=50∙7=350 руб.
Зсд.пр.=1,5∙350∙2000=1050000 руб. на бригаду.
Зсд.пр.=1050000/4=262500 руб. на 1 сварщика.
Рабочий на испытательных стендах: Р=40∙1,5=60 руб.
Зсд.пр.=1,5∙60∙2000=180000 руб.
Фонд заработной платы вспомогательных рабочих.
При повременно-премиальной системе оплаты труда заработная плата определяется:
Зповр.пр.=К2∙Тст∙R∙F, руб. (8)
где К2 – премиальное вознаграждение за высокое качество и выполнение плана производства, устанавливаемое в коллективном договоре К2=1,2 – 1,35 от заработной платы по тарифу;
Тст – часовая тарифная ставка, соответствующая разряду работ, руб.;
R – число рабочих-повременщиков данной профессии и разряда;
F – фактическое отработанное время рабочими-повременщиками в году, час.
Вспомогательный рабочий: Зпов.пр.=1,35∙40∙2∙1500=162000 руб. на группу.
Зпов.пр.=162000/2=81000 руб. на 1 рабочего.
Дополнительную заработную плату можно принять укрупнено в пределах 10 – 13% от Зров.пр.
Расчеты по годовому фонду заработной платы производственных, вспомогательных и транспортных рабочих занесены в таблицы 5, 6 и 7.
Таблица 5 – Годовой фонд заработной платы производственных рабочих
Элементы расчета |
Количество рабочих |
Часовая тарифная ставка |
Сумма, руб. | |||
|
|
| ||||
|
4 |
50 |
1050000 | |||
|
1 |
40 |
180000 | |||
Итого: |
1230000 | |||||
|
184500 | |||||
|
1414500 | |||||
|
141450 | |||||
|
1555950 | |||||
Отчисление на социальные нужды (26% от гр.5) |
404547 |
Таблица 6 – Годовой фонд заработной платы вспомогательных рабочих
Элементы расчета |
Количество рабочих |
Часовая тарифная ставка |
Сумма, руб. | ||
|
|
| |||
|
2 |
40 |
162000 | ||
Итого: |
162000 | ||||
|
24300 | ||||
|
186300 | ||||
|
18630 | ||||
|
204930 | ||||
Отчисление на социальные нужды (26% от гр.5) |
53281,8 |
Таблица 7 – Годовой фонд заработной платы транспортных рабочих
Элементы расчета |
Количество рабочих |
Часовая тарифная ставка |
Сумма, руб. | |
|
|
| ||
|
1 |
35 |
94500 | |
Итого: |
94500 | |||
|
14175 | |||
|
108675 | |||
|
10867,5 | |||
|
119542,5 | |||
Отчисление на социальные нужды (26% от гр.5) |
31081,05 |