Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
РП Инструктивно-методический лагерь.docx
Скачиваний:
7
Добавлен:
29.05.2015
Размер:
67.98 Кб
Скачать

8. Материально-техническое обеспечение дисциплины

Реализация практики требует посещения различных образовательных и социальных учреждений.

Для отчетной конференции: оборудование учебного кабинета – учебная аудиторная мебель, учебная доска, маркерная доска.

Технические средства обучения: мультимедийная установка.

Рабочая программа и методические указания по организации и проведению педагогической практики: инструктивно-методический лагерь

Подписано в печать _________. Формат 6084/16. Бумага для множ. аппаратов.

Печать плоская. Усл. печ. л. ___. Уч.-изд. л.____. Тираж ____ экз. Заказ № ____.

ФГАОУ ВПО «Российский государственный профессионально-педагогический университет». Екатеринбург, ул. Машиностроителей, 11.

Ризограф ФГАОУ ВПО РГППУ. Екатеринбург, ул. Машиностроителей, 11.

Приложение 1

Министерство образования и науки Российской Федерации

Федеральное государственное автономное образовательное учреждение

«Российский государственный профессионально-педагогический университет»

Социальный институт

Кафедра социальной педагогики и психологии

Дневник по практике

Курс

Учебный год

Вид практики

Оценка

Подпись

Ф.И.О. руководителя

1 курс

20______по 20_____г

Учебная

Психолого-педагогическая

2 курс

20______по 20_____г

Психолого- педагогическая

3 курс

20______по 20_____г

Социально-педагогическая

4 курс

20______по 20_____г

Практика в школе

Комплексная

Исполнитель: (Ф.И.О. студента, № гр)

Зав.кафедрой: (Ф.И.О.)

Екатеринбург, ________г

Министерство образования и науки Российской Федерации

Федеральное государственное автономное образовательное учреждение

«Российский государственный профессионально-педагогический университет»

Социальный институт

Кафедра социальной педагогики и психологии

Дневник по ________________________________________________________практике

Учебный год

Место прохождения практики

Оценка из характеристики учреждения

Оценка за дневник

Научная составляющая

Дата сдачи дневника на проверку

Итоговая Оценка

Подпись

руководителя

Руководитель практики: (Ф.И.О., должность)

Екатеринбург,_______ г

ПРИЛОЖЕНИЕ 2

Характеристика на студента практиканта

Вид практики__________________________

Ф.И.О______________________гр_________

Курс

Критерии

Оценка (нужное подчеркнуть)

1

Уровень организационной дисциплины

(приход, уход из учреждения)

Постоянно

вовремя, не вовремя, постоянно не вовремя

1

Уровень исполнительской дисциплины (качество и своевременность выполнения поручений, заданий)

5,4,3,2

1

Степень личностной профессиональной мотивации (насколько предрасположен практикант к данной профессиональной деятельности)

- высокая, низкая, средняя

2

Уровень коммуникативной культуры (умение адекватно педагогически целесообразно общаться и строить профессиональные взаимоотношения с сотрудниками и с клиентами, детьми)

Высокий, средний, низкий

2

Уровень организационной культуры по формированию детского коллектива

Высокий, средний, низкий

2

Степень соответствия личностных качеств практиканта к выбранной профессии

- соответствует, не соответствует, не в полной мере

2

Уровень сформированности социальной ответственности

Высокий, средний, низкий

3

Степень сформированности профессионального понятийно – терминологического аппарата (знание, понимание и правильное применение в речи профессиональной терминологии)

-5,4,3,2.

3

Степень овладения профессиональным инструментарием (владение знаниями, умениями, навыками социального менеджмента)

5,4,3,2

3

Способность соотносить теоретические знания с реальными профессионально-служебными потребностями на рабочем месте.

Способен, не способен

3

Уровень организационно-управленческой культуры

5,4,3,2.

4

Владение нормативно – правовой базой обеспечения социальной поддержке населения (знание законов и умение комментировать их)

5,4,3,2.

4

Уровень сформированности культуры делопроизводства

(систематичность и системность в ведении служебной документации)

-5,4,3,2.

4

Наличие организационно – управленческих умений, навыков

( владение алгоритма проектирования управленческих решений и способность организационно внедрять, исполнять и реализовать их)

Сильно, средне, слабо сформировано

4

Способность интегрировать теоретические знания и практические умения и навыки на рабочем месте.

Способен, не способен

5

Способность сформулировать, спроектировать и организационно реализовать технологию по оказанию конкретной социальной помощи (программа социализации и ресоциализации)

Способен, не способен

5

Уровень сформированности представлений и знаний об основных социально-педагогических, возникающих в процессе оказания профессиональной помощи детям и их семьям

5

Уровень профессиональной компетенции

Высокий, средний, низкий, отсутствует

5

Уровень профессионально-личностной мотивированности и готовности

Высокий, средний, низкий, отсутствует

Личное мнение методиста учреждения по поводу индивидуальной профессиональной деятельности студента во время практики:

Итоговая оценка за практику____________________

________________ _________________ ______ _____________________

Должность Подпись Печать: Дата Расшифровка фамилии

ПРИЛОЖЕНИЕ 3