6. Законодательное и нормативное регулирование документирования расчетов с персоналом по оплате труда

Постановление Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 « Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты» содержит в себе следующие формы первичных учетных документов по оплате труда:

-N Т-12 "Табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда" (рис. 6);

- N Т-13 "Табель учета рабочего времени",

-N Т-49 "Расчетно-платежная ведомость",

-N Т-51 "Расчетная ведомость" (рис. 7),

- N Т-53 "Платежная ведомость", (рис. -8),

- N Т-53а "Журнал регистрации платежных ведомостей",

- N Т-54 "Лицевой счет",

- N Т-54а "Лицевой счет (свт)",

- N Т-60 "Записка-расчет о предоставлении отпуска работнику",

- N Т-61 "Записка-расчет при прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении)",

-N Т-73 "Акт о приеме работ, выполненных по срочному трудовому договору, заключенному на время выполнения определенной работы".

Рис. 6 – Табель учёта рабочего времени.

Рис. -7 Расчетная ведомость.

Рис. 8 – Платежная ведомость.

Заключение

Учебная практика проходила с 07.04.2014-20.04.2014. В ходе учебной практики были сформированы навыки использования справочно-правовых систем в профессиональной деятельности бухгалтера и получение практических навыков работы с указанными системами, в том числе работы с нормативными и первичными документами.

Также было произведено:

- закрепление знаний о принципах работы СПС «Система ГАРАНТ»;

- углубленное изучение поисковых и аналитических возможностей, правил работы с документами, формирования и обработки результатов работы с системой и обмена информацией «Системы ГАРАНТ»;

- закрепление знаний о принципах работы СПС «Консультант Плюс»;

- углубленное изучение поисковых и аналитических возможностей, правил работы с документами, формирования и обработки результатов работы с системой и обмена информацией «Консультант Плюс»;

- закрепление теоретических и получение практических навыков работы со справочно-правовыми системами;

-закрепление теоретических и получение практических навыков работыс нормативными и первичными документами.