- •1. Виробнича програма підприємства
- •1.1. Планування випуску товарної продукції
- •1.2. Планування незавершеного виробництва
- •1.3. Планування валової продукції
- •1.4. Планування реалізованої продукції
- •2. Розрахунок виробничої потужності цеху
- •2.1. Розрахунок ефективного фонду часу роботи устаткування
- •2.2. Визначення виробничої потужності груп устаткування
- •2.3. Визначення виробничої потужності цеху і розробка заходів щодо ліквідації вузьких місць
- •2.4. Визначення коефіцієнта завантаження устаткування
- •3. Визначення потреби металу на річну програму
- •3.1. Визначення потреби металу на річну програму
- •3.2. Розрахунок нормативних запасів металу на складі
- •3.3. Розробка плану постачання цеху металом
- •4. Визначення чисельності і фонду заробітної плати працюючих
- •4.1. Визначення ефективного фонду робочого часу
- •4.2. Визначення чисельності основних виробничих робітників
- •4.3. Визначення чисельності допоміжних робітників
- •4.4. Визначення фонду оплати праці основних робітників
- •4.5. Визначення фонду оплати праці допоміжних робітників-почасовиків
- •4.6. Визначення чисельності ітп, службовців і моп
- •4.7. Визначення фонду заробітної плати ітп, службовців і моп
- •4.8. Планування податкових відрахувань із фонду оплати праці
- •5. Розрахунок витрат виробництва
- •5.1. Витрати на сировину та матеріали на одиницю продукції
- •5.2. Розрахунок ціни продукції
- •5.3. Побудова графіку беззбитковості
4.2. Визначення чисельності основних виробничих робітників
У залежності від наявних норм праці застосовуються два методи визначення чисельності основних виробничих робітників:
а) по об'ємі робіт і норм часу;
б) по нормах обслуговування.
Розрахунок облікової чисельності основних робітників по трудомісткості механічного опрацювання виконується по кожній професії окремо по формулі:
де, -трудомісткість опрацювання комплекту деталей i на устаткуванні j, н-год.;
- річний план випуску валової продукції деталей i.
Розрахунок зводимо у таблицю. На прикладі розрахуємо чисельність токарів:
623*7/(1732,47*1)=2,52=3(чол.)
Таблиця 19. Чисельність основних робітників по професіях.
Показники |
Токарі |
Револьверники |
Фрезерувальники |
Свердлильники |
Стругальники |
Шліфувальники |
Складальники | |
Обсяг випуску по плану, шт.. |
954 | |||||||
Трудомісткість по плану, н-год. |
6678 |
10494 |
9540 |
18126 |
11448 |
14310 |
36252 | |
Коефіцієнт виконання норм |
1,0 |
1,0 |
1,0 |
1,0 |
1,0 |
1,0 |
1,0 | |
Ефективний фонд часу одного робітника |
1732,47 | |||||||
Облікова чисельність, чол. |
4 |
7 |
6 |
11 |
7 |
9 |
21 | |
Загальна чисельність основних робітників |
65 |
4.3. Визначення чисельності допоміжних робітників
Визначення чисельності допоміжних робітників ведеться по нормах обслуговування:
де, -явочна чисельність робітників, чол.;
- об'єм обслуговування;
- норма обслуговування.
Розрахунки зведемо у таблицю.
Таблиця 20. Розрахунок ремонтної складності устаткування
Група станків |
Кількість станків |
Ремонтна складність | |||
Механічна |
Електротехнічна | ||||
на 1 станок |
на всі |
на 1 станок |
на всі | ||
Токарна 1510 |
4 |
8 |
32 |
6 |
24 |
Револьверна 1Д112 |
6 |
19 |
114 |
17 |
102 |
Фрезерна 6А59 |
6 |
28 |
168 |
8 |
48 |
Свердлильна 2Н57 |
10 |
13 |
130 |
6 |
60 |
Стругальна 7110 |
7 |
27 |
189 |
60 |
420 |
Шліфувальна ЗУ10А |
8 |
9,5 |
76 |
23 |
184 |
Разом |
41 |
|
709 |
|
838 |
Наступні розрахунки зводимо у таблицю.
Таблиця 21. Чисельність допоміжних робітників.
Професія |
Норма обслугов. на 1 робітника |
Об’єм обслугов. |
Чисельність |
Розряд робіт | ||||
Явочна |
Облікова | |||||||
Роз. |
Прийн. |
| ||||||
Наладчик устаткування |
14 |
41 |
2,93 |
3 |
4 |
5 | ||
Слюсарі з ремонту устаткування |
500 |
709 |
1,42 |
2 |
2 |
5 | ||
Верстатники з ремонту інструмента |
70 |
65 |
0,93 |
1 |
1 |
4 | ||
Контролери |
30 |
65 |
2,17 |
3 |
3 |
3 | ||
Транспортні робітники |
50 |
65 |
1,3 |
2 |
2 |
4 | ||
Кладовщики |
50 |
65 |
1,3 |
2 |
2 |
3 | ||
Електромонтери |
800 |
838 |
1,05 |
2 |
2 |
5 | ||
Разом |
|
|
|
15 |
16 |
|
Облікова чисельність допоміжних робітників визначається по формулі:
де, -коефіцієнт використання режимного фонду часу.
4.4. Визначення фонду оплати праці основних робітників
1. Визначимо фонд прямої відрядної оплати:
де, - годинна тарифна ставка q - го розряду, грн.;
- сумарна трудомісткість робіт q - го розряду на програму, н-год.
Розрахунки зведемо у таблицю.
Таблиця 22. Розрахунок прямої відрядної оплати основних робітників
Професія |
Часова тарифна ставка |
Розряд |
Тарифний коефіцієнт згідно розряду |
Трудомісткість програми |
Пряма відрядна розцінка | |
Токар |
3 |
5 |
1,7 |
6678 |
34057,8 | |
Револьверник |
3 |
1,35 |
10494 |
42500,7 | ||
Фрезерник |
4 |
1,5 |
9540 |
42930 | ||
Cвердлильник |
3 |
1,35 |
18126 |
73410,3 | ||
Стругальник |
4 |
1,5 |
11448 |
51516 | ||
Шліфувальник |
4 |
1,5 |
14310 |
64395 | ||
Складальник |
4 |
1,5 |
36252 |
163134 | ||
Разом |
471943,8 |
Фонд прямої заробітної плати: 471943,8 грн.
2. Визначимо розмір премій:
3. Розрахуємо доплати за відпрацьований час (за бригадирство):
- бригадирські:
Число бригадирів визначається, виходячи із середньої чисельності робітників у бригаді, рівної 15 чол. Розмір доплат 25-50% середньої годинної тарифної ставки.
Чисельність бригадирів:
Часова доплата:
Доплата за бригадирство:
4. Визначимо річний фонд оплати праці:
471943,8+151022,0,2+12560,41=635526,23
5. Визначимо середньогодинну заробітну плату:
635526,23/(1732,47*65)=5,64
6. Визначимо денний фонд оплати праці:
7. Визначимо середньоденну заробітну плату:
8. Визначимо додаткову оплату праці за цілодобові перерви: оплата чергових відпусток, оплата відпусток учнівським; оплата часу виконання державних і суспільних обов'язків:
9. Визначимо річний фонд оплати праці:
- визначимо середню річну заробітну плату одного працівника:
- визначимо середню місячну заробітну плату: