- •Тема: общие положения. Тгп как наука и учебная дисциплина.
- •Государство.
- •Тема 1.
- •Тема 2: «Общество. Государство. Происхождение государства. Типология государств».
- •Виды обществ.
- •4. Теория государства Гегеля.
- •5. Теория насилия.
- •6. Марксистская теория.
- •Исторические пути возникновения государства и права.
- •Формационный подход
- •Цивилизационный подход
- •Подход по политическому режиму
- •Тема 3: «Функции и механизм государства»
- •Классификация органов государства
- •Тема 4: «Форма государства».
- •Демократический политический режим.
- •Недемократический политический режим.
- •Тема 5: «Государство в политической системе общества».
- •Структура политической системы:
- •Государство и церковь.
- •Государство и трудовые коллективы.
- •Тема 1.
- •Фактически складывающиеся общественные отношения
- •Тема 2: «Право в системе социального регулирования. Правосознание»
- •Правовой нигилизм.
- •Воспитание юриста.
- •Тема 3: «Правовое регулирование».
- •Тема 4: «Формы права. Правотворчество».
- •1. Кодификация.
- •2.Инкорпорация.
- •Тема 5: «Нормы права».
- •Тема 6: «Правоотношение».
- •Тема 7: «Реализация права».
- •Акты применения норм права классифицируются:
- •Тема 8: «Толкование права».
- •Тема 9: «Правовое поведение. Юридическая ответственность».
- •Виды правонарушений.
- •Тема 10.
- •Тема 11: «Правовая система».
- •Возникновение
- •Нормы права
- •Основной источник права – судебный прецедент.
- •Структура права
- •Возникновение
- •Норма права
- •Источники:
Фактически складывающиеся общественные отношения
Социально-правовые притязания (желания)
IV
Принципы права (подробнее см. учебник.)
Принципы права - основополагающие идеи, основные направления, в соответствии с которыми должны строиться любые правоотношения.
Основные принципы права, как правило, закреплены в законах государства.
Принципы подразделяются:
Общеправовые (свойственны для всего общества);
Межотраслевые (для нескольких отраслей права);
Отраслевые.
Общеправовые (в различных источниках выделяют различное количество данных принципов от 3 до 35):
- справедливости;
- демократизма;
- уважения и равенства свобод человека и гражданина;
- верховенство закона;
- равенство всех форм собственности;
- добросовестность;
- гуманизм;
- невмешательство в личную жизнь граждан +принцип правосудия.
Межотраслевые, например, принцип гласности судопроизводства и тайны совещания судей (для гражданско-процессуального, уголовно-процессуального права).
Отраслевые, например, презумпция невиновности для уголовного права; свобода предпринимательской деятельности для гражданского права и т.д.
V
Традиционно выделяют: регулятивно-статистическую, регулятивно-динамическую, охранительную и оценочную функции.
Регулятивно-статистическая – функция закрепления правового статуса, правового режима, функция фиксации, функция предоставления прав. Реализуется через управомочивающие нормы. Например: закрепление прав и свобод человека и гражданина, компетенция государственного органа.
Регулятивно-динамическая – функция предписания, функция действия, реализуется с помощью обязывающих норм. Через обязывающие нормы субъекты совершают определенные действия, т.е. активно себя ведут. Например: обязан платить налоги, служить в армии.
Оценочная – стоит особняком. Субъект права всегда может оценить свои действия с позиций соответствия или несоответствия их правовым нормам, т.е. с позиций соответствия (несоответствия) государственной воле, которая выражена в законе.
Охранительная – функция защиты, реализуется с помощью охранительных норм. Например: запрет на кражу, на убийство.
Социальное назначение права состоит в том, что право выступает универсальным регулятором общественных отношений и таким образом:
- обеспечивает общественный порядок, недопустимость анархии и произвола в обществе,
- обеспечивает нормальное стабильное функционирование основных общественных институтов: экономических, политических, социально-культурных,
- обеспечивает свободу индивидов как волевых и самостоятельных субъектов,
- обеспечивает реализацию в жизнь общечеловеческого и общенравственного принципа справедливости.
Тема 2: «Право в системе социального регулирования. Правосознание»
Понятие и виды социальных норм.
Право и другие социальные нормы.
Правосознание, виды и уровни.
Правовая культура.
Правовое воспитание.
I
В обществе действуют различные регуляторы, влияющие на возникновение и изменение общественных отношений.
Виды регуляторов:
1 Объективные регуляторы. Возникают вне зависимости от конкретных волеизъявлений членов данного общества и обусловлены естественными законами природы и общества, а также внешним воздействием кого-либо на данное общество.
Например, природные явления, стихийные бедствия, демографические изменения, военные нападения и т.д.
2 Социальные нормы – общие правила поведения, установленные в обществе. Обычай здороваться.
3 Индивидуальное регулирование. Заключается в разовых волевых актах, совершаемых конкретными людьми в конкретных условиях.
Т.е. я пишу лекцию – это индивидуальный акт, хочу, иду домой.
90% регулирования в нашем обществе – индивидуальный акт.
Социальные нормы - общие правила поведения людей, имеющих социально-волевой характер, складывающиеся в процессе исторического развития общества, обусловленные культурной организацией данного общества.
Признаки социальной нормы:
1. Общее правило поведения. Общий характер обусловлен:
- многократностью действия данной нормы, т.е. она применима к разным людям в разное время, в разных, но схожих по определенным признакам ситуациях.
- обращенность к неопределенному кругу лиц; это значит к любым лицам, подпадающим под действие данной нормы. Неопределенному - не значит неограниченному. Круг возможных субъектов может быть очерчен.
Например: закон о военнослужащих распространяется только на военнослужащих.
2. Социальные нормы регулируют общественные (человеческие) отношения.
3. Данная норма связана с волей и сознанием людей. Любая норма связанна с ее восприятием и волевым к ней отношением.
4. Эти нормы связаны с историческим развитием общества и обусловлены его культурой.
Виды социальных норм:
- по сфере действия: экономические, политические, религиозные.
- по механизму установления и обеспечения: нормы права, нормы морали (обычаи), корпоративные нормы, религиозные нормы.
II
Выделяют следующие критерии разграничения социальных норм:
1 Процесс формирования нормы.
2 Сфера действия нормы.
3 Формы существования и фиксации нормы.
4 Характер воздействия нормы.
5 Способы обеспечения норм.
6 Степень детализации нормы.
Мораль.
Норма морали формируется в процессе человеческой жизнедеятельности, в сознании людей и связанна с представлением о плохом и хорошем, о добре и зле.
Нормы морали существуют в сознании человека, они нигде не закреплены. Их форма – идеи, мысли, представления.
Нормы морали имеют широкую сферу действия, но в современном обществе в большей степени они регулируют отношения любви, дружбы, преданности, этического поведения и др. отношения неподконтрольные государству, хотя в принципе мораль регулирует любое поведение.
Право изначально базируется на общечеловеческой морали, однако может вступать в противоречия с общественной, групповой или личной моралью.
Например: когда в обществе случаются внезапные серьезные изменения или катаклизмы.
В конце 80-х г. отношение к предпринимательству, как к спекуляции.
Обычай.
Складывается исторически в процессе, повторения одних и тех же действий.
Форма существования – привычка.
Воздействует через само поведение: человек постоянно совершает одни и те же действия и таким образом соблюдает обычай.
Особый механизм обеспечения отсутствует.
Право может относиться к обычаям нейтрально, никак не взаимодействуя с ними, а может вытеснять вредный, ненужный обществу обычай.
Например: ритуальное убийство животных.
Если право ссылается на обычай, то он становится правовым, т.е. обычаем, имеющим государственную обеспеченность (обычай делового оборота в гражданском кодексе).
А если положение обычая закреплено в законе, норме права, то он перестает быть обычаем, становится нормой права.
Корпоративная норма.
Это правило поведения, действующее в организованных сообществах людей, распространяющееся на членов данного сообщества и обеспечивающее организацию и функционирование данного сообщества.
Корпоративные нормы создаются в сообществах с четкой структурой (партиях, профсоюзах, клубах) и действуют в пределах данного сообщества, т.е. в отношении его членов. Они фиксируются в определенных документах (уставах, положениях), являются четко сформулированными и структурно взаимосвязанными. Применяются при определенной процедуре.
Корпоративные нормы обеспечиваются организацией, в которой они действуют. За их нарушение может быть применена определенная организационная ответственность.
Корпоративные нормы направлены на регулирование отношений, возникающих внутри организаций и предназначенных для обеспечения ее функционирования.
Они не регулируют общественные отношения, которые регулирует право, они не обеспеченны юридическими гарантиями, не обеспеченны государственным принуждением. В случае их нарушения нельзя обратиться за защитой к государству.
III
Правосознание-сфера сознания человека, группы людей, всего общества, выражающаяся в совокупности идей, концепций, принципов, а также чувств, эмоций, интересов, которые отражают оценку права, отношение людей к праву, ориентации и установки, готовность поступать определенным образом в юридически значимых ситуациях.
Под правосознанием понимают, субъективную реакцию людей на право в целом, а также на отдельные правовые явления, которые существуют как объективная реальность.
Правосознание участвует как часть механизма правового регулирования в течение всего процесса правового регулирования, как на стадии правотворчества, так и на стадии реализации права, в том числе правоприменение.
На правосознание влияют:
1 Исторические, культурные условия существования права и государства, общества.
2 Политическая ситуация в стране, соотношение политических сил, господствующая идеология в государстве.
3 Уровень защиты прав и свобод человека и гражданина в действующем законодательстве, уровень правоприменительной деятельности, степень гарантированности реализации в жизнь действующих норм права.
Лояльность правосознания – свойство правосознания и его отдельных элементов, обеспечивающих правомерность поведения людей, реализацию прав и обязанностей и таким образом обеспечивающих общественный порядок.
Структура правосознания:
1. Критерий по содержанию:
- правовая идеология (включает рациональные компоненты, обоснованные представления правовой действительности. Это идеи, принципы, концепции, взгляды, оценка.) В формировании правовой идеологии большую роль играет юридическая наука.
- правовая психология. Включает эмоциональные компоненты. Они формируются в основном, на практическом уровне, когда люди так или иначе реально сталкиваются с правом, вырабатывают свое отношение к нему. К правовой психологии относятся чувства, эмоции, настроения, предрассудки, желания.
2. Критерий по роли правосознания:
- информационный компонент (совокупность знаний о праве и правовых явлениях).
- оценочный компонент (отношение к правовым явлениям).
- волевой компонент (волевая готовность к определенным действиям)
Виды правосознания:
По носителям:
индивидуальное
групповое (студенты-юристы)
массовое (правосознание толпы, формируемое с помощью политических лозунгов)
общественное, господствующее в данном обществе, государстве, нации.
По уровню:
обыденное (формируемое стихийно, в процессе обычной жизнедеятельности людей, отражающее личный жизненный опыт)
профессиональное (связано с профессиональной деятельностью юриста, основанное на юридическом образовании и профессиональном опыте)
научное (связано с подробным, углубленным изучением отдельных правовых явлений как объектов научного познания.)
IV
Правовая культура – качественная характеристика правовой жизни общества, отражающая совокупность всех правовых ценностей в данном обществе, обусловленных историческим развитием общества, государства, правовых институтов, а также экономическими, политическими и духовными составляющими жизни общества.
Виды правовой культуры:
Общественная.
Групповая.
Личная.
В содержание правовой культуры входят следующие показатели:
1. Уровень правосознания граждан, должностных лиц.
2. Уровень совершенства законодательства.
3. Уровень законности, правопорядка.
4. Уровень гарантированности правовых норм.
5. Уровень правореализационной и правоприменительной деятельности.
6. Уровень развития других правовых явлений.
Показатели правовой культуры личности:
- знание и понимание права;
- уважение права на основе собственных идей, принципов, представлений, а также чувств и эмоций.
- правовая активность, готовность к реализации прав и исполнению обязанностей.
Профессиональная культура юриста.
Правовая культура личности, которая включает в себя кроме собственно правовых представлений и эмоций еще и нравственные основы деятельности, а также определенные политические воззрения.
Содержание профессиональной культуры юриста:
Отношение и понимание принципа справедливости, как нравственного и правового принципа.
Знание права, правовых норм и сущности правовых явлений.
Отношение к праву, как к универсальному регулятору общественных отношений, восприятие принципов законности, обоснованности и целесообразности профессиональной деятельности.
Профессиональное умение (профессиональная техника, методика).
Профессиональная этика.
Умение основываться на научных достижениях.