Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Врачебная этика и деонтология в деятельности вр....docx
Скачиваний:
15
Добавлен:
02.11.2018
Размер:
59.66 Кб
Скачать

IV. Обеспечить своевременность и полноту профилактической работы в отделении

  1. Организовать и обеспечить отбор, полноту охвата и своевременность взятия нуждающихся больных на диспансерное наблюдение после стационарного лечения с острыми заболеваниями.

  2. Разрабатывать и обеспечить выполнение режима дня для больных отделения, обеспечивая правильную организацию питания больных, индивидуальный уход за тяжелобольными.

  3. Принимать необходимые меры к профилактике внутрибольничных инфекций, соблюдению СЭР.

  4. При выявлении в отделении случая инфекционного заболевания:

- осуществлять немедленную изоляцию больного, с эпидемиологом

- решает вопрос о наложении карантина и размещения больных, бывших в контакте;

- обеспечивает необходимые условия приема вновь поступивших больных, не допуская отказа в госпитализации тяжелобольным в связи с карантином;

- докладывает главному врачу и его заместителю по лечебной части о всех случаях ВБИ и его отделении;

- контролирует заполнение карт экстренного извещения детально выясняет все обстоятельства, способствующие возникновению ВБИ.

5. Обеспечить лечение и обследование инвалидов и больных, направленных на медицинскую реабилитацию, с заполнением соответствующей документации. Вести учет больных вышеназванной категории, которым составлена индивидуальная программа реабилитации. Ежемесячно предоставлять зам. главного врача по поликлинике материалы о проведенной работе.

V.Обеспечить повышение квалификации врачей и среднего медперсонала

  1. Составлять ежегодный план повышения квалификации сотрудниками отделения в институте усовершенствования врачей и на местных базах и других учреждениях.

  2. Утверждать и контролировать ежеквартальные индивидуальные планы повышения квалификации врачами отделения.

  3. Организовать и ежемесячно проводить занятия с врачами (врачебные конференции). Обеспечить каждому врачу один раз в пол-года сообщение на этих занятиях с представлением реферативного обзора.

  4. Ежемесячно с каждым врачом проводить анализ его работы за месяц. Результаты анализа, допущенные ошибки и предложения по улучшению работы фиксировать в журнале врачебных конференций.

  5. Утверждать и контролировать выполнение плана повышения квалификации средними медработниками отделения. Выборочно проводить занятия и выделять других врачей для проведения учебы.

  6. Представлять врачей и средних медработников для направления в областную и республиканскую аттестационные комиссии для аттестации на квалификационные категории.

  7. Обеспечить участие всех врачей отделения в обще больничных врачебных конференциях, семинарах, медико-санитарных советах ЦРБ; средних медработников в работе и собраниях Совета сестер.

VI. Обеспечить своевременность и качество проведения медико-социальной экспертизы

  1. Контролировать длительность лечения больных. При продлении лечения решать вопросы обоснованности диагноза, лечения, полноты объема лечебно – реабилитационных мероприятий. Вести журнал регистрации продления лечения, фиксировать выявленные дефекты с последующим разбором на производственных совещаниях.

  2. Обязан представить на ВКК больных длительно нетрудоспособных через 1 месяц, 2 месяца, 3,5 месяца от начала временной нетрудоспособности, а также больных, имеющих признаки стойкой утраты трудоспособности, независимо от продолжительности болезни.

  3. Обязан консультировать больных по представлению лечащего врача, в сложных в отношении трудоспособности и конфликтных случаях.

  4. Обеспечивать своевременное заполнение и представление лечащим врачом «Посыльного листа на МРЭК» (уч. ф. 088/у) за 2 дня до даты проведения МРЭК. Контролировать правильность и качество заполнения посыльных листов на МРЭК.

  5. Контролировать проведение реабилитационных мероприятий, больным лечащимся в отделении, и своевременно, в показанных случаях (согласно приказа №65-А от 01.03.1996 г.) направлять больных в отделение медицинской реабилитации.

  6. Ежемесячно: проводить анализ качества работы каждого врача отделения по экспертизе нетрудоспособности, средней длительности случая при различных заболеваниях, сравнивать полученные результаты у разных врачей. Представлять результаты анализа (с пояснительной запиской) зам. главного врача по медицинской части и разбирать на производственных совещаниях.

  7. Обеспечить проведение реабилитационных мероприятий в отделении инвалидам трудоспособного возраста и часто, длительно болеющим больным. Ежеквартально проводить анализ эффективности проведенных реабилитационных мероприятий у данного контингента и результаты анализа представлять зам. гл. врача по поликлинике.

  8. Еженедельно присутствовать на обходе у каждого врача отделения, для проверки правильности ведения историй болезни, точности диагностики, контроля за назначением лечения, сроков лечения. Фиксировать в истории болезни свои предложения и замечания.