- •Загрязнители атмосферы
- •Виды производственного обучения по охране труда
- •Изучение основ охраны труда в учебных заведениях
- •Обучение и проверка знаний руководителей и специалистов
- •Обучение безопасности труда при повышении квалификации
- •Инструктаж по безопасности труда
- •Виды ответственности
- •Дисциплинарная ответственность
- •Административная ответственность
- •Уголовная ответственность
- •Материальная ответственность
- •Виды производственных опасностей
- •Классификация вредных факторов производственной среды
- •Общие принципы гигиенической классификации условий труда
- •Нормирование производственного микроклимата и профилактика его неблагоприятного воздействия
- •Способы оздоровления условий труда в горячих цехах
- •Профилактические действия
Виды производственных опасностей
Производственные опасности классифицируются по природе действия (согласно ГОСТ 12.0.003-80. ССБТ. Опасные и вредные производственные факторы. Классификация):
1. Физические:
механические:
кинетическая энергия движущихся и вращающихся элементов механизмов и оборудования, передвигающихся изделий и материалов;
потенциальная энергия тел, находящихся на высоте, разрушающихся конструкций и горных пород; шумы и вибрации; ускорения и невесомость; дым, туман и нетоксичная пыль; аномальное барометрическое давление и ударная волна;
термические: температура нагретых и охлажденных предметов, поверхностей и воздуха;
электрические: электрический ток; статическое электричество; электрическое поле; ионизирующее излучение;
электромагнитные: освещенность; ультрафиолетовая и инфракрасная радиация; электромагнитное излучение; магнитное поле.
2. Химические: едкие, ядовитые вещества; горючие и взрывоопасные вещества.
3. Биологические: опасные свойства микро- и макроорганизмов; продукты жизнедеятельности людей и других биологических объектов.
4. Психофизиологические:
физические перегрузки: статические, динамические, гиподинамия;
нервно-психические перегрузки:
умственное перенапряжение;
перенапряжение анализаторов;
монотонность труда;
эмоциональные перегрузки.
Классификация вредных факторов производственной среды
Согласно руководству Р 2.2.2006-05 «Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критерии и классификация условий труда», вредными производственными факторами могут быть:
физические факторы:
температура, влажность, скорость движения воздуха, тепловое излучение;
неионизирующие электромагнитные поля и излучения: электростатические поля, постоянные магнитные поля (в т.ч. и геомагнитное), электрические и магнитные поля промышленной частоты (50 Гц), электромагнитные излучения радиочастотного диапазона, электромагнитные излучения оптического диапазона (в т.ч. лазерное и ультрафиолетовое);
ионизирующие излучения;
производственный шум, ультразвук, инфразвук;
вибрация (локальная, общая);
аэрозоли (пыли) преимущественно фиброгенного действия (АПФД);
освещение: естественное (отсутствие или недостаточность), искусственное (недостаточная освещенность, прямая и отраженная слепящая блескость, пульсация освещенности);
– электрически заряженные частицы воздуха - аэроионы;
химические факторы, в том числе некоторые вещества биологической природы (антибиотики, витамины, гормоны, ферменты, белковые препараты), получаемые химическим синтезом и/или для контроля которых используют методы химического анализа;
биологические факторы: микроорганизмы-продуценты, живые клетки и споры, содержащиеся в препаратах, патогенные микроорганизмы;
факторы трудового процесса:
тяжесть труда – характеристика трудового процесса, отражающая преимущественную нагрузку на опорно-двигательный аппарат и функциональные системы организма (сердечно-сосудистую, дыхательную и др.), обеспечивающие его деятельность.
Тяжесть труда характеризуется физической динамической нагрузкой, массой поднимаемого и перемещаемого груза, общим числом стереотипных рабочих движений, величиной статической нагрузки, формой рабочей позы, степенью наклона корпуса, перемещениями в пространстве;
напряженность труда – характеристика трудового процесса, отражающая нагрузку преимущественно на центральную нервную систему, органы чувств, эмоциональную сферу работника.
К факторам, характеризующим напряженность труда, относятся: интеллектуальные, сенсорные (перенапряжение анализаторов), эмоциональные нагрузки, степень монотонности нагрузок, режим работы.