Оценка доли рынка сбыта потенциального товара

№ п\п	Критерии оценки	Описание
1.	Информация о численности населения (в зависимости от рынка сбыта)
2.	Соответствие половозрастно-му признаку, исходя их особенностей товара
3.	Потребность в данном виде продукции
4.	Периодичность приобретения предлагаемого товара
5.	Доля рынка, занятая конкурентами
6.	Процент потребителей, вкусам которых нет возможности отвечать.

5) предварительно оценить требуемый персонал, заполнив таблицу:

Таблица 5.

Оценка требуемого персонала

Должность	Количество человек	Зарплата в месяц
Итого:

6) планируемые материальные затраты, заполнив таблицу:

Таблица 6.

Планирование материальных затрат

Статьи затрат	Ед. изм	Цена за 1 ед.	Кол-во	Сумма
Итого:

7) предварительный юридический план, в котором рекомендуется определиться с названием фирмы, юридическим адресом, организационно-правовой формой, учредителями;

Свои разработки необходимо свести в таблицу:

Таблица7.

Базовые элементы макета фирмы

Характеристика потенциальной фирмы	Базовые затраты фирмы	Необходимые базовые технологии	Планируемый персонал фирмы	Требуемая исходная информация (старт для работы)
(название, юр. адрес, виды деятельности и пр.)	(особое внима-ние не-обходи-мо уде-лить пер-воначальным вл-жениям)			(СМИ, неформаль-ные связи, конкуренты и пр.)

2. Часть. Выявление проблем управления.

Каждая организация сталкивается с проблемами управления и от степени их решения зависит эффективность функционирования фирмы, поэтому необходимо выявить специфику управления потенциальной фирмой, заполнив таблицу:

Таблица 8

Выявление проблем управления потенциальной фирмой

Формулировка проблем управления потенциальной фирмы	Внешняя \ внутренняя проблема	Возможные причины
1. Плохой морально-психологический климат в коллективе.

Продолжение таблицы 8

2. Слишком развиты неформальные отноше-ния в коллективе.
3. Пьянство и пр.