- •Раздел 1. Вводный. Место и роль институциональной экономики как дисциплины.
- •Раздел 2 Основные понятия и теории институциональной экономики
- •Раздел 4. Прикладные аспекты институционального анализа организации.
- •Раздел 5. Компетентостные требования и практические задания по институциональному анализу
- •Введение
- •Раздел 1.
- •1. Сущность и виды норм и институтов
- •Институциональные рамки неоклассики. Старый и новый институционализм. Эволюция институциональных теорий.
- •3. Теория трансакционных издержек
- •Понятие трансакционных издержек
- •Основные формы оппортунистического поведения
- •4. Теория прав собственности
- •Определение пучка правомочий английского юриста а. Оноре
- •Суть рассуждений Коуза
- •Два варианта распределения права собственности на участок земли, которым пользуется фермер
- •1 Случай – земля принадлежит фермеру
- •2 Случай – земля принадлежит скотоводу
- •Глава I
- •Раздел 5. Компетентостные требования и практические задания по институциональному анализу Тема 1. Понятие “институт”. Институциональная экономика. Институциональные теории.
- •Основная литература
- •Литература к работе
- •Тема 2. Основные направления и методы институционального анализа
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Практическая работа №1
- •Практическая работа №2
- •Формирование институциональной среды бизнеса в россии Тема 3. Роль государства в трансформации российской экономики и обеспечении экономического роста.
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Практическая работа №1
- •Тема 4. Приватизация и реформа предприятий.
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Практическая работа №1
- •Практическая работа №2
- •Практическая работа №3
- •Тема 5. Демонополизация российской экономики. Антимонопольное регулирование
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Практическая работа №1
- •Практическая работа №2
- •Практическая работа №3
- •Литература к работе
- •Тема 6. Анализ развития системы природопользования в России
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Практическая работа №1
- •Тема 7. Формирование открытой экономики.
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Тема 8. Преобразования финансово-кредитной системы
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Практическая работа №1
- •Практическая работа №2
- •Практическая работа №3
- •Тема 9. Реформирование социальной сферы
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Практическая работа №1
- •Практическая работа №2
- •Практическая работа №3
- •Раздел 3 . Институциональный анализ бизнеса Тема 10 . Теория организации. Теория фирмы
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Практическая работа №1
- •Практическая работа №2
- •Практическая работа №3
- •Тема 11. Анализ организации: прикладные аспекты
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Практическая работа №1
- •Практическая работа №2
- •Тема 12. Историко-культуральный анализ бизнеса
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Практическая работа №1
- •Тема 13 .Институциональный анализ корпоративного управления
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Практическая работа №1
- •Практическая работа №2
- •Тема 14. Финансовые контракты и корпоративное управление
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Практическая работа №1
- •Практическая работа №2
- •Практическая работа №3
- •Раздел 9. Список используемой литературы и средства обучения
- •9.1. Библиографический список ко всему курсу
- •9.1.1. Основная литература: классическая литература
- •9.1.2. Основная литература: законодательные акты, официальные доклады Основная
- •9.1.3. Основная литература: учебники, учебные пособия, практикумы
- •9.2. Электронные средства обучения
- •Интернет-сайты и порталы по институционализму
- •Глава 2 Экономическое поведение и институты
Практическая работа №1
Законодательные акты и нормы рекомендательного права в России и за рубежом содержат следующие указания на участие Совета директоров акционерного общества в стратегическом процессе: «определение приоритетных направлений деятельности общества относится к исключительной компетенции Совета директоров (ст.65 закона «Об акционерных обществах», Совет директоров определяет стратегию развития общества(Кодекс корпоративного поведения ФСФР), Правление согласовывает с Наблюдательным советом стратегическое направление развития общества (Кодекс корпоративного управления, Германия).
В корпоративной практике определение форм приоритетных направлений или стратегии, установление стратегических целей происходит индивидуально. И здесь нередко следующая ситуация.
Правление обращается к Совету: «скажите, что делать, куда идти, задайте приоритетные направления. Мы будем это выполнять. Совет отвечает: «акционеры предоставили капитал, который должен работать. Мы вас наняли и хотим послушать куда компании нужно идти и что делать, а мы рассмотрим и (может быть) утвердим ваши предложения». Зачастую такой диалог продолжается по кругу и приводит к тому, что компания буксует без понятных, разделяемых всеми целей и путей их достижения.
Примените теорию игр для анализа данной ситуации. Составьте несколько комбинаций с разными выигрышами в зависимости от предпочтений Совета директоров и менеджеров. Определите проблему взаимодействия и направления её решения.
Прокомментируйте следующий вариант решения данной проблемы:
Договориться заранее и максимально подробно разграничить и зафиксировать во внутренних документах компании компетенции исполнительных органов по вопросам разработки и утверждения стратегии.
Практическая работа №2
Найдите в литературе или интернете информацию о стратегиях российских компаний.
Какие стратегические цели, виды стратегий доминируют у российских компаний?
Почему далеко не все из них направлены на устойчивый рост стоимости акционерного капитала?
Укажите на реальные стратегии, которым фактически следуют российские компании.
Различаются ли стратегии, прописанные в буклетах, и реально реализуемые? Назовите проблемы, связанные с выбором той или иной стратегии, определите условия, которые нужно создать, чтобы Совет директоров и правление разрабатывали более эффективные стратегии.
Тема 14. Финансовые контракты и корпоративное управление
Студент должен знать: формы финансирования инвестиций в крупном бизнесе, виды корпоративного контроля, структуру фондового рынка.
Студент должен уметь: выявлять влияние моделей финансовых взаимоотношений на структуру капитала и эффективность корпоративного управления.
Эволюция форм корпоративного контроля. Рынки корпоративного контроля. Фондовый рынок как ключевое условие успеха приватизации и эффективности корпоративного управления в России. Институциональная теория ценных бумаг.
Теорема Модильяни-Миллера. Модели с ассимметричной информацией. Неполные контракты и структура капитала. Модели стандартного долгового контракта. долгосрочные и краткосрочные инвесторы.