- •Тема 1. Сутність, принципи та роль соціального страхування
- •Історичні передумови, сутність, необхідність і функції соціального страхування
- •Загальні поняття й етапи розвитку системи загальнообов'язкового державного соціального страхування
- •3. Види загальнообов'язкового державного соціального страхування
- •4. Суб'єкти й об'єкти соціального страхування
- •5. Принципи соціального страхування
- •Тема 2. Іноземний досвід у сфері соціального страхування
- •Система соціального страхування сша
- •2. Проблеми розвитку системи соціального страхування за кордоном та в Україні
- •Тема 3. Державне регулювання соціального страхування
- •1. Загальні положення про нагляд та контроль у системі соціального страхування
- •Глава 1. Допомога з вагітності та пологів: стаття 11 “Розмір допомоги”.
- •Глава 2. Одноразова допомога при народженні дитини
- •Глава 6. Допомога з тимчасової непрацездатності у зв’язку з доглядом за хворою дитиною.
- •2. Органи нагляду та контролю в системі державного пенсійного забезпечення
- •3. Органи нагляду та контролю в системі недержавного пенсійного забезпечення
- •Тема 4. Страхування тимчасової втрати працездатності
- •Основні поняття страхування тимчасової втрати працездатності
- •Формування джерел надходження у Фонд соціального страхування тимчасової втрати працездатності
- •Напрямки використання коштів Фонду соціального страхування тимчасової втрати працездатності
- •Управління Фондом соціального страхування тимчасової втрати працездатності
- •Тема 5. Медичне страхування
- •1. Економічна необхідність медичного страхування
- •2. Форми медичного страхування та їхні організаційні основи
- •3. Оцінка сучасного стану медичного страхування в Україні та шляхи його поліпшення
- •4. Медичне страхування в країнах Європейського Союзу
- •5. Правове регулювання медичного страхування
- •Тема 6. Страхування від нещасних випадків на виробництві та від професійного захворювання
- •Сутність та види соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та від професійного захворювання
- •2. Джерела надходжень у Фонд соціального страхування від нещасних випадків
- •3. Соціальні виплати, які здійснюються Фондом соціального страхування від нещасних випадків
- •Тема 7. Страхування на випадок безробіття
- •Сутність та види соціального страхування на випадок безробіття
- •2. Характеристика сучасного стану ринку праці в Україні. Світовий досвід страхування на випадок безробіття
- •3. Страхові внески на загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття
- •4. Управління страхуванням на випадок безробіття. Фонд загальнообов'язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття
- •Тема 8. Пенсійне страхування
- •Сутність пенсійного страхування
- •Фактори, що обумовлюють рівень прожиткового мінімуму: ціни, інфляція, кількісна оцінка набору споживчих благ та послуг.
- •Завдання Пенсійного фонду
- •Джерела надходження у Пенсійний фонд
- •Напрямки використання коштів Пенсійного фонду
- •Реформування системи пенсійного забезпечення
- •Тема 9. Недержавне соціальне страхування
- •Сутність недержавного пенсійного страхування
- •Асоціація недержавних пенсійних фондів
- •Доходи і витрати недержавних пенсійних фондів
- •Договір про недержавне пенсійне страхування
- •Тема 10. Напрямки вдосконалення соціального страхування в Україні
- •Нетрадиційні джерела фінансування соціальної сфери.
- •1. Особливості формування системи соціального страхування
- •2. Фінансове забезпечення соціального захисту населення
- •3. Нетрадиційні джерела фінансування соціальної сфери
Завдання Пенсійного фонду
Основними завданнями Пенсійного фонду України є:
забезпечення фінансування витрат на виплату пенсій відповідно до законів України;
збір і акумуляція внесків, призначених для пенсійного забезпечення і виплати допомоги;
розширене відновлення засобів Пенсійного фонду України на основі принципів самофінансування;
участь у фінансуванні програм соціальної підтримки пенсіонерів, інвалідів та інших категорій населення й у страхуванні здоров'я пенсіонерів через страхові компанії;
організація міжнародного співробітництва у сфері пенсійного забезпечення;
контроль за своєчасним надходженням страхових внесків у даний фонд;
контроль за правильним використанням засобів фонду;
участь у підготовці пропозицій до державних програм соціального розвитку;
участь у підготовці нормативних актів, спрямованих на вдосконалення системи пенсійного забезпечення і порядку підвищення розміру пенсій у зв'язку зі зміною індексу споживчих цін і ін.
Джерела надходження у Пенсійний фонд
Основним джерелом доходів Пенсійного фонду є збір на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування.
Джерелами формування коштів Пенсійного фонду є:
страхові внески на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування;
інвестиційний дохід, який отримується від інвестування резерву коштів для покриття дефіциту бюджету Пенсійного фонду в майбутніх періодах;
коштів державного бюджету та цільових фондів, що перераховуються до Пенсійного фонду;
суми від фінансових санкцій за порушення встановленого порядку нарахування, обчислення і сплати страхових внесків та використання коштів Пенсійного фонду, а також суми адміністративних стягнень;
благодійні внески юридичних та фізичних осіб;
добровільних внесків підприємств, організацій, населення;
інших надходжень.
Кошти Пенсійного фонду не включаються до складу державного бюджету України і не підлягають оподаткуванню.
Напрямки використання коштів Пенсійного фонду
Бюджет Пенсійного фонду затверджується Кабінетом Міністрів України. Тимчасово вільні засоби при відсутності заборгованості з виплати пенсій можуть бути використані фондом винятково на придбання державних цінних паперів.
Основними напрямками використання коштів Пенсійного фонду є:
виплата пенсій;
надання соціальних послуг відповідно до чинного законодавства;
фінансування адміністративних витрат, пов’язаних з виконанням функцій, покладених на органи Пенсійного фонду;
оплату послуг з виплати та доставки пенсій;
формування резерву коштів Пенсійного фонду.
Кошти Пенсійного фонду зараховуються на єдиний рахунок Пенсійного фонду і зберігаються на окремих рахунках територіальних органів Пенсійного фонду в уповноваженому банку.
Величина ресурсів соціального страхування, спрямованих на пенсійне забезпечення, визначається наступними причинами:
а) демографічними:
середня тривалість життя і її динаміка;
кількість осіб пенсійного віку;
чисельність працездатного населення та ін.
б) економічними:
економічний стан країни в цілому;
співвідношення рівнів заробітної плати і пенсії;
надбавки за стаж, умови роботи та ін.;
наявність і питома вага осіб, що мають право на пільги при визначенні рівня пенсійного забезпечення.
Відповідно до законодавства забороняється використання засобів Пенсійного фонду на кредитні операції, надання позики.
У випадку відсутності заборгованості з виплати пенсій тимчасово вільні засоби можуть бути використані на придбання державних цінних паперів.
Збір на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування сплачується одночасно з одержанням засобів на оплату праці в установах банків.
У випадку недостачі коштів на оплату праці в платників збору і виплати збору в повному обсязі видача засобів на оплату праці і плата збору здійснюється в пропорційних розмірах.
Суми вчасно не виплаченого збору на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування вважаються простроченою заборгованістю (недоїмка) і стягуються з нарахуванням пені, що нараховується на суму заборгованості за кожний прострочений день платежу в розрахунку 120% річних від облікової ставки НБУ, що була в період наявності недоїмки.