4. Основні показники використання оборотних коштів підприємства та їх характеристика.

Відповідь. Ефективність використання ОК характеризується їх оборотністю:

1) коефіцієнт оборотності ОК – число зворотів, яке здійснюють засоби за певний період часу (місяць, квартал, рік):

К об. = В / С об.к.,

де В – об'єм реалізованої продукції за даний період часу, грн..;

С об.к. – середня вартість ОК за той же період, грн.

Коефіцієнт оборотності кількісно виражає розмір реалізованої продукції, що доводиться на 1 грн. задіяних ОК.

2) коефіцієнт завантаження ОК – характеризує розмір ОК, що доводиться на 1 грн. реалізованої продукції:

К з. = С об.к. / В

3) тривалість (час) звороту ОК – оборотність в днях:

Т = Д / К об. = Д * С об.к. / В

де Д – число днів в періоді (у році – 360, кварталі – 90, місяці – 30).

Тривалість звороту всіх ОК складає суму часу знаходження засобів на кожній стадії кругообігу. Визначення тривалості знаходження ОК на різних стадіях руху ОК використовується для виявлення співвідношення між часом виробництва і часом звернення, а також для аналізу роботи конкретних ділянок, де сталося уповільнення або прискорення оборотності засобів.

6. Основні фактори зростання продуктивносі праці.

Відповідь. Всі чинники зростання продуктивності праці прийнято об'єднувати в наступні групи:

1. Природно-географічні:

• витрати на транспортування матеріалів, палива та ін., витрати на будівництво, робочу силу тощо;

• масштаби родовищ, які розробляються, глибина залягання корисних копалин, вміст корисних копалин в руді, віддаленість споживачів продукції.

2. Матеріально-технічні:

• технічний рівень вживаних знарядь праці;

• прогресивність технологій;

• рівень механізації і автоматизації виробництва;

• комплексність використання сировини та ін.

3. Структурні зрушення у виробництві – зміна питомої ваги окремих видів продукції (з відповідною трудомісткістю виробництва).

4. Організаційні:

• рівень концентрації, спеціалізації і кооперації виробництва;

• вдосконалення форм організації виробництва і праці;

• вдосконалення нормування праці та ін.;

5. Соціально-економічні:

• стимулююча роль заробітної плати та системи преміювання працівників;

• загальноосвітній, культурний і професійний рівень працівників;

• умови праці, побуту і відпочинку.

7. Визначення рентабельності та її види.

Відповідь. Рентабельність – показник, який характеризує величину прибутку, отриману з розрахунку на одиницю вкладених ресурсів.

Види рентабельності:

1) Рентабельність виробництва (активів) – характеризує ефективність використання підприємством основних і оборотних засобів (необоротних і оборотних активів):

Р виробн. = (П / (Ф ср.р. + С об.к.)) * 100 %,

де П – прибуток підприємства від усіх видів діяльності, грн.

С об.к. – середня вартість оборотних коштів, грн..;

Ф ср.р. - середньорічна вартість основних засобів, грн.

2) Рентабельність продукції (робіт, послуг) – характеризує ефективність виробництва і реалізації окремих видів продукції (робіт, послуг):

Р вир. = (П р. / С) * 100 %,

де П – прибуток від реалізації даного вигляду продукції (робіт, послуг), грн..;

С – собівартість даного вигляду продукції (робіт, послуг), грн.