- •15. Эластичность: понятие, коэффициент,виды
- •22 .Основные модели рыночных структур.
- •23. Рыночная власть и ее измерение. Индекс Лернера , индекс Горфинкеля
- •2 4.. Понятие и основные черты совершенной конкуренции.
- •25. Конкурентная фирма, Равновесие в коротком периоде..
- •30. Сущность и основные модели олигополии. .
- •33.Значение и основные понятия ресурсных рынков
- •34.Полезность и спрос
- •35.Рынок труда и его особенности
- •36.Кривая индивидуального предложения труда.Эффект дохода и замещения на рынке труда.
- •38.Рынок капитала и его структура. .
- •39.Ссудный капитал и ссудный процент. Номинальная и реальная ставка процента.
- •37. Зарплата как цена равновесия на рынке труда. Номинальная и реальная зарплата..
- •41. Внешние эффекты и внешние издержки. Корректирующие налоги и субсидии.
- •2. Роль профсоюзов на рынке труда
- •48.Рынок труда в условиях ск
- •51.Предложение сбережений и временные предпочтения сберегателей
- •27. Экономический выбор фирмы в условиях монополии. Условие максимизации прибыли
- •49. Факторы производства. Производственная функция
- •44.Экономическая рента на рынке труда
- •43.Общественные блага и их свойства
- •46. Земля и рента. Дифференциальная рента и её виды
- •47. Социальная цена монополии
51.Предложение сбережений и временные предпочтения сберегателей
Сбережения - это разница между доходом и потреблением в текущем периоде, т. е. доход, который не расходуется на текущее потребление. Воздерживаясь от немедленного потребления, сберегающие стремятся увеличить будущий доход за счет поступлений дивидендов, процентов, ренты и повышения цены капитала. Сбережения важны для финансирования физических инвестиций. Сбережение части своего дохода означает, что сберегатель откладывает возможность приобретения благ в данном году. Но потребитель может расходовать больше, чем его текущий доход, прибегая к займам.
Таким образом, то, как много сберегается и как много берется в долг, - это дело выбора конкретного субъекта. Этот выбор зависит в определенной степени от предпочтения между потреблением в текущем году и большим потреблением в следующем году.
Различают положительное, нулевое и отрицательное временное предпочтение.
Положительное временнбе предпочтение означает, что более 1 ден. ед. в будущем требуется для компенсации отказа от возможности тратить 1 ден. ед. в текущем периоде.
Нулевое временнбе предпочтение означает, что потребитель откажется от 1 ден. ед. текущего дохода в обмен на 1 ден. ед. дохода через год, так что его благосостояние останется прежним. Потребитель с нулевым временным предпочтением не потребует никакого процента на свои сбережения.
Отрицательное временнбе предпочтение означает, что потребитель будет делать сбережения, даже если откладывание 1 ден. ед. текущего дохода обернется возвратом менее 1 ден. ед.
52. Формы и системы заработной платы.Термин "заработная плата" означает вознаграждение за труд, выплачиваемое работникам, состоящим в трудовых отношениях с организацией за их труд. Одновременно работнику гарантируется сохранение определенного уровня вознаграждения за труд, для чего государством устанавливается минимальный размер оплаты труда.Формы заработной Номинальная заработная плата - это сумма денег, полученная за час, день, неделю, и т. д. Реальная заработная плата - это количество товаров и услуг, которые можно приобрести на номинальную заработную плату; денежная заработная плата - это "покупательная способность" номинальной заработной платы.Системы з/п:Под системой оплаты труда понимается способ исчисления размеров вознаграждения, подлежащего выплате работникам, в соответствии с произведенными ими затратами труда, а в ряде случаев и с его результатами. Существует две основные системы заработной платы работников – повременная и сдельная, а так же дополнительная, премиальная. При повременной оплате труда заработная плата работника определяется в соответствии с его квалификацией и количеством отработанного времени. Сдельная оплата труда — при ней оплата труда рабочих повышается в прямой зависимости от количества выработанных ими изделий и выполненных работ исходя из твердых сдельных расценок, установленных с учетом необходимой квалификации. Премиальная – плата за перевыполнение работ.
53.Монополия и ее виды.Монопо́лия— фирма (ситуация на рынке, на котором действует такая фирма), действующая в условиях отсутствия значимых конкурентов (выпускающая товар(ы) и/или оказывающая услуги, не имеющие близких заменителей).Виды монополийЕстественная монополия — вид монополии, занимающий привилегированное положение на рынке в силу технологических особенностей производства (в связи с эксклюзивным обладанием необходимыми для производства ресурсами, крайне высокой стоимостью или исключительностью материально-технической базы.Государственная монополия — монополия, созданная в соответствии с законодательством, определяющим товарные границы монопольного рынка, субъекта монополии (монополиста), формы контроля и регулирования его деятельности, а также компетенцию контролирующего органа.Чистая монополия — ситуация, когда на рынке присутствует только один поставщик данного вида товаров и услуг.
54.Ценовая и неценовая конкуренция. Роль рекламы и рекламный парадокс. Различают две формы конкуренции - ценовую и неценовую. Ценовая конкуренция осуществляется вокруг цен товаров и их составляющих (издержек, прибыли). Уменьшение издержек при прежней цене означает увеличение прибыли. Снижение цены за счет уменьшения доли прибыли может привести к росту объема продаж, вытеснению конкурентов с рынка. Ценовая конкуренция в первую очередь связана с затратным подходом к ценообразованию. Неценовая конкуренция является преобладающей и осуществляется на основе изменения свойств, качества и ассортимента продукции. Основными формами неценовой конкуренции являются дифференциация продукта (услуг), улучшение его дизайна и потребительских свойств и реклама. У каждой из этих форм конкуренции имеются свои преимущества и недостатки. Парадоксы рекламы Реклама, выполненая профессионалом-ПР-менеджером, обладает большой пробивной силой, психологическим воздействием, побуждающим потенциальных клиентов принять нужные рекламодателю решения и действия. В случае, если реклама фирмы-продуцента сопровождает презентацию и позиционирование нового товара на иностранных рынках и должна оказать рассчитыемое воздействие на зарубежных клиентов, КПД рекламы зависит во многом от того, насколько точно в ней учтены тонкости (нюансы) рекламного искусства и рекламной этики, лежащие на грани взаимодействия языковых восприятий, понятий и традиций национального менталитета и особенностей национальной культуры той страны, на рынки которой выводится товар.