Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
БИЛЕТЫ на кр 2010.doc
Скачиваний:
13
Добавлен:
30.07.2019
Размер:
18.31 Mб
Скачать

3.Во сколько раз изменится количество пострадавших людей, если величину тротилового эквивалента увеличить вдвое?

=> если увеличится в 2 раза, тогда Nобщ2 будет равно:

Ответ: количество пострадавших людей увеличится в 1,5874 раз.

Вариант №19

1.Методы установления страховых тарифов при обязательном социальном страховании трудящихся.

Страхователь – юридическое лицо любой организационно-правовой формы, либо физическое лицо нанимающее лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию.

Страховщик – Фонд социального страхования РФ.

Пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием – 100% среднего заработка за весь период временной нетрудоспособности.

Размер единовременной страховой выплаты определяется в соответствии со степенью утраты застрахованным профессиональной трудоспособности, исходя из 60-кратного МРОТ.

Страховые тарифы, дифференцированные по группам отраслей экономики в зависимости от класса профессионального риска, устанавливаются федеральным законом. Страховые взносы уплачиваются вне зависимости от других взносов на социальное страхование и включаются в себестоимость произведенной продукции.

Надбавки к страховым тарифам и штрафам уплачиваются из суммы прибыли. Правила отнесения отраслей к классу профессионального риска утверждается постановлением РФ.

Интегральный показатель проф. риска.

Ип= (Ʃвв/Ʃфот)*100%, где

Ʃвв – сумма внешнего вреда в отрасли в истекшем году,

Ʃфот – фонд заработной платы в отрасли.

2.Вредные факторы действия эвм на человека, нормирование условий работу в компьютерных классах

1. Эмиссионные. Повышенный уровень электромагнитного излучения – низкочастотное ЭМП (5Гц-400Гц), - мягкое рентгеновское излучение (при напряжении на ЭЛТ 15кВ и выше), - электростатическое поле.

2. Эргономичные параметры. Неэргономичность конструкции дисплея и клавиатуры, неэргономичность рабочего стола и стула (кресла).

3. Физические производственные факторы. Повышенная температура, пониженная влажность воздуха рабочей зоны, повышенный уровень шума на рабочем месте, недостаточная освещенность рабочих поверхностей, повышенная яркость света в плоскости экрана, дисплея, прямя и отраженная блеклость, повышенная пульсация освещенности от газоразрядных источников света, ионизация воздуха.

4. Психофизиологические.

Нервно-психические нагрузки:

- зрительные

- умственные

- эмоциональные

- монотонность труда.

Физические перегрузки:

- статические перегрузки костно-мышечного аппарата,

- динамические локальные перегрузки мышц кистей рук.

Нормирование условий работы в компьютерных классах:

- площадь помещения на одно рабочее место не менее 6 м2,

- объем помещения на одно рабочее место не менее 30 м3,

- расстояние между рабочими столами с видеомониторами должно быть не менее 2 м, а расстояние между боковыми поверхностями видеомониторов – не мене 1,2 м,

- экран монитора должен находиться от глаз пользователя на расстоянии 600..700 мм, но не ближе 500 мм,

- быстрое и точное считывание информации обеспечивается при расположении экрана ниже уровня глаз пользователя так, чтобы угол между перпендикуляром к центру экрана и линией взгляда составлял 15°,

- следует делать перерыв при работе с ПК с интервалом от 10-20 мин в зависимости от категории работы.

Виды и категории трудовой деятельности с ПЭВМ

Категории работ (по тяжести и напряженности)

Уровень нагрузки за рабочую смену при видах работ на ПЭВМ

Гр. А,

Кол-во знаков

Гр. Б,

Кол-во знаков

Гр. В, час

1

До 20000

До 15000

До 2,0

2

До 40000

До 30000

До 4,0

3

До 60000

До 40000

До 6,0

Для 1 категории через 2 часа от начала смены и через 2 часа после обеденного перерыва 15 мин каждый.

Для 2 категории через 2 час от начала смены и через 1,5-2 часа после обеденного перерыва продолжительностью 15 мин каждый или 10 мин через каждый час работы.

Для 3 категории через 1,5-2 часа от начала смены и через 1,5 - 2 часа после обеденного перерыва продолжительностью 20 мин каждый или продолжительностью 15 мин через каждый час работы.