Тема 2.14. Трудовые споры и порядок их разрешения. Срс – 4 часа.

1. Анализ постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 г. № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» по вопросам о подсудности и подведомственности трудовых дел, об общих правилах разрешения судами трудовых споров; о вынесении судами решений по трудовым спорам.

2. Незаконное увольнение: понятие, признаки, правовые последствия.

3. Укажите принципы правового регулирования рассмотрения индивидуальных трудовых споров в таблице:

   Принцип правового регулирования	Краткая характеристика	Реализация данного принципа в действующем законодательстве

4. Дайте характеристику различным видам трудовых споров, заполнив таблицу:

Виды трудовых споров		Подведомственность рассмотрения	Предмет спора	Стороны спора и их представители	Конкретный пример	Порядок разрешения
Индивидуальные трудовые споры	Искового характера
	Неискового характера
Коллективные трудовые споры	Не связанные с коллективно-договорным регулированием
	Возникающие по поводу заключения коллективных договоров и соглашений
	Возникающие в связи с процедурой учета мнения выборного представительного органа работников

5. Ответственность сторон за нарушение законодательства о коллективных трудовых порах.

6. Охарактеризуйте примирительные процедуры при урегулировании коллективных трудовых споров, заполнив таблицу:

Примирительные процедуры	Порядок и сроки формирования органа по рассмотрению спора (назначения, приглашения – для посредника)	Порядок и сроки рассмотрения спора	Оформление окончания процедуры и правовые последствия

Тема 2.15. Государственный контроль (надзор) и ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Ответственность за правонарушения в сфере применения труда. СРС – 2 часа.

1. Специально уполномоченные органы по надзору и контролю за соблюдением трудового законодательства.

2. Заполните таблицу, указав конкретные санкции и нормативные акты, их устанавливающие, в сфере реализации юридической ответственности работодателя за нарушения трудовых прав граждан:

   Уголовная ответственность должностных лиц работодателя за нарушения трудовых прав работников	Административная ответственность работодателя за нарушения трудовых прав работников	Дисциплинарная ответственность должностных лиц за нарушения трудовых прав работников	Материальная ответственность за нарушения трудовых прав работников

3. Перечислите сферы деятельности работодателя, в которых осуществляется государственный надзор за безопасным ведением работ в промышленности.

4. Охарактеризуйте основные формы профсоюзного контроля по поводу правовой охраны трудовых прав работников.

5. Прокурорский надзор за соблюдением трудового законодательства.