44. Задачи и принципы организации банковской деятельности.

Задачи:

• Содействовать реализации целей

• Организовать работу персонала

Принципы:

1. Ориентация банка на спрос и потребности рынка;

2. Стремление к повышению эффективности, понижению издержек и получение оптимальных финансовых результатов;

3. Корректировка целей, задач и программ банка;

4. Учет результативных показателей деятельности банка;

5. Использование современных информационных технологий;

6. Рациональный подбор персонала.

45. Планирование деятельности банка.

Планирование банковской деятельности - это процесс определения целей на будущее и разработка путей их достижения. Планирование служит основой для развития внутренней системы банка с учетом влияния внешних факторов и есть одной из функций банковского менеджмента. Планирование нуждается во всеохватывающем и интегрированном оценивании банковской деятельности - сильных и слабых сторон, организационной и финансовой структуры, финансовых результатов, кадровой политики, контрольных функций банка.

Этапы планирования:

1. Разработка бизнес-плана.

• Стратегический анализ;

• Уточнение миссии

• Определение стратегических целей;

• Разработка стратегий маркетинга;

• Определение и выбор оптимальной стратегии;

• Определение организационной структуры банка;

• Определение плана действий.

2. Банк должен составить подробное изложение целей, стратегии, тактики и финансовых ресурсов.

3. Определение финансовых показателей для конкретизации целей, стратегий.

4. Составляется план на случай антикризисного управления с учетом всех возможных рисков и непредвиденных ситуаций.

46. Аналитическая работа в банке.

Анализ позволяет оценить финансовые результаты, выявить позитивные и негативные аспекты в деятельности банка, неиспользованные возможности, недостатки прошлого планирования и принятых решений.

Направления анализа:

• Анализ динамики показателей деятельности банка;

• Анализ ресурсов банка;

• Анализ состояния активов;

• Анализ ликвидности банка;

• Оценка доходности банка.

Принципы анализа:

1. Научность;

2. Комплексность;

3. Системность;

4. Объективность.

Методы:

• Структурный;

• Группировки;

• Финансовых коэффициентов;

• Сравнительный;

• Факторный;

• Агрегированных показателей;

• Рейтинговая оценка;

• Экономико-математические.

47. Организация внутреннего контроля в банке.

Задачи:

• Организация контроля за соблюдением работниками банка законодательства и стандартов;

• Обеспечение уровня надежности;

• Минимизация рисков.

Функции:

1. Постановка системы органов внутреннего контроля;

2. Контроль системы управления;

3. Обеспечение информационной безопасности;

4. Мониторинг.

Элементы системы: контрольная среда, регламентация, отдельные виды контроля, контрольная деятельность, специальный контроль.