Тема 9. Коллективные договоры и соглашения

ПЛАН

1. Коллективные переговоры и порядок их ведения.

2. Понятие, содержание и структура коллективного договора. Порядок разработки его проекта.

3. Сроки заключения коллективного договора, сфера и условия его действия.

4. Понятие, содержание, структура и виды соглашений, порядок разработки проекта соглашения.

5. Сроки заключения соглашения и правила его действия.

6. Порядок разрешения разногласий в ходе переговоров по заключению коллективного договора, соглашения.

7. Уведомительная регистрация коллективного договора, соглашения.

8. Ответственность сторон социального партнерства за уклонение от участия в коллективных переговорах и за нарушение или невыполнение коллективного договора, соглашения.

ОСНОВНЫЕ ПОНЯТИЯ И КАТЕГОРИИ

Социальное партнерство, объединение работодателей, генеральное соглашение, представители работников, межрегиональное соглашение, представитель работодателя, региональное соглашение, коллективный договор, отраслевое соглашение, трипартизм, территориальное соглашение, уведомительная регистрация, локальный уровень, бипартизм.

ЗАДАНИЯ ДЛЯ САМОСТОЯТЕЛЬНОЙ ПРЕДЛЕКЦИОННОЙ РАБОТЫ (ПРОБЛЕМНЫЕ ВОПРОСЫ)

1. В чем, на Ваш взгляд, проявляются особенности коллективно-договорного метода регулирования трудовых отношений?

2. Каково значение генеральных соглашений в регулировании трудовых отношений и в развитии трудового законодательства?

СПИСОК ЛитературЫ

Источники

Конституция Российской Федерации: принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г. (с учетом поправок) // СЗ РФ. – 2009. – № 4. – Ст. 445.

Трудовой кодекс Российской Федерации: федеральный закон от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ (с изм. и доп.) // СЗ РФ. – 2002. – № 1. – Ч. I, ст. 3.

Основная литература

Трудовое право России / под ред. О. В. Смирнова и И. О. Снигиревой. – М., 2010.

Трудовое право России: учеб. – М.: ТК Велби; Проспект, 2006.

Трудовое право России: учебник / отв. ред. Ю. П. Орловский и А. Ф. Нуртдинова. – М.: Юр. фирма «КОНТРАКТ», «ИНФРА – М», 2010.

Дополнительная литература

Анисимов, А. Л. Коллективный договор как средство укрепления трудовых отношений о социального партнерства / А. Л. Анисимов // Трудовое право. – 2007. – № 5. – С. 20–31.

Бугров, Л. Ю. Понятие и классификация коллективных соглашений в рос­сийском трудовом праве / Л. Ю. Бугров // Государство и право. – 2002. – № 4.

Гусов, К. Н. Общая ценность коллективного договора как акта социального партнерства / К. Н. Гусов // Известия МГИУ. 2006. №  2.

Ершова, Е. А. Коллективные договоры, содержащие нормы трудового права / Е. А. Ершова // Российский судья. – 2007. – № 11. – С. 38–40.

Казаков, С. В. Новые правила проведения коллективных переговоров / С. В. Казаков // Трудовые споры. – 2007. – № 2. – С. 10–12.

Коллективные договоры и соглашения. Новое в законодательстве // Труд и право. – 2006. – № 22.

Тема 10. Правовое регулирование занятости и трудоустройства

ПЛАН

1. Общая характеристика законодательства о занятости и трудоустройстве, его значение.

2. Понятие занятости, обеспечение занятости, понятие безработного.

3. Гарантии права граждан на труд. Их связь с правом на обеспечение занятости.

4. Массовое высвобождение работников, критерии и меры по его предотвращению.

5. Понятие трудоустройства, его формы и значение.

6. Квотирование рабочих мест. Специфика трудоустройства слабо защищенных категорий граждан (инвалиды, молодежь и др.).

ОСНОВНЫЕ ПОНЯТИЯ И КАТЕГОРИИ

Занятость, органы службы занятости, подходящая работа, квотирование рабочих мест, квота, трудоустройство.

ЗАДАНИЯ ДЛЯ САМОСТОЯТЕЛЬНОЙ ПРЕДЛЕКЦИОННОЙ РАБОТЫ (ПРОБЛЕМНЫЕ ВОПРОСЫ)

1. Какие проблемы Вы видите при защите прав социально незащищенных граждан, например, лиц с ограниченной трудоспособностью, лиц с семейными обязанностями при потере ими работы?

2. Какие приоритетные направления политики занятости в современной России Вы можете назвать? Какие меры по обеспечению занятости и по каким направлениям реализуются в настоящее время?

СПИСОК ЛитературЫ

Источники

Конституция Российской Федерации: принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г. (с учетом поправок) // СЗ РФ. – 2009. – № 4. – Ст. 445.

Трудовой кодекс Российской Федерации: федеральный закон от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ (с изм. и доп.) // СЗ РФ. – 2002. – № 1. – Ч. I, ст. 3.

О занятости населения в Российской Федерации: закон РФ от 19 апреля 1991 г. в редакции от 7 мая 1999 г. (с изм. и доп.) // СЗ РФ. – 1996. – № 17. – Ст. 1915.

О социальной защите инвалидов: федеральный закон от 24 ноября 1995 г. № 181-ФЗ (с изм. и доп.) // СЗ РФ. – 1995. – № 48. – Ст. 4563.

Об утверждении Положения об организации общественных работ: постановление Правительства РФ от 14 июля 1997 г. № 875

Об утверждении Порядка регистрации безработных граждан: постановление Правительства РФ от 22 апреля 1997 г. № 458.

Об утверждении Положения об организации профессиональной подготовки, повышения квалификации и переподготовки высвобождаемых работников и незанятого населения: постановление Минтруда России и Минобразования России от 13 января 2000 г. № 3/1.

Основная литература

Трудовое право России / под ред. О. В. Смирнова и И. О. Снигиревой. – М., 2010.

Трудовое право России: учеб. – М.: ТК Велби; Проспект, 2006.

Трудовое право России: учебник / отв. ред. Ю. П. Орловский и А. Ф. Нуртдинова. – М.: Юр. фирма «КОНТРАКТ», «ИНФРА – М», 2010.

Дополнительная литература

Андреева, Л. А. О месте норм об обеспечении трудовой занятости в системе российского права / Л. А. Андреева, О. М. Медведев // Государство и право. – 2007. – № 2.

Джиоев, С. Х.  Некоторые аспекты правового регулирования форм содействия трудовой занятости / С. Х. Джиоев // LEX RUSSICA (Научные труды МГЮА). – 2006. – № 1. – С. 52–58.

Джиоев, С. Х. Правовые проблемы содействия трудовой занятости в России / С. Х. Джиоев. – М., 2006.

Серегина, Л. В.  Понятие подходящей работы по законодательству о занятости / Л. В. Серегина // Трудовое право. – 2006. – № 3. – С. 10–15.