- •ДонНует Донецьк
- •Рецензенти:
- •Спеціальність 8.03060101 «Менеджмент організацій і адміністрування» (спеціалізація «Менеджмент організацій торгівлі»), денна форма навчання
- •Спеціальність 8.03060101 «Менеджмент організацій і адміністрування» (спеціалізація «Менеджмент організацій торгівлі»), заочна форма навчання
- •1.2 Ідентифікація навчальної дисципліни
- •1.3 Тематичний план навчальної дисципліни «корпоративне управління»
- •1.4 Технологічна карта тематичного плану навчальної дисципліни «корпоративне управління»
- •1.5 Зміст самостійної роботи студентів з навчальної дисципліни «корпоративне управління»
- •1.6 Індивідуальні навчально-дослідні завдання з навчальної дисципліни «корпоративне управління» (денна форма навчання)
- •1.7 Засоби проведення контролю з навчальної дисципліни «корпоративне управління» засоби для проведення поточного і підсумкового контролю
- •Розподіл балів, що присвоюються студентам спеціальностей 7.03060101, 8.03060101 «Менеджмент організацій і адміністрування» (спеціалізація «Менеджмент організацій торгівлі») денної форми навчання
- •Розподіл балів, що присвоюються студентам спеціальності 8.03060101 «Менеджмент організацій і адміністрування» (спеціалізація «Менеджмент організацій торгівлі») заочної форми навчання
- •Шкала оцінювання
- •Якісне визначення оцінки за шкалою ects
- •2 Навчально-методичні рекомендації щодо самостійного вивчення тем за змістовими модулями навчальної дисципліни «корпоративне управління»
- •Тема 1 Сутність та принципи корпоративного
- •1.1 Сутність корпоративного управління
- •1.2 Корпоративне управління в Україні: основні риси
- •1.3 Системи і моделі корпоративного управління
- •1.4 Принципи корпоративного управління. Середовище функціонування корпорацій
- •Тема 2 об’єкти корпоративного управління
- •2.1 Роль акціонерних компаній у ринковій економіці та необхідність організації системи їх корпоративного управління
- •2.3 Особливості установчих документів акціонерного товариства
- •2.4 Права акціонерів
- •Переважне право акціонерів при додатковій емісії акцій.
- •Захист прав акціонерів - працівників товариства.
- •2.5 Обов’язки акціонерів
- •3.1 Форми і функції державного регулювання ринку цінних паперів та корпоративного сектора. Управління державними корпоративними правами
- •3.2 Органи державного регулювання корпоративного сектора
- •3.3 Депозитарна система в корпоративному регулюванні. Реєстр акціонерів
- •Тема 4 структура та зміст корпоративного управління
- •4.1 Структура органів управління акціонерним товариством
- •4.2 Загальні збори акціонерів товариства
- •4.2.1 Загальні збори акціонерів як вищий орган управління акціонерним товариством
- •Компетенція загальних зборів. Загальні збори можуть вирішувати будь-які питання діяльності акціонерного товариства.
- •Позачергові загальні збори. Позачергові загальні збори акціонерного товариства скликаються наглядовою радою1:
- •4.2.3 Проведення загальних зборів акціонерів
- •Спосіб голосування. Голосування на загальних зборах акціонерного товариства з питань порядку денного може проводитися з використанням бюлетенів для голосування2.
- •Протокол про підсумки голосування. За підсумками голосування складається протокол, що підписується всіма членами лічильної комісії акціонерного товариства, які брали участь у підрахунку голосів1.
- •Протокол загальних зборів. Протокол загальних зборів акціонерного товариства складається протягом 10 днів з моменту закриття загальних зборів та підписується головуючим і секретарем загальних зборів2.
- •4.3 Наглядова рада акціонерного товариства
- •Засідання наглядової ради скликаються за ініціативою голови наглядової ради або на вимогу члена наглядової ради2.
- •4.4 Виконавчий орган акціонерного товариства
- •4.5 Ревізійна комісія акціонерного товариства
- •Тема 5 управління капіталом у корпораціях
- •5.1 Види цінних паперів. Положення щодо цінних паперів
- •5.2 Акції, їх види і особливості обігу. Вплив відносин власності на повноваження учасників і контроль у товаристві
- •5.3 Роль фондової біржі та систем позабіржової торгівлі в регулюванні руху акцій. Фінансове посередництво в системі корпоративного управління
- •Змістовий модуль 3 баланс інтересів учасників корпоративного управління Тема 6 Реорганізація акціонерних товариств. Дочірні підприємства
- •6.1 Правові аспекти створення і діяльності підприємств при реорганізації
- •6.2 Особливості виконання заходів щодо реорганізації акціонерного товариства в різних формах
- •6.4 Банкрутство та ліквідація товариства
- •Тема 7 Конфлікт інтересів посадових осіб
- •7.2 Документи акціонерного товариства
- •Питання для самоконтролю за темою 2 Об’єкти корпоративного управління
- •Змістовий модуль 2 особливості організації управління
- •Корпораціями
- •Питання для самоконтролю за темою 3
- •Державне регулювання корпоративного сектора
- •Питання для самоконтролю за темою 4 Структура та зміст корпоративного управління
- •Питання для самоконтролю за темою 5 Управління капіталом у корпораціях
- •4 Тематичні тести з навчальної дисципліни «корпоративне управління»
- •Державне регулювання корпоративного сектору
- •Структура та зміст корпоративного управління
- •Управління капіталом у корпораціях
- •Комплекс економіко-правових заходів, спрямованих на припинення існування юридичної особи як суб’єкта підприємницької діяльності без переходу прав та обов’язків у порядку правонаступництва – це:
- •Конфлікт інтересів посадових осіб акціонерного товариства. Інформація з обмеженим доступом
- •5 Ситуації та практичні завдання з навчальної дисципліни «корпоративне управління»
- •Акції товариства.
- •Емісія цінних паперів.
- •Оплата цінних паперів.
- •Особливості обігу цінних паперів.
- •Анулювання акцій.
- •Консолідація та дроблення акцій.
- •Переважне право акціонерів при додатковій емісії акцій.
- •Викуп акціонерним товариством розміщених ним цінних паперів.
- •Структура акціонерного капіталу товариства:
- •Ситуаційна задача № 10
- •Ситуаційна задача № 11
- •Ситуаційна задача № 12
- •6 Глосарій з навчальної дисципліни «корпоративне управління»
- •Іі. Додаткова література
- •1 Господарський кодекс України, ст. 79 «Поняття господарського товариства». Закон України «Про господарські товариства», ст. 1 «Господарські товариства».
- •3 Закон України «Про господарські товариства», ст. 62 «Вимоги до посадових осіб органів акціонерного товариства».
- •1 Закон України «Про господарські товариства», ст. 20 «Ліквідаційна комісія».
- •1 Закон України «Про акціонерні товариства», ст. 77 «Зберігання документів акціонерного товариства».
Управління капіталом у корпораціях
Що собою являє корпоративний капітал?
сукупність основних та оборотних фондів;
поєднання трудового, матеріального та фінансового капіталів;
капітал, представлений корпоративними правами у вигляді цінних паперів, та реальний капітал;
сполучення різних видів цінних паперів, що випускаються Товариством.
Хто є власником реального капіталу?
акціонерне товариство;
засновники акціонерного товариства;
акціонери;
управлінські органи акціонерного товариства.
Які з перерахованих нижче видів цінних паперів відносяться до корпоративних цінних паперів?
акції;
облігації внутрішніх республіканських і місцевих позик;
облігації акціонерних товариств;
ощадні сертифікати;
векселі;
ф’ючерси та опціони;
Ваш варіант відповіді.
Що являє собою акція?
це цінний папір, що підтверджує членство в акціонерному товаристві та право на участь в управління ним;
це цінний папір без установленого терміну обігу, що засвідчує пайову участь у статутному капіталі акціонерного товариства;
це цінний папір, що дає право його власнику на одержання частини прибутку у вигляді дивіденду, а також на участь у розподілі майна при ліквідації акціонерного товариства;
всі вищенаведені ствердження вірні.
Особливістю якого виду акції є те, що її власники отримують переважне право на отримання дивідендів, але не мають права брати участь в управлінні акціонерним товариством, якщо інше не передбачено його статутом?
іменної акції;
акції на пред’явника;
привілейованої акції;
простої акції.
Які обмеження існують в Україні щодо випуску привілейованих акцій?
не може бути випущено привілейованих акцій на суму, що перевищує 25% статутного капіталу акціонерного товариства;
не може бути випущено привілейованих акцій більше, ніж простих;
не може бути випущено привілейованих акцій на суму більше 10% статутного капіталу акціонерного товариства;
не може бути випущено привілейованих акцій стільки ж, скільки і простих.
Які цінні папери випускають за умови наступного обміну їх на акції акціонерного товариства?
векселі;
облігації;
ощадні сертифікати;
ф’ючерси.
З якою метою на корпораціях розробляється „Положення про цінні папери”?
з метою підтримання належного стану акцій та інших цінних паперів;
з метою стабілізації господарської діяльності товариства;
з метою отримання прибутку;
з метою задоволення вимог і потреб акціонерів.
Яка інформація наводиться в Положенні щодо цінних паперів корпорації?
види цінних паперів, шляхи їх емісії, форма випуску;
умови та способи конвертації акцій, їх анулювання, особливості конвертації облігацій та акцій, особливості випуску опціонів;
умови розрахунків за цінні папери;
умови невиконання зобов’язань покупців цінних паперів корпорації щодо термінів та розмірів їх оплати, умови реалізації корпорацією неоплачених акцій;
усе вищеперераховане.
Цінні папери поділяють на такі групи:
пайові цінні папери, боргові цінні папери, похідні цінні папери, фондові деривативи, приватизаційні папери;
пайові цінні папери, боргові цінні папери, похідні цінні папери, приватизаційні папери;
акції, облігації, векселі, ощадні сертифікати, ф'ючерси, опціони, приватизаційні майнові сертифікати, житлові чеки, земельні бони;
акції, облігації акціонерних товариств та похідні цінні папери акціонерних товариств - ф'ючерси та опціони.
До пайових цінних паперів відносяться:
акції;
облігації;
акції, облігації;
акції, облігації, векселі.
Стандартний документ, що засвідчує право та/або зобов’язання придбати чи продати в майбутньому цінні папери, кошти (валютні цінності), матеріальні або нематеріальні активи (товари) на визначених цим договором умовах – це:
похідний цінний папір;
дериватив;
ф'ючерс;
опціон.
Майнові сертифікати, житлові чеки, земельні бони входять у групу:
пайових цінних паперів;
боргових цінних паперів;
приватизаційних паперів;
похідних цінних паперів.
Цінний папір, який є безумовним грошовим зобов’язанням однієї сторони сплатити іншій стороні визначену суму грошей у певному місці і в певний строк - це:
акція;
облігація;
вексель;
дериватив.
Ціні папери, що містять договірні зобов’язання купити або продати до визначеної дати певну кількість товарів або фінансових інструментів (цінних паперів, валюти) за ціною, погодженою в момент укладання угоди - це:
векселі;
облігації;
ф’ючерси;
опціони.
Ціні папери, предметом яких є право (а не зобов’язання) особи, яка їх придбала, продати чи купити базові цінності (товари, інші цінні папери, валюту) за насамперед визначеною ціною і в заздалегідь установлений термін)- це:
векселі;
облігації;
ф’ючерси;
опціони.
Пакет акцій, який дає можливість заблокувати на зборах прийняття рішень, що вимагають трьох четвертей голосів (внесення змін до статуту, створення і ліквідація дочірніх товариств, ліквідація АТ):
“10% плюс 1 акція”;
“25% плюс 1 акція”;
“50% плюс 1 акція”;
“60% плюс 1 акція”.
Пакет акцій, який дозволяє враховувати інтереси меншості та забезпечує право вимоги скликання позачергових зборів або їх самостійне скликання та обов’язкового внесення у порядок денний питань власників такого пакета:
“10% плюс 1 акція”;
“25% плюс 1 акція”;
“50% плюс 1 акція”;
“60% плюс 1 акція”.
Діяльність з виконання торгівцем цінними паперами за дорученням, від імені і за рахунок емітента обов’язків щодо організації підписки на цінні папери або їх реалізації іншим способом - це:
діяльність з випуску цінних паперів;
діяльність з обігу цінних паперів;
комісійна діяльність з цінними паперами;
комерційна діяльність з цінними паперами.
Діяльність з купівлі-продажу цінних паперів, що здійснюється торгівцем цінними паперами від свого імені, за дорученням і за рахунок іншої особи – це:
діяльність з випуску цінних паперів;
діяльність з обігу цінних паперів;
комісійна діяльність з цінними паперами;
комерційна діяльність з цінними паперами.
Тест за темою 6
Реорганізація акціонерних товариств. Дочірні підприємства
Яке найголовніше завдання ставить перед собою керівництво під час проведення заходів реорганізації?
збереження життєдіяльності загалом;
забезпечення прибутковості діяльності;
забезпечення стабільності діяльності;
покращання роботи підприємства взагалі.
Який з управлінських органів і в якому разі приймає рішення про реорганізацію підприємства?
Загальні збори акціонерів, при ухваленні рішення простою більшістю (1/2) голосів акціонерів, які беруть участь у зборах;
Загальні збори акціонерів, при ухваленні рішення більшістю в 3/4 голосів акціонерів, які беруть участь у зборах;
Правління, при ухваленні рішення акціонерами на Загальних зборах акціонерів;
Наглядова рада, при ухваленні рішення членами Правління.
При яких формах реорганізації складається розподільний баланс?
злиття та приєднання;
поділ та виділ;
перетворення;
усіх вищенаведених.
Мотивом якої форми реорганізації є бажання сконцентрувати зусилля керівництва на головному напрямку діяльності підприємства, не відволікаючись на другорядні (недостатньо прибуткові) види діяльності та не допускаючи розпорошення ресурсів?
злиття та приєднання;
поділ та виділ;
перетворення;
Ваш варіант відповіді.
Для якої форми реорганізації потрібне попереднє погодження Антимонопольного комітету?
злиття;
приєднання;
перетворення;
поділ;
виділ;
Ваш варіант відповіді.
З якою метою проводиться реорганізація шляхом злиття чи приєднання?
для заміни „команди” управлінців;
для об’єднання зусиль для досягнення мети і отримання максимального контролю над процесом виробництва;
для взаємного доповнення ресурсами;
усе вищенаведене.
Що характерно для реорганізації шляхом перетворення?
до нової юридичної особи переходить частина зобов’язань відповідно до розподільного балансу;
укладання договору про перетворення;
зміна організаційно-правової форми при перетворенні;
до нової юридичної особи переходять усі права і обов’язки відповідно до передавального акту;
Ваш варіант відповіді.
Який із документів Державна комісія з цінних паперів та фондового ринку визнала необхідним для реєстрації випуску акцій акціонерних товариств, що реорганізуються способом злиття (приєднання)?
передавальний акт;
статут нового створеного підприємства;
договір про злиття (приєднання);
положення про цінні папери.
Дочірнє підприємство (ДП) – це:
підприємство, яке створене „материнським підприємством” і діяльність якого регламентується виключно установчими документами;
підприємство, якому „материнське підприємство” передає всі свої повноваження, права і обов’язки;
підприємство, єдиним засновником і власником якого є інше підприємство (так зване „материнське”);
підприємство, яке має статус юридичної особи і здійснює відокремлену діяльність.
Під час яких з п’яти можливих форм реорганізації не виникає нова юридична особа - правонаступник, до якого застосовуються всі вимоги законодавства, що поширюються на знову створені юридичні особи:
злиття;
приєднання;
перетворення;
поділ;
виділ;
Ваш варіант відповіді.
Припинення акціонерного товариства з передачею усіх його прав та обов'язків більше ніж одному новому акціонерному товариству-правонаступнику згідно з розподільним балансом визнається:
злиттям;
приєднанням;
перетворенням;
поділом;
виділом.
Припинення акціонерного товариства (кількох товариств) з передачею ним (ними) згідно з передавальним актом усіх його (їх) прав та обов'язків іншому акціонерному товариству-правонаступнику визнається:
злиттям;
приєднанням;
перетворенням;
поділом;
виділом.
Зміна організаційно-правової форми акціонерного товариства з припиненням та передачею всіх його прав і обов'язків підприємницькому товариству-правонаступнику згідно з передавальним актом визнається:
злиттям;
приєднанням;
перетворенням;
поділом;
виділом.
Створення одного чи кількох акціонерних товариств із передачею йому (їм) згідно з розподільним балансом частини прав та обов'язків акціонерного товариства, без припинення такого акціонерного товариства визнається:
злиттям;
приєднанням;
перетворенням;
поділом;
виділом.
Виникнення нового акціонерного товариства-правонаступника з передачею йому згідно з передавальними актами всіх прав та обов'язків двох або більше акціонерних товариств одночасно з їх припиненням визнається:
злиттям;
приєднанням;
перетворенням;
поділом;
виділом.
Що собою являє представництво?
це суб’єкт, що має відокремлене майно, може від свого імені одержувати майнові і немайнові права і нести обов’язки;
це структурно відокремлена частина юридичної особи, що знаходиться за межами розміщення органа управління юридичної особи і діє від його імені;
це структурно відокремлена частина юридичної особи, що знаходиться за межами розміщення органа управління юридичної особи і здійснює ту саму діяльність (виробничу, наукову і т.п.), що і юридична особа в цілому;
це самостійний суб’єкт, що володіє правами юридичної особи і здійснює господарську діяльність з метою отримання прибутку.
Хто здійснює управління дочірнім підприємством шляхом затвердження Статуту ДП, затвердження річних виробничо-фінансових планів діяльності ДП, визначення порядку розподілу прибутку і покриття збитків?
акціонерне товариство, яке є засновником і власником ДП;
директор ДП, з яким укладено трудовий контракт;
посадові особи, затверджені акціонерним товариством за представленням директора ДП;
члени Правління акціонерного товариства.
Яким чином здійснюється взаємна відповідальність АТ і ДП:
Засновник ДП відповідає за зобов’язання останнього, і ДП відповідає за зобов’язання свого засновника, крім випадків, передбачених законодавчими актами України;
Власник ДП відповідає за зобов’язання останнього, а ДП не відповідає за зобов’язання свого засновника;
Засновник ДП не відповідає за зобов’язання останнього, а ДП відповідає за зобов’язання свого засновника;
Засновник (власник) ДП не відповідає за зобов’язання останнього, а ДП не відповідає за зобов’язання свого засновника, крім випадків, передбачених законодавчими актами України.
Рішення питань щодо створення, ліквідації і реорганізації ДП відноситься до:
виключної компетенції Загальних зборів акціонерів;
невиключної компетенції Загальних зборів акціонерів;
повноважень, що делегуються Наглядовій раді;
повноважень, що делегуються Правлінню
Недостатність ліквідних активів, необхідних товариству для розрахунків за своїми зобов’язаннями і продовження господарської діяльності обмовлено:
банкрутством;
неплатоспроможністю;
фінансовою несталістю;
кризою.
21. Стан неплатоспроможності, що підтверджує нездатність товариства у встановлений законодавством термін задовольнити вимоги, які пред’являються до нього кредиторами, та виконати зобов’язання перед бюджетом – це:
банкрутство;
неліквідність;
фінансова несталість;
криза.
Система заходів щодо уникнення ліквідації товариства у процесі банкрутства, яка передбачає задоволення третьою особою вимог кредиторів до боржника на певних умовах – це:
фінансова стабілізація;
санація;
оновлення активів товариства;
процедура зовнішньої підтримки.