Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Программа практики МО 2010.doc
Скачиваний:
20
Добавлен:
07.02.2015
Размер:
346.62 Кб
Скачать

5. Производственная практика

5.1 Производственная практика – важнейшая составная часть учебного процесса

5.2 Основными задачами производственной практики являются:

- Закрепление теоретических знаний и получение навыков практической работы в соответствующих предприятиях и других учреждениях, овладение методами и приемами анализа, регулирования, планирования и другими вопросами, связанными с их деятельностью.

- Сбор, обобщение и анализ материалов по теме дипломной работы

5.3. Студенты в период прохождения практики должны уметь обрабатывать и анализировать экономическую информацию:

- составлять аналитические таблицы, характеризующие деятельность предприятия;

- читать и анализировать балансы, оценивать состояние их активов;

- документально оформлять результаты анализа, готовить индивидуальные и коллективные решения, оптимизировать их с учетом экономических последствий и требований деловой этики;

- оформлять необходимую экономическую документацию в соответствии с принятыми нормами;

- составлять бухгалтерскую и статистическую отчетность;

- эффективно использовать автоматизированное рабочее место и новые информационные технологии.

5.4 Перед началом производственной практики студенты заполняют индивидуальные договоры с базами практик о взаимном сотрудничестве при прохождении студентом производственной и преддипломной практик (см. Приложение 2), подписывают их в установленном порядке на предприятии и сдают на кафедру. Все вопросы, касающиеся заполнения и подписания договора, оговариваются на установочной конференции. Подписанный (с печатью) договор сдается студентом не позднее, чем за 10 дней до наступления сроков практики. На основании договоров оформляется приказ, который подписывается ректором университета. Студенты направляются на практику в соответствии с данным приказом. Студенты, вовремя не сдавшие договор, не вносятся в приказ и не допускаются к прохождению практики. По решению кафедры для таких студентов могут быть установлены индивидуальные сроки и порядок прохождения практики, в противном случае они считаются неуспевающими исходя из Положения о текущей аттестации студентов университета.

5.5 Для прохождения производственной практики студенты-практиканты распределяются по базам практики. По каждой базе практики определяются конкретные задания.

База практики: Предприятие (организация)

Задания:

1.Изучить, как на предприятии осуществляется управление капиталом, вложенным в основные средства, для этого рассмотреть:

- уставный капитал и его функции; формирование уставного капитала и его изменение; финансовые вложения в уставный капитал;

- основные средства и фонды предприятия, их состав, структуру; износ и переоценку стоимости основных средств, их индексацию;

- финансовые показатели использования основных средств предприятия и методику их определения;

- инвестиционную политику на предприятии и ее основные направления;

- источники финансирования воспроизводства основных средств, их состав и структуру на предприятии;

- амортизационные отчисления, методы их начисления и нормы.

2.Изучить, как на предприятии осуществляется управление оборотными средствами, для этого следует рассмотреть:

- оборотные средства, их состав, структура и кругооборот на предприятии;

- источники формирования оборотных средств предприятия;

- денежные средства финансового рынка как источник формирования оборотных средств предприятия;

- расчет потребности в собственных оборотных средствах, необходимых для нормальной финансово-хозяйственной деятельности предприятия;

- прирост собственных оборотных средств, их излишек и недостаток;

- эффективность использования оборотных средств на предприятии, систему показателей, методы их определения;

- пути улучшения использования оборотных средств предприятия;

- контроль за размещением и использованием оборотных средств на предприятии.

3. .Изучить производственно-сбытовой аспект деятельности предприятия:

- особенности и специфику технологического процесса на предприятии, специализацию и кооперирование труда;

- структуру затрат на производство и себестоимость производимой продукции и услуг, планирование себестоимости, пути ее снижения и экономию материальных ресурсов;

- ассортиментный перечень производимой продукции и отдельные товарные группы;

- систему ценообразования на предприятии и качество продукции;

- механизм сбытовой политики, рекламные мероприятия и иные условия реализации продукции предприятия.

4. Изучить финансовое состояние, платежеспособность и ликвидность предприятия. Для этого следует рассмотреть:

- систему показателей, характеризующих финансовое состояние предприятия;

- систему критериев, по которым оценивается неудовлетворительная структура баланса;

- финансовую устойчивость предприятия;

- платежеспособность предприятия и меры по ее укреплению;

- ликвидность предприятия, ее показатели, факторы и определение на основе баланса и отчетности.

5. Рассмотреть финансовое планирование на предприятии. Для чего следует изучить:

- основные показатели в финансовом плане предприятия и методы их исчисления;

- сделать расчет планового объема выручки и прибыли, сводный расчет потребности в оборотных средствах, расчет объема капитальных вложений и источников финансирования инвестиций.

База практики: государственные (унитарные) предприятия

Задания:

1.Рассмотреть особенности управления государственным учреждением:.

- основные принципы построения структуры организации;

- структура аппарата управления и принципы управления учреждением;

- модели процесса принятия решений в организации; этапы процесса принятия решений и методы управления;

- анализ информационного обеспечения управления предприятием.

2.Стратегическое управление в организации:

- планирование в организации и формирование стратегических целей и задач;

- анализ внешней и внутренней среды организации, оценка стратегической ситуации в организации и формулирование стратегии деятельности;

- управление процессом реализации стратегии, распределение стратегических ресурсов.

3.Инновационную и организационную деятельность организации:

- система планов развития организации, инновационный потенциал и инновационный климат, анализ инновационной среды;

- проектное и программно-целевое управление инновационной деятельностью в организации;

- инвестиционная деятельность организации, оценка доходности инновационных проектов и программ;

4.Финансовую основу деятельности государственных учреждений (организаций):

- анализ состава и структуры доходов учреждения;

- анализ состава расходов бюджета и порядок финансирования учреждения;

- порядок планирования доходов и расходов учреждения (по основным статьям или группам);

- государственный контроль за исполнением бюджета учреждения и внебюджетных фондов.

- взаимосвязь госпредприятия с налоговыми органами, банковскими учреждениями.

5.Систему управления персоналом в учреждении (организации):

- кадровое планирование в организации, содержание оперативного плана работы с персоналом;

- найм, оценка и отбор персонала в организацию;

- управление профессиональной ориентацией и адаптацией персонала;

- управление деловой карьерой в организации и служебно-профессиональным продвижением персонала;

- систему оплаты труда, формы стимулирования работников.

База практики: Малые и средние предприятия (торговля, общественное питание, сфера услуг и т.д.)

Задания:

1.Проведение SWOT-анализа деятельности предприятия. Провести отраслевой анализ:

Количество и типы производителей, организации в отрасли, клиенты, интенсивность конкуренции, загрузка производственных мощностей, качество, цены, сроки поставок, приемлемые технологии, инновационные тенденции, пороговые барьеры, заменимость и т.д.

2. Изучение маркетинговой деятельности малого предприятия:

- рынок и его характеристики;

- продукция, предназначенная для рынка, потребности клиентов;

- доля оборота и доля рынка, позиции на рынке;

- особенности ценообразования и сбытовой деятельности;

3.Изучить финансовую и инвестиционную деятельность малого предприятия:

- финансовые цели малого предприятия, финансовое планирование;

- обеспечение финансирования малого предприятия, кредитное финансирование и его особенности, внутреннее финансирование (самофинансирование);

- прибыльность и рентабельность малого предприятия, показатели оборота и результативности финансовых ресурсов;

- расчет оптимальной инвестиционной программы.

4. Изучить особенности бухгалтерского и управленческого учета на малом предприятии, систему налогообложения.

5. Калькуляция затрат малого предприятия по отдельным статьям. В первую очередь следует рассмотреть:

- затраты на оплату труда, особенности формирования заработной платы предпринимателя и наемных рабочих;

- арендная плата;

- материальные затраты и т.д.

6. Информационное обеспечение деятельности малого предприятия, характер информационного обеспечения.

    1. Результаты выполнения заданий по практике формируются в отчет по производственной практике (25-30 страниц). К отчету прилагается контрольно- зачетная книжка студента- практиканта, которая включает дневник прохождения практики, отчет- анкету студента, характеристику на студента- практиканта с базы практики и итоговые оценки руководителями деятельности студента- практиканта.

    2. По результатам производственной практики формируется комплексный отчет, который включает в себя материалы по учебной и экономической практикам.

Сроки представления и порядок защиты отчетной документации определяется настоящей программой.