- •Фонд тестовых заданий
- •(Контрольно-измерительные материалы)
- •Оперативное;
- •Обучение населения, профессиональная подготовка и повышение квалификации работников по вопросам охраны труда;
- •Обучение населения, профессиональная подготовка и повышение квалификации работников по вопросам охраны труда.
- •Все ответы правильные.
- •Все ответы правильные.
- •Все ответы правильные.
- •Все ответы правильные.
- •Все ответы правильные.
- •Акт о профессиональном заболевании;
- •Приговор или решение суда;
- •Показания свидетелей.
- •Директор предприятия;
- •Все варианты не правильные.
- •Все варианты не правильные.
- •Социально-экономические;
- •Природно-климатические;
- •1. Факторы, не зависящие от особенностей производства;
- •Проводят единую научно-техническую политику в области охраны труда.
- •Все варианты не правильные.
- •Все варианты не правильные.
- •Все ответы правильные.
- •Все ответы правильные.
- •Все ответы не правильные.
- •Все ответы правильные.
- •Дополнительно
- •«Охрана труда в отрасли: учебно-методическое пособие»
- •Тема 1. Понятие охраны труда. Факторы формирования условий труда
- •Тема 2. Государственное регулирование охраны труда
- •Тема 3. Организация управления охраной труда на производстве
- •3) 50 Человек и более;
- •Тема 4. Травматизм и заболеваемость на производстве
- •Тема 5. Аттестация рабочих мест по условиям труда
- •Тема 6. Основные меры противопожарной профилактики на отраслевых объектах
- •Тема 7. Расследование и учет несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий
- •Тема 8. Стимулирование и меры ответственности за состояние условий и охраны труда
- •Тема 9. Зарубежный опыт управления условиями и охраной труда
Социально-экономические;
организационно-технические;
Природно-климатические;
производственные.
Рофе А.И. предлагает деление факторов, определяющих условия труда
на две группы (рис. 1.2):
1. Факторы, не зависящие от особенностей производства;
2. факторы, определяемые особенностями производства.
К первой группе относятся естественно-природные факторы, которые
определяются географическим районом местоположения предприятий и
факторы социально-экономические, определяемые системой принятого в государстве трудового законодательства, совокупностью социальных благ и гарантий.
Естественно-природные факторы включают в себя:
географо-климатические – географическую широту, высоту над уровнем моря, рельеф местности, подвижность и влажность воздуха и др.;
геологические – условия залегания полезных ископаемых, горное давление, температуру, влажность в рабочей зоне, замкнутость пространства;
биологические – особенности флоры и фауны данной местности, контакт человека с опасными животными, насекомыми, микроорганизмами.
Естественно-природные факторы, кроме непосредственного влияния на
формирование условий труда, особенно в сельском хозяйстве, транспорте, строительстве и добывающей промышленности, предъявляют конкретные требования к оборудованию, техники, организации производства и труда.
45. Определите основные направления охраны труда:
техническое;
демографическое;
санитарное;
организаторские;
правовое;
гигиеническое;
производственное.
Мероприятия по охране труда можно разделить на три направления:
правовое;
техническое (техника безопасности);
санитарное (производственная санитария).
46. Определите направления службы охраны труда:
организаторские;
правовое;
санитарное;
техническое;
контрольные;
консультационные.
Проведением непосредственной работы по охране труда на предприятии
занимаются службы по охране труда, функции, которых можно разделить на три группы:
организационные,
консультационные,
контрольные.
47. Министерства и другие центральные органы государственной исполнительной власти в области охраны труда:
обеспечивает реализацию государственной политики в области охраны труда;
осуществляет комплексное управление охраной труда;
Проводят единую научно-техническую политику в области охраны труда.
Министерства и другие центральные органы исполнительной власти:
проводят единую научно-техническую политику в области охраны труда;
разрабатывают и реализуют отраслевые программы улучшения состояния безопасности, гигиены труда и производственной среды с участием профсоюзов;
осуществляют методическое руководство деятельностью предприятий отрасли по охране труда;
заключают с соответствующими отраслевыми профсоюзами соглашения по вопросам улучшения условий и безопасности труда;
участвуют в разработке и пересмотре нормативно-правовых актов по охране труда;
организуют обучение и проверку знаний по вопросам охраны труда;
создают при необходимости аварийно-спасательные службы, осуществляют руководство их деятельностью,
обеспечивают исполнение других требований законодательства, регулирующего отношения в сфере спасательного дела;
осуществляют ведомственный контроль за состоянием охраны труда на предприятиях отрасли.
48. По степени тяжести травмы подразделяются на: