- •11 Административно-правовые гарантии прав граждан
- •14 Органы местного самоуправления как субъекты административного права
- •16 Понятие и правовой статус органов исполнительной власти
- •19 Органы исполнительной власти субъектов рф
- •21 Организационно-правовые формы центральных органов исполнительной власти
- •22 Основы административно-правового статуса предприятий и учреждений
- •23 Понятие и принципы государственной службы
- •24 Административно-правовое регулирование порядка прохождения государственной службы
- •25 Понятие и классификация государственных служащих
- •26 Понятие должностного лица. Виды должностных лиц по характеру их государственно –властных полномочий
- •28 Понятие и основные черты правовых актов управления
- •29 Убеждение как метод государственного управления
- •31 Понятие и виды мер административного принуждения
- •32 Административно-предупредительные меры
- •33 Административно-пресекательные меры
- •34 Меры административно-процессуального обеспечения
- •35 Основание административного задержания лица
- •36 Сроки административного задержания
- •37 Административное наказание. Понятие и виды
- •38 Предупреждение как мера административного наказания
- •39 Административный штраф
- •40 Возмездное изъятие
- •41 Конфискация
- •42 Лишение специального права
- •43 Дисквалификация
- •44 Административный арест
- •45 Административное выдворение за пределы Российской Федерации иностранных граждан или лиц без гражданства
- •46 Административно-восстановительные меры
- •47 Общая характеристика кодекса рф об административных правонарушениях
- •49 Основания привлечения к административной ответственности
- •50 Административное правонарушение
- •51 Субъекты административной ответственности
- •53 Административная ответственность несовершеннолетних
- •54 Участники производства по делам об административных правонарушениях
- •55 Стадии производства по делам об административных правонарушениях
- •56 Рассмотрение дел об административных правонарушениях
- •57 Обжалование, опротестование постановлений по делу об административном правонарушении
- •58 Наложение административного взыскания
- •59 Обстоятельства, отягчающие и смягчающие ответственность за административные правонарушения
- •60 Материальная ответственность по административному праву
- •61 Дисциплинарная ответственность по административному праву
- •62 Основания для привлечения к дисциплинарной ответственности
- •63 Административный процесс
- •65 Государственное управление образованием.
- •67 Государственное управление в области внутренних дел.
- •68 Способы обеспечения законности в государственном управлении: понятие и виды
25 Понятие и классификация государственных служащих
Государственный служащий - это гражданин Российской Федерации, состоящий на государственной должности, исполняющий права и обязанности, установленные законодательством о государственной службе, и получающий денежное вознаграждение за счет федерального бюджета или средств бюджета субъекта РФ.
В зависимости от вида государственной власти, в органах которой замещают должности государственные служащие, можно различить работающих:
• в представительных органах;
• судебных органах;
• органах исполнительной власти; " иных органах.
В зависимости от квалификационных разрядов государственные должности государственной службы подразделяются на следующие группы:
• высшие государственные должности государственной службы (5-я группа);
• главные государственные должности государственной службы (4-я группа);
• ведущие государственные должности государственной службы (3-я группа);
• старшие государственные должности государственной службы (2-я группа);
• младшие государственные должности государственной службы (1-я группа).
В зависимости от характера и объема полномочий государственные служащие подразделяются на следующие группы:
представители административной власти - лица, имеющие право предъявлять юридически властные требования (давать предписания, указания) и применять меры административного воздействия к органам и лицам, не находящимся в их подчинении (например, работники милиции);
• оперативный состав (функциональные работники) - государственные служащие, выполняющие работу, непосредственно определяемую задачами данного органа, в качестве специалистов (например, экономисты и юрисконсульты);
вспомогательный состав - государственные служащие, служебная деятельность которых не предполагает совершения действий, влекущих
юридические последствия, влияющих на содержание решений данного • органа (например, технические секретари);
граждане, не состоящие на государственной службе, но уполномоченные совершать действия, влекущие юридические последствия (например, нотариусы).
26 Понятие должностного лица. Виды должностных лиц по характеру их государственно –властных полномочий
Должностное лицо — лицо, осуществляющее по назначению или по результатам выборов функции представителя власти или временно или постоянно занимающее в государственных учреждениях (госучреждениях), предприятиях, организациях, партиях, общественных учреждениях, организациях должности, связанные с выполнением организационно-распорядительных или административно-хозяйственных обязанностей, либо выполняющее их по специальному полномочию.
28 Понятие и основные черты правовых актов управления
Правовой акт управления – вид юридического акта, основанное на законе одностороннее юридически-властное волеизъявление органов государственного управления и их должностных лиц, принятое в установленном процессуальном порядке и направленное на установление либо возникновение, изменение и прекращение административно-правовых отношений.
Основные черты правового акта управления:
1) является разновидностью юридического акта;
2) представляет собой юридический вариант управленческого решения;
3) носит подзаконный характер, основывается на Конституции и законах РФ, законах субъектов РФ;
4) исходит от компетентного субъекта государственного управления;
5) является результатом одностороннего юридического волеизъявления;
6) определяет правила поведения в сфере государственного управления или индивидуально определяет поведение адресата;
7) применяется в определенном процессуальном порядке;
8) издается, как правило, в форме документа;
9) имеет определенную структуру;
10) обеспечивается системой правовых средств;
11) несоблюдение, неисполнение правового акта влечет наступление негативных юридических последствий.