Расчет сдельных расценок

№	Наименование операции	Разряд работ	Часовая тарифная ставка	Штучно-калькуляционное время, мин	Расчет сдельной расценки	Сдельная расценка
			Сч	Тшт		Рсд
1	Операция 1	2	64,455	2,2		2,36
2	Операция 2	2	64,455	4,1		4,4
3	Операция 3	3	70,229	4,4		5,15
4	Операция 4	2	64,455	8,2		8,8
	ИТОГО:			18,3		20,71

РАСЧЕТ суммы премии

Основанием для выплаты премии являются положения о премировании в котором прописываются все критерии и показатели за что платится премия.

Критерии премирования:

- бездефектная работа

- экономия материальных и энергетических ресурсов

- выполнение и перевыполнение плановых заданий

- работа по технически обоснованным нормам

- заработная плата сдельная

%П – процент премии

490827 руб.

РАСЧЕТ доплаты за работу в вечернее и ночное время.

Вечерним временем считается период работы с 16⁰⁰ до 22⁰⁰ и составляет в сутки 6 часов. Ночным временем считается период с 22⁰⁰ до 6⁰⁰ и составляет в сутки 8 часов. ( Ст. 96 ТКРФ)

D=- за 1 час;D- за 1 час.

Доплата за вечернее время рассчитывается для каждого разряда отдельно

- за 1 час

С_ч – часовая тарифная ставка

Р_осн– количество основных производственных рабочих, работающих в вечернее время

F_вв - годовой фонд вечернего времени

Расчет вечернего фонда времени

F_вв= Д_р^.6 =249*6=1494час.

Д_р– количество рабочих дней в году

Доплата за ночное время рассчитывается для каждого разряда отдельно

- за 1 час

С_ч – часовая тарифная ставка

Р_осн– количество основных производственных рабочих, работающих в ночное время

F_нв - годовой фонд ночного времени (для двухсменного режима работы)

F_нв= Д_р^.2 =249*2=498час.

Д_р– количество рабочих дней в году

F_нв - годовой фонд ночного времени (для трехсменного режима работы)

Таблица №6

Расчет доплаты за вечернее и ночное время

Разряд рабочего	Численность рабочих, чел	Фонд вечернего времени работы, час	Ставка доплаты за работу в вечернее время, руб.	Сумма доплат за работу в вечернее время, руб.	Фонд ночного времени работы, час	Ставка доплаты за работу в ночное время, руб.	Сумма доплат за работу в ночное время, руб.	Всего доплат за вечернее и ночное время, руб.
	Росн	Fвв	Сч	Двв	Fнв	Сч	Днв	Двв + Днв
2	5	1494	64,455	96288,3	498	25,78	64192,2	160480,2
3	1	1494	70,229	20975,76	498	28,09	13988,82	34964,58
ИТОГО:	6			117264,06			78181,02	195445,08

РАСЧЕТ районной надбавки

Районная надбавка устанавливается в районах Урала, Сибири, Дальнего Востока чтобы частично компенсировать дополнительные затраты на питание и одежду. На Урале районная надбавка составляет 15%.

Основанием для выплаты районной надбавки является географическое расположение города.

- заработная плата сдельная

- сумма премии

Д_вв– доплата за вечернее время

Д_{нв –} доплата за ночное время

%Р_н – районная надбавка

=282092,66руб.

РАСЧЕТ дополнительной заработной платы.

Дополнительная заработная плата — вознаграждения за труд сверх установленной нормы, за трудовые успехи и за особые условия труда (доплаты, надбавки, компенсационные выплаты). Дополнительная зарплата выплачивается не за работу, а по положениям трудового законодательства и включает:

- оплату всех видов отпусков

- выполнение государственных обязанностей

- компенсации при призыве в армию и при сокращении

- оплату вынужденных простоев

При планировании ФЗП учитывается только оплата отпусков в размере 11% от осн. зарплаты с учетом районной надбавки.

Фонд дополнительной заработной платы предназначен для выплаты отпускных пособий по уходу в армию, служебных заданий.

%ЗП_доп– дополнительная заработная плата

- основная заработная плата – сдельно-премиальная

=237898,14руб.

РАСЧЕТ отчислений на социальные нужды.

На 2011 год отчисления на социальные нужды, составляет 34% от ( ЗПосн. + ЗПдоп). Из этого фонда идет оплата на:

ФОМС — 3,1%, территориальные фонды ОМС — 2%,ФСС — 2,9%, ПФР - 26%

%ОСН – отчисления на социальные нужды

- фонд заработной платы

=966399,97руб.

Таблица №7

Расчёт полного фонда заработной платы

№	Наименование статьи	Обозначение	Сумма, руб.
	Сдельная заработная плата		1636090
	Премия		490827
	Доплаты за вечернее время		117264,06
	Доплаты за ночное время		78181,02
	Районная надбавка		282092,66
	ИТОГО: Основная заработная плата – сдельно-премиальная		2604454,74
	Дополнительная заработная плата		237898,14
	ИТОГО: фонд заработной платы		2842352,88
	Отчисления на социальные нужды		966399,97
	ИТОГО: полный фонд заработной платы	ПФЗП	9256160,47

РАСЧЕТ средней заработной платы

Уровень заработной платы определяется показателем средней заработной платы рабочего.

ЗП _сд=16918,76руб.

Р_осн– количество основных производственных рабочих

12 - количество месяцев в году