Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Как постоянно расширять список контактов

.pdf
Скачиваний:
7
Добавлен:
16.03.2015
Размер:
6.69 Mб
Скачать

От чего зависит половина успеха в знакомствах?

Деловой внешний вид. Встречают по одёжке!

Работайте в парах. Взаимная поддержка и обязательства помогают.

Позитивный настрой. Будьте благодарны каждому встречному.

Выбор места. Составьте портрет лучшего кандидата и подбирайте под эту картинку место.

Количество контактов. В среднем только третий или пятый встречный будет готов обменяться с вами контактами.

Знакомства в социальных сетях

(facebook, twitter, вконтакте...)

Будьте любознательны и активны, вступайте в бизнес ориентированные группы,

знакомьтесь с интересными людьми.

Нашли интересного человека? Не спешите предлагать бизнес,

для начала установите дружеский контакт.

Благодарите всех кто оставляет комментарии на вашей странице, «лайкает» ваши материалы.

Наша цель - в общении задавать вопросы на тему семьи, работы, увлечений. Нужно слушать и искать зацепку.

Зацепка - это потребность человека, которую мы могли бы удовлетворить с помощью LR.

Выявили потребность? Пришло время обменяться контактами и голосом предложить нашу возможность.

Предлагаемая последовательность тем для общения с кандидатами

Семья.

Работа и профессиональная деятельность. Увлечения и отдых.

Возможность.

Реальный пример диалога в социальных сетях

Привет, (имя нового знакомого)!

Спасибо за отзыв / лайк на моей странице / добавления в друзья

Вопрос: На фото это твой малыш?

Ответ: Да, мой сын.

Вопрос: Сколько ему?

Ответ: Пол года.

Вопрос: Класс! У меня девочка, ей 7 месяцев. Каждый день что-то новенькое выкидывает :) Это ваш первый ребенок?

Ответ: Да, первый. После рождения всё в жизни изменилось.

Вопрос: Это точно, каждый родитель может сказать, что жизнь делится на 2 части - до и после ребёнка :) а чем вообще занимаешься?

Ответ: Управляющий ресторана. Хожу на работу с синяками под глазами. Пару раз даже прогулял, встать не мог.

Реальный пример диалога в социальных сетях

Вопрос: Я слышал, управляющие в хороших ресторанах хорошо зарабатывают!?

Ответ: Не жалуюсь, только забот много. Весь день в ресторане.

Вопрос: А чем ты в свободное от работы время занимаешься?

Ответ: Сыном.

Вопрос: Видел у тебя фотографии на лыжах.

Ответ: Лыжи я очень люблю, КМС. Только времени и сил нет.

Вопрос: Я тоже раньше так работал, что не оставалось времени. Можно вопрос?

Ответ: Ну...

Вопрос: Если бы я тебе показал, как ты можешь заработать столько же, сколько сейчас (а может быть и больше), и при этом времени будет оставаться больше, чем сейчас, тебе было бы интересно узнать, как это сделать?

Ответ: Ежу понятно, говори.

Предложение: Так я тебе год буду рассказывать. Скинь мне номер, я тебе завтра звякну.

От чего зависит половина успеха в знакомствах через соц.сети?

Фотография на стене. Вид преуспевающего человека.

Контент на вашей стене. Только вы можете размещать материалы на собственной стене.

Имидж преуспевающего человека. Публикуемые материалы должны это подчеркивать

Никакого спама! Ничего и никому не предлагать с помощью рассылок, добавления в группы и т.д.

Никаких предложений в письменном виде! Только обмен контактами и предложение голосом.

Ежедневная активность. Публикуйте фотографии с событий и делитесь своими мыслями о преуспевании и т.д. Один статус из личной жизни, а второй профессиональный.

Комментируйте интересных людей, например, сетевиков с большими базами контактов.

Список - это ваш золотой актив! Прошло 3 месяца? Возвращайтесь!

100 %

75 %

50 %

25 %

0 %

1 месяц

2 месяц

3 месяц

Первый контакт

Новые контакты

Второй контакт

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Основные ошибки партнеров при работе со списком кандидатов

Не включают в список всех знакомых. Не пополняют список.

Не делают повторные звонки.

Самый главный совет!

Используйте в работе с кандидатами билеты!

10 шагов к увеличению дохода с LR

Шаг 1. Подпишите договор.

Шаг 2. Сделайте первый заказ.

Шаг 3. Подключитесь к командному обучению.

Шаг 4. Изучите систему построения бизнеса.

Шаг 5. Определите цели.

Шаг 6. Составьте список кандидатов.

Шаг 7. Научитесь приглашать кандидатов.

Шаг 8. Научитесь проводить презентации.

Шаг 9. Научитесь запускать людей в бизнес.

Шаг 10. Повторяйте шаги 7, 8 и 9 для достижения целей.