24.2. Цели юридической ответственности

Целями юридической ответственности являются:

а) охрана закрепленных и урегулированных правом общественных отношений;

б) восстановление нарушенного правопорядка, правоотношений и т.п. (например восстановление уволенного работника в должности);

в) обеспечение личной и общественной безопасности (например, путем изоляции правонарушителя от общества);

г) наказание (кара) виновного за совершенное правонарушение;

д) воспитание правонарушителя;

е) предупреждение правонарушений как со стороны конкретного правонарушителя, так и иных субъектов (потенциальных правонарушителей);

ж) компенсация вреда (материального, морального и т.п.).

24.3. Принципы юридической ответственности

К принципам(исходным, основополагающим началам) юридической ответственности относятся следующие.

1. Принцип неотвратимостивыражается в том, что меры принуждения и неблагоприятные последствия неизбежно должны наступать для субъекта за любое правонарушение, если нет законных оснований для освобождения лица (организации) от данного вида ответственности.

2. Принцип законностипредполагает, что юридическая ответственность возникает только в случаях, предусмотренных законом, осуществляется компетентными на то органами в рамках соответствующих процессуальных форм.

3. Принцип персонифицированностизаключается в том, что правонарушитель сам, персонально претерпевает соответствующие меры принуждения, которые должны быть строго индивидуальными в зависимости от личности правонарушителя.

4. Принцип целесообразностивыражается в том, что принятые меры воздействия должны соответствовать целям юридической ответственности. Закон допускает освобождение субъектов от юридической ответственности, если эти цели могут быть достигнуты без реализации соответствующих мер принуждения (например, освобождение от уголовной ответственности за ряд преступлений в связи с деятельным раскаянием, примирением с потерпевшим, изменением обстановки и истечением сроков давности установлено ст. 75-78 УК РФ).

5. Принцип ответственности за винузаключается в том, что правонарушитель подлежит юридической ответственности только за те общественно опасные деяния и наступившие вредные последствия, в отношении которых установлена его вина.

6.  Принцип справедливостив общем плане выражается в том, что применяемые меры принуждения должны соответствовать степени тяжести совершенного правонарушения, величине причиненного вреда и т.п. Он предполагает учет как отягчающих, так и смягчающих вину обстоятельств.

7. Принцип оперативностизаключается в том, что при установлении объективной истины по юридическому делу компетентные субъекты должны своевременно применять соответствующие меры воздействия, достаточно быстро восстанавливать нарушенные правоотношения и компенсировать причиненный ущерб, а также осуществлять другие необходимые мероприятия. Четкая реализация этого принципа в жизнь способствует повышению эффективности юридической ответственности, достижению ею превентивных, воспитательных и иных целей.

24.4. Виды юридической ответственности

Перечисленные выше признаки, цели и принципы юридической ответственности в конкретных ее видах проявляются по-разному.

В зависимости от того, какой вид правонарушения совершен, выделяются уголовная, административная, гражданско-правовая, дисциплинарная, материальная ответственность рабочих и служащих и т.д.

Уголовная ответственностьнаступает только за преступления. В соответствии со ст. 8 УК РФ "основанием уголовной ответственности является совершение деяния, содержащего все признаки состава преступления, предусмотренного настоящим кодексом". Процедура привлечения к уголовной ответственности регламентируется Уголовно-процессуальным кодексом.

Административная ответственностьследует за административные правонарушения. Большинство составов указанных правонарушений и процедура привлечения к административной ответственности закреплены в Кодексе РФ об административных правонарушениях.

Гражданско-правовая ответственностьнаступает за совершение гражданско-правовых деликтов в процессе нарушения договорных обязательств имущественного характера и т.п.

Дисциплинарная ответственностьсвязана с нарушением трудовой, служебной, учебной, воинской и иной дисциплины.

Материальная ответственностьрабочих и служащих наступает за нанесение ими ущерба предприятию, с которым они находятся в трудовых отношениях.

Кроме того, все виды юридической ответственности можно подразделить по объему (полная и частичная),характеру применяемых мер(основная и дополнительная, лишение свободы, штраф и т.п.), посубъектам правонарушения(ответственность граждан и должностных лиц, иностранцев и лиц без гражданства, организаций и т.п.), поорганам, которые привлекают правонарушителей к юридической ответственности(возлагаемая судами, органами управления, внутренних дел и т.п.).