Примерный календарно-тематический план прохождения производственной практики

с « » 200___г. по « » 200 ___г.

Название организации:

№ п/п	Содержание раздела отчета	Время изучения
1	Цели и задачи организации. Структура и функции подразделений, занимающихся вопросами экономики труда и управления персоналом.	1-я неделя
2	Изучение нормативно-методических документов, регламентирующих работу организации в области экономики труда и управления персоналом	2-я неделя
3	Кадровая политика, ее основные элементы (содержание).	3-я неделя
4	Анализ основных экономических показателей по труду (аудит и контроллинг персонала)	4-я неделя
5	Сдача отчета о практике, дневника практики на кафедру	« » 200
6	Защита отчета в срок до	« _» 200_

Приложение 3

Федеральное агентство по образованию

Государственное образовательное учреждение высшего

профессионального образования

САМАРСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ

ИНЖЕНЕРНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ФАКУЛЬТЕТ

Кафедра «Экономика и управление организацией»

ОТЧЕТ

О прохождении _____________________________________________________

практики

(название практики)

студента ___группы

____________________

(фамилия, имя, отчество)

Руководитель практики от организации

__________________________________

(фамилия, и. о., должность)

__________________________________

(подпись, печать)

Отчет защищен с оценкой

«_____________________»

Руководитель практики от кафедры

______________________

Самара 200_

Приложение 4

Примерный календарно-тематический план прохождения преддипломной практики

с «__»________200_ г. по « __»________200_ г.

Название организации:

№ п/п	Содержание раздела отчета	Время изучения
1	Цели и задачи организации. Структура и функции подразделений, занимающихся вопросами экономики труда и управления персоналом	1 -я неделя
2	Изучение нормативно-методических документов, регламентирующих работу организации в области экономики труда и управления персоналом	2-я неделя
3	Кадровая политика, се основные элементы (содержание)	3-я неделя
4	Анализ основных показателей по труду (аудит и контроллинг персонала)	4-я неделя
5	Набор, отбор персонала и его адаптация. Развитие персонала	5-6 я недели
6	Организация заработной платы и разработка политики вознаграждения. Оформление отчета о практике и дневника практики	7-8 я недели
7	Сдача отчета о практике, дневника практики на кафедру	« » __ 200_

Приложение 5

Федеральное агентство по образованию

Государственное образовательное учреждение высшего

профессионального образования

САМАРСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ

ИНЖЕНЕРНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ФАКУЛЬТЕТ

Кафедра «Экономика и управление организацией»

ДНЕВНИК

_______________________практики

Студента(ки) _курса_группы_______специальности

__________________________________________

(фамилия имя отчество)

База практики_______________________________

(наименование организации)

Сроки практики: начало _____________

окончание___________

Руководители практики:

от кафедры _____________________________________

(Фамилия, инициалы, звание, должность)

от организации __________________________________

(Фамилия, инициалы, должность)