- •Программа
- •I пояснительная записка
- •1.1 Цель преддипломной практики
- •1.2 Задачи преддипломной практики
- •1.3 Продолжительность преддипломной практики
- •1.4 Требования к содержанию и организации преддипломной практики
- •II содержание практики
- •2.1 Вопросы, подлежащие обязательному изучению
- •2.1.1 Общая характеристика предприятия
- •2.1.2 Управление предприятием
- •2.1.3 Анализ внешней среды маркетинга предприятия
- •2.1.4 Маркетинговая деятельность на предприятии
- •2.1.5 Организация информационного маркетинга
- •III информационно-методическая часть
- •3.1 Индивидуальное задание
- •3.1.1 Исследование рынка и оценка возможностей предприятия
- •3.1.2 Маркетинг закупочной системы
- •3.1.3 Товарная политика
- •3.1.4.Ценовая политика
- •3.1.6 Коммуникационная политика
- •3.1.7 Управление, планирование и контроль маркетинга
- •3.1.8 Организация маркетинга в электронной коммерции
- •3.2 Требования к оформлению дневника и отчета по преддипломной практике
- •Раздел I – Индивидуальное задание является обязательной частью дневника практики. Оно выдается перед убытием студента на практику руководителем от кафедры.
- •Раздел IX – оценка студентам соответствия условий преддипломной практики требованиям программы, организация практики и предложения об улучшении практики.
- •3.3 Календарно-тематический план прохождения преддипломной практики
- •3.4 Методические указания для руководителей преддипломной практики от университета и предприятия
- •3.5 Обязанности и права студента во время прохождения преддипломной практики
- •3.6 Подведение итогов преддипломной практики
- •Приложение 1 Пример гарантийного письма от предприятия, принимающего студента на производственную (преддипломную) практику в индивидуальном порядке
- •Гарантийное письмо
- •Приложение 2 Образец договора
- •1. Предмет договора
- •2. Обязательства сторон
- •3. Заключительные положения
- •Приложение 3 Образец графика прохождения практики студента г р а ф и к
- •Приложение 4 Образец оформления титульного листа
- •Приложение 5 Образец оформления листа оглавления оглавление
- •Приложение 6 Общая характеристика объекта практики
3.3 Календарно-тематический план прохождения преддипломной практики
Календарный график прохождения преддипломной практики (раздел II дневника) разрабатывается руководителем от кафедры и уточняется руководителем практики от предприятия (организации, учреждения) на основе баланса времени (таблица 1 и таблица 2) и с учетом особенностей базы практики и вида практики.
Таблица 1 – Примерное распределение времени по видам практик (дневное отделение)
№ п/п |
Содержание практики |
Количество рабочих дней |
1 |
Оформление на практику |
1 |
2 |
Ознакомление со структурой субъекта практики. |
5 |
3 |
Общее задание. Сбор информации для дипломной работы. |
18 |
4 |
Индивидуальное задание. Сбор информации для дипломной работы. |
18 |
5 |
Обобщение результатов изучения вопросов и оформление отчета по практике. |
6 |
|
Итого |
48 |
3.4 Методические указания для руководителей преддипломной практики от университета и предприятия
Осуществляется двойное руководство преддипломной практикой: от кафедры и от принимающей организации.
Общее учебно-методическое руководство преддипломной практикой от университета, в том числе по вопросам охраны труда осуществляется преподавателями кафедры менеджмента, которые организуют работу студентов, оказывают им методическую и практическую помощь.
Непосредственное руководство преддипломной практикой студентов на объекте, в структурном подразделении организации осуществляет опытный работник организации, который назначается приказом руководителя организации.
Руководитель преддипломной практики от кафедры имеет право:
ознакомиться со всей нормативно – правовой базой, определяющей порядок организации и проведения практики со студентами специальности «Маркетинг»;
выехать в организации, где будет проходить соответствующая практика студентов специальности «Маркетинг» и ознакомиться с условиями её прохождения;
ознакомиться с приказом (распоряжением) о соответствующем виде практики по организации, в которой предусматривается прохождение практики студентами специальности «Маркетинг» Минского университета управления и назначении согласно этому приказу (распоряжению) руководителя (руководителей) практики от организации;
лично встретиться и побеседовать после ознакомления с вышеуказанным приказом (распоряжением) с руководителем (руководителями) практики от организации;
давать указания студентам – практикантам, направленные на качественное прохождение ими соответствующего вида практики;
по согласованию с руководителем практики от организации, а при необходимости и руководства организации проводить совместно с ними или самостоятельно инструктажи, собеседования и занятия со студентами – практикантами на объектах прохождения практики в целях закрепления и совершенствования полученных знаний и приобретённых умений и навыков;
встречаться с руководством организаций, где осуществляется прохождение практики и руководителями практики от этих организаций по поводу обсуждения вопросов, связанных с организацией и прохождением практики студентов специальности «Маркетинг»;
вносить в письменной форме изменения и дополнения в задание на прохождение соответствующего вида практики, выданное студенту специальности «Маркетинг» в случае реальной невозможности выполнения некоторых его положений;
осуществлять реализацию других прав руководителя практики, предусмотренных в нормативных и иных правовых актах, устанавливающих правила об организации и проведении практики студентов высших учебных заведений.
В обязанности руководителя преддипломной практики от кафедры входит:
разработка совместно со студентом индивидуального задания и календарного графика;
контроль сроков прохождения практики, представлением и защитой отчетов;
решение организационных вопросов, возникающих в период прохождения практики;
консультирование по вопросам сбора и обработки необходимых материалов, подготовки и написания итогового отчета;
проверка и оценка итогов практики (допускать к защите), оформление отзыва в разделе X дневника практики;
составление отчета по итогам практики по форме, установленной университетом.
Руководитель преддипломной практики от кафедры обязан:
получить у ответственного за практику от университета указания по проведению практики, узнать адрес предприятия, фамилию, имя и отчество, номер телефона работника предприятия, ответственного за проведение практики;
проработать учебно-методическую документацию по проведению практики на предприятии;
в течение первой недели прохождения практики согласовать все вопросы прохождения практики студентом, и обеспечения его необходимым материалом, согласно программы;
выдать студенту индивидуальное задание, согласующееся с темой дипломной работы;
в течение первой недели прохождения практики, подписать календарный график прохождения практики, и контролировать его выполнение;
осуществлять систематический контроль прохождения практики студентом, для чего установить график консультаций на кафедре.
Руководитель преддипломной практики от организации имеет право:
ознакомиться со всеми нормативными и иными правовыми актами, определяющими порядок организации и прохождения практики студентами специальности «Маркетинг» Минского университета управления;
встречаться перед началом проведения практики и на любом этапе её прохождения студентами специальности «Маркетинг» Минского университета управления с руководителем практики от кафедры менеджмента Университета, руководством указанной кафедры, а при необходимости и с руководством Университета в целях обсуждения вопросов, связанных с прохождением практики студентами, направленными в организацию, где работает соответствующий руководитель практики;
перед началом прохождения студентами практики истребовать через руководителя практики от кафедры менеджмента Университета сведения об успеваемости и дисциплине студентов, которые прикреплены к данному руководителю на практику в соответствии с изданным приказом (распоряжением) по организации;
принимать всеми дозволенными законными способами и средствами меры, направленные на поддержание дисциплины, организованности и порядка среди студентов – практикантов, а при необходимости докладывать о возникших проблемных ситуациях своему руководству, а также информировать об этих фактах руководителя практики от кафедры менеджмента Университета;
принимать участие в инструктажах, собеседованиях и занятиях со студентами – практикантами, проводимых руководителем практики от кафедры менеджмента Университета по согласованию с руководителем практики от организации и (или) руководством организации на объектах прохождения практики в целях закрепления и совершенствования полученных студентами знаний и приобретённых умений и навыков;
присутствовать на дифференцированном зачёте с оценкой по результатам прохождения студентом (студентами) специальности «Маркетинг» Минского университета управления соответствующего вида практики;
реализовывать другие права, установленные законодательством, актами локального регулирования, документами об организации и проведении практики студентов, принятыми в Минском университете управления.
В обязанности руководителя преддипломной практики от предприятия (организации, учреждения) входит:
оказание практической помощи на месте практики;
информационная и методическая поддержка организации и прохождения практики;
обеспечение доступа к информации, необходимой для выполнения программы практики и написания отчета;
корректировка при необходимости индивидуального задания и календарного графика;
оказание помощи студентам в накоплении материалов для отчета, в определении структуры отчета;
утверждение отчета студента по итогам практики;
написание отзыва-характеристики;
утверждение дневника путем проставления подписей на титульном листе и в разделах II, III, VII, VIII.
В отзыве-характеристике руководителя преддипломной практики от предприятия (организации, учреждения) (раздел VIII) должно содержаться: название подразделения предприятия (организации, учреждения), где работал студент; в каком качестве работал студент; краткое описание работы, выполненной студентом; личностная характеристика практиканта и оценка его деловых качеств; оценка, которую заслуживает практикант (по десятибалльной системе) с учетом программы практик. Отзыв должен быть подписан руководителем практики от предприятия (организации, учреждения) и заверен печатью с названием предприятия (организации, учреждения). Окончательные итоги практики подводятся на заседании кафедры.
На основании заключенного договора между университетом и предприятием руководство практикой от предприятия осуществляет руководитель (заместитель структурного подразделения предприятия), в котором студент проходит преддипломную практику. Он обязан:
обеспечить выполнение студентом программы практики;
оказать помощь в сборе необходимого материала для написания отчета и дипломной работы;
проверить и подписать отчет о производственной практике студента;
составить и утвердить характеристику студента-практиканта.