Вариант 1.

1. Понятие государства и его признаки. Формы государства.

2. Задача.

При приеме на работу экономистом от Орлова потребовали следующие документы: паспорт, трудовую книжку, диплом об окончании ВУЗа, справку о состоянии здоровья и характеристику с прежнего места работы.

Во вступительной части надо раскрыть вопрос о порядке заключения трудового договора.

В резолютивной части ответить на вопрос, правомерно ли требование работодателя о предоставлении Орловым всех перечисленных документов?

Вариант 2.

1. Источники и отрасли Российского права.

2. Задача.

Петров был принят в конструкторское бюро инженером-конструктором с двухмесячным испытательным сроком. За два дня до истечения этого срока работодатель продлил его еще на один месяц, ссылаясь на то, что Петров две недели болел. Через три недели после продления испытательного срока Петров был уволен как не выдержавший испытание.

Петров обратился в суд с иском о восстановлении на работе, мотивируя тем, что он был уволен незаконно.

Во вступительной части надо раскрыть порядок установления испытания при приеме на работу, его продолжительность, порядок увольнения по результатам испытания.

В резолютивной части ответить на вопросы:

1. Законно ли данное увольнение?

2. Какие правовые последствия такого увольнения?

Вариант 3.

1. Понятие и состав правоотношения. Субъекты правоотношения и их правосубъектность.

2. Задача.

В марте 2009 года Борисов был принят электромонтером 5-го разряда для обслуживания подстанции на растворобетонный завод. В мае по приказу работодателя Борисов был перемещен на работу в электроцех № 2 по своей же специальности. Борисов с перемещением его на другое место был не согласен и к работе не приступил, ссылаясь на увеличение объема работы в электроцехе и на то, что он нанимался для работы на подстанции и что это не перемещение, а перевод на другую работу. Борисов был уволен за прогул.

Во вступительной части дать понятие другой работы, перемещения по работе, порядок перевода на другую работу и изменения условий трудового договора.

В резолютивной части ответить на вопросы:

1. Правомерны ли действия работодателя?

2. Куда должен обратиться Борисов за разрешением данного спора?

Вариант 4.

1. Юридическая ответственность: понятие, цели и виды.

2. Задача.

Каменщик СУ Васильев был уволен по п.2 ст.81 ТК РФ в связи с сокращением объема работы, о чем ему была вручена выписка из приказа от 25 декабря 2009 года. Васильев с увольнением не согласился и обжаловал приказ об увольнении.

Во вступительной части необходимо раскрыть порядок увольнения работников по п. 2 ст. 81 ТК РФ.

В резолютивной части ответить на вопросы:

1. Какие нарушения допустил работодатель?

2. В какой орган должен обжаловать приказ об увольнении Васильев?

Вариант 5.

1. Конституционные права и свободы человека и гражданина Российской Федерации.

2. Задача.

К родителям приехали на праздник пятеро детей и за столом заспорили на кого из них распространяется трудовое законодательство. Отец – механик электростанции, мать работает в совхозе надомницей по пошиву мешков, сын Александр – капитан речного корабля, дочь Мария работает продавцом в палатке своего мужа, дочь Екатерина – свободный художник, рисует и продает свои картины, сын Владимир военнослужащий, а сын Иван является членом рыболовецкого колхоза, работает в нем рыбаком.

Во вступительной части осветить вопрос о понятии трудового права и трудового отношения.

В резолютивной части ответить на вопрос:

На кого из перечисленных лиц распространяется трудовое законодательство?