- •1.1Характеристика кб "нс Банк" (зао)
- •1.2. Организационная структура Банка
- •Управляющий тф «кб нс Банк» (зао)
- •Зам. Управляющего тф «кб нс Банк» (зао)
- •Главный бухгалтер тф «кб нс Банк» (зао)
- •1.3 Анализ финансового состояния кб «нс Банк» (зао) за 2011-2013 гг
- •2.1 Анализ услуг, предоставляемых кб «нс Банк» (зао)
- •2.2 Анализ существующих способов продвижения услуг кб «нс Банк» (зао)
- •2.3 Разработка критериев выбора оптимального варианта решения
1.2. Организационная структура Банка
С
Отдел клиентского
обслуживания:
Начальник отдела
клиентского обслуживания (ОКО)
Главный специалист
ОКО
Ведущий специалист
ОКО
Ведущий специалист
ОКО
Специалист ОКО
Специалист ОКО
Отдел автоматизации
банковских технологий:
Начальник отдела
автоматизации банковских технологий
Специалист
автоматизации банковских технологий
Отдел продаж:
Начальник отдела
продаж
Менеджер отдела
продаж
Отдел кассовых
операций:
Начальник отдела
кассовых операций (Заведующий кассой)
Зам. зав. Кассой
Старший кассир
Старший кассир
Кассир
Отдел финансового
мониторинга:
Специалист отдела
финансового мониторинга
Отдел бухгалтерского
учета и отчетности:
Зам. главного
бухгалтера
Бухгалтер
Общий отдел:
Начальник общего
отдела
Секретарь
Водитель
Уборщик
Отдел кредитования физических и
юридических лиц:
Начальник отдела кредитования физических
и юридических лиц
Менеджер по кредитования
Менеджер по кредитованиюУправляющий тф «кб нс Банк» (зао)
Зам. Управляющего тф «кб нс Банк» (зао)
Главный бухгалтер тф «кб нс Банк» (зао)
хема
1.
С целью возложения ответственности руководства Тульского филиала КБ «НС Банк» (ЗАО) за результаты деятельности Филиала создан приказ «О распределении обязанностей руководства филиала». В соответствии с приказом была создана схема организационной структуры банка. (Схема 1.)
Управляющий банка несет персональную ответственность за:
общее руководство филиалом;
составление бюджета филиала, контроль за использованием средств бюджета, корректировку бюджета в случае необходимости, подготовку документов для Головного банка и т.д.;
координация работы отдела кредитования юридических и физических лиц;
решение кадровых вопросов, делопроизводства и рекламы в Филиале;
организацию работы по развитию сети;
организацию работы по безопасности;
развитие клиентской базы;
заключение с Главным Управлением ЦБ РФ по ТО договоров, регламентов и прочих документов;
взаимодействие с Главным Управлением ЦБ РФ по ТО при проведении проверок.
Заместитель Управляющего несет персональную ответственность за:
работу отдела автоматизации банковских технологий;
работу отдела клиентского обслуживания;
работу отдела продаж;
работу отдела кассовых операций;
организацию инкассирования Филиала, доп. офисов, платежных терминалов и банкоматов;
исполнения законодательства по легализации;
размещение и привлечение ресурсов в ГО;
организацию работы по связям с общественностью и рекламе;
ведение корреспондентского счета Филиала и счетов МФР;
исполнение обязанностей управляющего филиалом на время его отсутствия;
курирование работы дополнительных офисов;
развитие клиентской базы;
разработку и внедрение новых кредитных продуктов;
организацию работы по развитию сети.
Главный бухгалтер несет персональную ответственности за:
организацию и контроль работы отдела бухгалтерского учета и отчетности;
работу общего отдела в части ведения делопроизводства;
расчет заработной платы и выплат сотрудникам Филиала;
расчет, начисление и перечисление налогов и отчислений во внебюджетные фонды;
организацию работы по формированию и сдачи отчетности в БАНК России, ИФНС, органы статистики, внебюджетные фонды.