- •2. Общественные объединения как субъект социально-культурной деятельности.
- •3. Социально-культурная деятельность в эпоху Екатерины 2.
- •5. Скд декабристов
- •6. Анализ документов в исследованиях социально-культурной сферы.
- •7. Социально-культурные взгляды западников и славянофилов.
- •8. Проектирование как вид деятельности и составляющая социально-культурных технологий.
- •9. Реформы Александра 2 и их роль в социальнокультурной жизни России второй половины 19 века.
- •10. Серебряный век как социально-культурный феномен.
- •11. Этапы и технологии социальнро-культурного проектирования (понятие и структура ситуации, методика анализа).
- •12. Благотворительность и меценатство как социально-культурное явление.
- •13. Функции маркетинга в скс. Принципы организации маркетинговой деятельности учреждений культуры.
- •14. Основные институты арт-менеджмента. Общая характеристика.
- •15. Современные виды деловых переговоров и их использование в менеджменте скс.
- •16. Соотношение понятий досуг и свободное время. Проблематика исследований в сфере досуга.
- •17. Инновационная деятельность в скс.
- •19. Технологии маркетингового проектирования (виды, возможности, области применения)
- •20. Виды, уровни и формы социально-культурной деятельности.
- •21. Социально-культурные институты и их классификация.
- •22. Технология планирования в системе менеджмента социально-культурной сфере.
- •23. Приоритеты культурной политики в рф
- •24. Законодательная база культурной политики в рф
- •25. Признаки, классификации, идеология общественных объединений.
- •26. Сущность и основные направления культурно-воспитательной работы с детьми и подростками.
- •2. Воспитательная деятельность.
- •3.Организация самодеятельного творчества.
- •4. Организация отдыха.
- •27. Применение метода опроса в исследованиях социально-культурной сферы.
- •28. Мифологические корни народной художественной культуры.
- •29. Сущность и функции народной художественной культуры.
- •30. Общая характеристика ресурсной базы скд
- •31. Понятие арт-менеджмент, его направление и сущность.
- •32. Нормативно-правовые ресурсы скд
- •33. Празднично-обрядовая культура: сущность, структура, проблема развития.
- •34. Кадровые ресурсы скд
- •35. Теоретические концепции свободного времени.
- •36. Финансовые ресурсы скд
- •38. Общая характеристика работы институтов культурно-досуговой сфера за рубежом.
- •39. Материально-технические ресурсы скд.
- •40. Организация социально-культурной работы с различными категориями населения в англоязычных странах.
- •41. Методическое обеспечение скд: понятие, механизмы, назначение.
- •42. Специфика, технологии, функции менеджмента в социально-культурной сфере.
- •43. Функции и основные направления методического обеспечения скд
- •44.Характеристика деятельности и основные направления арт-менеджмента.
- •46. Технологии экономического обеспечения социокультурной сферы.
- •47. Интеллигенция как субъект социально-культурной деятельности.
- •48. Субъекты культурной политики, их структура и функции
- •49. Технология проектирования деятельности общественного объединения.
- •50. Маркетинг общественных объединений.
30. Общая характеристика ресурсной базы скд
СКД – деятельность по созданию, сохранению, развитию ценностей культуры.
В организационно-технологическом контексте СКД - способ организации ресурсов для достижения определенной цели. РЕСУРСНАЯ БАЗА – это совокупность основных компонентов, необходимых для производства конкретного культурного продукта, культурных благ услуг.
Ресурсы (их разновидность) характеризуют ресурсную базу:
нормативно-правовой ресурс – массив правовых и организационных документов, инструктивной инф, определяющий определенный порядок и проведение СКД
кадровый (интеллектуальный) – номенклатура специалиста, так же технологического и вспомогательного персонала по своим хар-кам (профессиональному и интеллектуальному уровню), соответствующих назначению организации и обеспечивающих качество производимого культурного продукта.
материально-технический – включает специальное оборудование, имущество, инвентарь для производства, эксплуатации культурного продукта, благ, услуг и создания соответствующей среды для обеспечения культурной, просветительской и досуговой деятельности. Составной частью материально-технического ресурса является недвижимость, необходимая для работы объектов СКС. Виды недвижимости: здания, помещения, территория.
Информационно-методические – объединяет качество и количество располагаемой информации об организации и ее внешней среде в том числе полнота, достоверность, своевременность, скорость поступления, а так же все средства организации методического руководства, информац.-педагог., переподготовки и повышению кадров.
Финансовые – состоит из бюджетных и внебюджетных источников финансирования, использование которых не противоречит действующему в РФ законодательству.
Морально-этический – необходим для реализации совокупности принципов, норм и требований, определяющих согласованность профессионально-нравственных норм общения и поведения участников СКД.
Позитивные рыночные характеристики организации (накопленный опыт, имидж, конкурентные преимущества, деловая репутация или корпоративная культура)
Социально-демографические – с точки зрения ресурсной базы СКД в целом совокупность физических лиц проживающих на территории конкретного региона.
Объекты СКС:
1. Объекты СКС государственного, федерального значения (театры, музеи, парки, заповедники, творческие коллективы…), являющиеся общенациональным культурным достоянием. Эти объекты финансируются как государством, так и негосударственными – коммерческими и общественными - организациями.
2. Объекты СКС регионального (муниципального) подчинения, находящиеся на полном или почти полном бюджетном финансировании. Для них характерны слабая материально-техническая база, неустойчивое хозяйственно-экономическое положение, формальное существование расчетного счета в банке. Инертность и консерватизм кадровой политики ведут к нестабильности и текучести кадров.
3. Учреждения и организации, требующие больших инвестиций в свои проекты и программы со стороны различных ресурсодержателей, ориентированных на внедрение инновационных технологий в СКС. Для этих учреждений характерна свобода выбора видов СКД, финансирования, использования различных форм собственности, которая обеспечивает возможности безболезненного вхождения на рынок.
4. Отраслевые учреждения, находящиеся на полной или почти полной самоокупаемости. Для них характерны абсолютная самостоятельность в выборе видов деятельности и досугового обслуживания посетителей, инвестирование своей дальнейшей деятельности.