- •Тема 8 Внутренний и внешний контекст корпоративной социальной политики
- •Роль государства в продвижении корпоративной социальной ответственности в странах Европейского Союза и снг.
- •1. Информирование общественности о роли ксо
- •2. Стимулирование и поддержка дополнительных добровольных инициатив бизнеса в области ксо.
- •3. Обучение, исследовательская и методическая поддержка.
- •4. Вовлечение в вопросы ксо заинтересованных сторон (стейкхолдеров).
- •5. Международное сотрудничество по ксо.
- •Объединение интересов и прозрачность деятельности социальноответственных бизнесов.
- •7. Внедрение систем оценки и отчетности по ксо.
- •Использование налоговых и инвестиционных инструментов.
- •9. Специальное ксо законодательство.
1. Информирование общественности о роли ксо
В развитии общества и лучших практиках социальноответственного бизнеса – наиболее популярное направление поддержки КСОпредприятий. Правительства создают специальные информационные центры, призывают средства массовой информации к пропаганде, обсуждению проблем, информированию читателей о лучших национальных и зарубежных практиках в области КСО. Широко используется интернет ресурс, где создаются специализированные вебсайты. При поддержке правительства публикуются популярные брошюры, справочные материалы по различным аспектам практического применения, буклеты, проводятся конференции, форумы, семинары и «круглые столы».
2. Стимулирование и поддержка дополнительных добровольных инициатив бизнеса в области ксо.
С целью стимулирования и пропаганды этического поведения бизнеса в области КСО многие государства выступают инициаторами и принимают активное участие в разработке и внедрении отраслевых и корпоративных кодексов поведения, где закрепляются основные принципы этического ведения бизнеса. В ряде стран присуждаются специальные государственные награды и премии за добровольный вклад бизнеса в развитие принципов КСО, создаются специальные структурные подразделения, которые оказывают не только информационную и консультационную, но и финансовую поддержку социальным инициативам предприятий.
Внедрение механизма социальных и эколейблов – также популярный инструмент, который используется как для информирования общественности, так и для поддержки социальноответственных бизнесов. Чаще всего лейблы разрабатываются и применяются предприятиями конкретной отрасли, например, пищевой или химической, а государство применяет поощрительные меры к предприятиям, прошедшим сертификацию.
3. Обучение, исследовательская и методическая поддержка.
Государство всячески способствует широкомасштабному росту местного потенциала в области КСО. для этих целей практикуется проведение семинаров и тренингов по КСО для государственных служащих, представителей бизнеса, членов общественных/профессиональных союзов, ассоциаций и объединений, которые в дальнейшем выступают в роли катализаторов продвижения КСО через распространение информации среди членов и клиентов своей организации. В учебные программы различных специальностей университетов и колледжей введен новый предмет «Корпоративная социальная ответственность». С целью выявления наиболее эффективных КСО инструментов, изучения успешных примеров внедрения КСО на практике, изучения проблем КСО и т.д. Государства многих стран активно поддерживают проведение исследований в данной области.
4. Вовлечение в вопросы ксо заинтересованных сторон (стейкхолдеров).
Развитие данного направления государственной политики связано с содействием в организации диалога и партнерства государства, бизнес сообщества, профессиональных и общественных объединений и других заинтересованных сторон в реализации КСО для консолидации ресурсов и достижения более значимых результатов. наиболее популярными мероприятиями являются организация круглых столов, семинаров, форумов, в процессе которых стейкхолдеры обмениваются информацией и практическим опытом, обсуждают проблемы и перспективы развития, оказывают содействие правительству в разработке более четкой и эффективной государственной политики по КСО. мнение стейкхолдеров обязательно учитывается при разработке политических документов по развитию КСО.