- •Кириллов а.В.
- •1. Цели освоения дисциплины
- •2. Место дисциплины в структуре ооп
- •3. Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения дисциплины
- •4. Объём дисциплины и виды учебной работы
- •Количество часов по учебному плану (очная форма обучения)
- •Количество часов по учебному плану (очно-заочная форма обучения)
- •5. Содержание дисциплины
- •6. Планы групповых занятий и образовательные технологии
- •7. Система оценки качества сформированных компетенций по итогам освоения дисциплины Формы текущего контроля
- •1. Контрольная работа
- •1.1. Темы (примерные) контрольной работы
- •1.2. Требования к выполнению контрольной работы
- •1.3. Критерии оценки контрольной работы
- •2. Рефераты
- •2.1.Примерные темы рефератов
- •2.2.Требования к выполнению реферата.
- •2.3. Критерии оценки реферата
- •3. Тестирование
- •3.1.Примерные задания
- •1 Гму бак
- •Приведите краткие ответы в виде «Да / Нет» на следующие утверждения:
- •Среди предложенных вариантов ответов выделите правильные:
- •Среди предложенных вариантов ответов выделите правильные:
- •Форма промежуточного контроля
- •1. Примерные вопросы
- •2. Требования к проведению зачета
- •3 Критерии оценки
- •8. Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины
- •8.1. Основная литература
- •8.2. Дополнительная литература
- •8.3. Программное обеспечение и Интернет-ресурсы
- •9. Материально-техническое обеспечение дисциплины
3. Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения дисциплины
Процесс изучения дисциплины направлен на формирование следующих компетенций:
общекультурные компетенции (ОК):
компетенции общекультурного, социального, профессионально-информационного взаимодействия:
- способность представлять результаты своей работы для других специалистов, отстаивать свои позиции в профессиональной среде, находить компромиссные и альтернативные решения (ОК-7);
- владение основными способами и средствами информационного взаимодействия, получения, хранения, переработки, интерпретации информации, имеет навыки работы с информационно-коммуникационными технологиями; способен к восприятию и методическому обобщению информации, постановке цели и выбору путей ее достижения (ОК-8);
профессиональные компетенции (ПК):
коммуникативная деятельность:
способность анализировать, проектировать и осуществлять межличностные, групповые и организационные коммуникации (ПК-29);
умение общаться четко, сжато, убедительно; выбирая подходящие для аудитории стиль и содержание (ПК-30);
вспомогательно-технологическая (исполнительская) деятельность:
способность оценивать свое место в технологии выполнения коллективных задач (ПК-50);
умение эффективно взаимодействовать с другими исполнителями (ПК-51).
В результате освоения дисциплины студент должен демонстрировать следующие результаты образования:
Знать |
основы коммуникационного процесса, способы и средства информационного взаимодействия, получения, хранения, переработки, интерпретации информации ОК-8; основные способы привлечения внимания общественности, основы межличностных, групповых и организационных коммуникаций ПК-29;
|
Уметь |
представлять результаты своей работы для других специалистов, отстаивать свои позиции в профессиональной среде, находить компромиссные и альтернативные решения по совершенствованию управленческих коммуникаций ОК-7; общаться четко, сжато, убедительно; выбирая подходящие для аудитории стиль и содержание ПК-30; оценивать свое место в технологии выполнения коллективных задач ПК-50; эффективно взаимодействовать с другими исполнителями ПК-51;
|
Владеть навыками |
работы с информационно-коммуникационными технологиями, восприятия и методического обобщения информации, постановки цели и выбора путей ее достижения ОК-8; анализа, проектирования и осуществления межличностных, групповых и организационных коммуникаций ПК-29.
|
4. Объём дисциплины и виды учебной работы
Общая трудоемкость дисциплины составляет 3 зачетные единицы, 108 часов.
Количество часов по учебному плану (очная форма обучения)
Всего 108 часов
Аудиторные занятия 40 часов, в том числе интерактивных занятий 20 часов
Самостоятельная работа 68 часов.
№ п/п
|
Раздел, тема
|
Виды учебной работы, трудоемкость (в часах) |
Формы текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации | ||||||||||||
Всего |
Самостоятельная работа |
Аудиторные занятия | |||||||||||||
Всего |
Лекционные |
Групповые (семинары, практические) |
Лабораторные |
Конт. раб. |
Рефераты / эссе |
Курсов. раб/ проект |
Расчетно-графическая работа |
Контр. точки по мод.-рейтинг. системе |
Зачет |
Экзамен | |||||
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
9
|
10
|
11 |
12 |
13 |
14 |
15 | |
1 |
Сущность и содержание деловых коммуникаций |
16 |
10 |
6 |
4 |
2 |
|
|
+ |
|
|
|
|
| |
2 |
Речевая и невербальная культура деловых коммуникаций |
18 |
10 |
8 |
4 |
4 |
|
|
+ |
|
|
|
|
| |
3 |
Основы деловой переписки |
20 |
12 |
8 |
4 |
4 |
|
|
+ |
|
|
|
|
| |
4 |
Правила телефонных разговоров и дистанционных онлайн коммуникаций |
18 |
12 |
6 |
4 |
2 |
|
|
+ |
|
|
|
|
| |
5 |
Сообщения в деловых коммуникациях. |
18 |
12 |
6 |
4 |
2 |
|
|
+ |
|
|
|
|
| |
6 |
Основные способы привлечения внимания общественности |
18 |
12 |
8 |
4 |
2 |
|
|
+ |
|
|
+ |
|
| |
Общая трудоемкость |
часы |
108 |
68 |
40 |
24 |
16 |
|
|
|
|
|
|
+ |
| |
Часы с зачетом |
108 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
3 сем |
| ||
з.е. |
3 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|