- •Министерство образования и науки Российской Федерации
- •Тема 1. Предмет, метод и система трудового права 27
- •Тема 1. Предмет, метод и система трудового права 31
- •Структура и содержание учебной дисциплины (объем дисциплины в зачетных единицах с указанием количества академических часов) Тематический план для студентов очной формы обучения
- •252 Часов, включая 36 часов на экзамен)
- •Тематический план для студентов заочной формы обучения
- •Тематический план для студентов заочной формы обучения по сокращенной программе (на базе впо)
- •Тематический план для студентов заочной формы обучения по сокращенной программе (на базе спо)
- •3.1. Содержание дисциплины (программа курса)
- •3.2. Лекции
- •Тема 2. Источники трудового права
- •Тема 3. Принципы трудового права
- •Тема 4. Субъекты трудового права
- •Тема 5. Права профсоюзов в сфере труда
- •Тема 6. Правоотношения в сфере трудового права
- •Тема 7. Социальное партнерство в сфере труда
- •Особенная часть
- •Тема 8. Правовое регулирование занятости и трудоустройства
- •Темы 9-10. Трудовой договор. Защита персональных данных работника
- •Тема 11. Профессиональная подготовка, переподготовка
- •Тема 15. Гарантии и компенсации
- •Тема 16. Дисциплина труда
- •Тема 17. Материальная ответственность сторон трудового договора
- •Тема 19. Особенности правового регулирования труда отдельных категорий работников
- •Тема 20. Защита трудовых прав работников
- •Тема 21. Индивидуальные и коллективные трудовые споры и порядок их рассмотрения
- •Специальная часть. Международное трудовое право
- •Тема 22. Общая характеристика международно-правового регулирования труда
- •3.3.2. Практические занятия для студентов очно-заочной формы обучения общая часть
- •Тема 1. Предмет, метод и система трудового права
- •Тема 2. Источники трудового права
- •Тема 4. Субъекты трудового права
- •Тема 5. Права профсоюзов в сфере труда
- •Тема 7. Социальное партнерство в сфере труда
- •Особенная часть
- •Тема 8. Правовое регулирование занятости и трудоустройства
- •Темы 9—10. Трудовой договор
- •Тема 12. Рабочее время
- •Тема 13. Время отдыха
- •Тема 14. Заработная плата и нормирование труда
- •Тема 15. Гарантии и компенсации
- •Тема 16. Дисциплина труда
- •Тема 17. Материальная ответственность сторон трудового договора
- •Тема 19. Особенности правового регулирования труда отдельных категорий работников
- •Тема 12. Рабочее время
- •Тема 10. Рабочее время
- •Модель (особенности) самостоятельной работы студентов по отдельным разделам и темам курса
- •3.4.2. Модель (особенности) самостоятельной работы студентов заочной формы обучения
- •4. Образовательные технологии
- •4.1 Интерактивные образовательные технологии
- •4.2. Модельные задания для проведения текущего контроля
- •Примеры модельных заданий для проведения текущего контроля
- •5.Оценочные средства для текущего контроля успеваемости, промежуточной аттестации по итогам освоения дисциплины и контроля самостоятельной работы студентов
- •5.1. Задания для промежуточной аттестации
- •Модельные задания для промежуточной аттестации вариант 1
- •Вариант 2
- •Вариант 3
- •Вариант 4
- •Вариант 5
- •Вариант 6
- •5.2. Контрольные вопросы для сдачи экзаменационного зачета
- •5.3. Контрольные вопросы для сдачи экзамена
- •5.4. Примерный перечень тем курсовых работ для всех форм обучения
- •5.5. Задания для выполнения курсовых работ для студентов заочной формы обучения
- •6.Планируемые результаты освоения учебной дисциплины
- •Учебно-методическое обеспечение
- •Основные нормативные акты и судебная практика
- •Литература Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Информационные сайты по вопросам трудовых отношений, базы данных
- •8.Материально-техническое обеспечение учебной дисциплины
Тема 10. Рабочее время
Правовое понятие рабочего времени. Виды рабочего времени.
Режим и учет рабочего времени.
Тема 12. Заработная плата и нормирование труда
Понятие заработной платы. Основные государственные гарантии по оплате труда работников.
Формы и система оплаты труда (сдельная, повременная, их разновидности).
Тема 14. Трудовые споры, и порядок их рассмотрения
Понятие и виды трудовых споров. Классификация трудовых споров.
Общая характеристика органов по разрешению трудовых споров, их система.
Порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров:
а) в комиссии по трудовым спорам;
б) суде.
Понятие коллективных трудовых споров. Их предмет, стороны и виды. Порядок разрешения коллективных трудовых споров. Забастовка.
Самостоятельная работа студентов
Виды заданий для практических занятий по всем разделам курса для всех форм обучения
Предварительное ознакомление с программой курса перед лекцией.
Изучение вопросов практического занятия в соответствии с его темой.
Сбор и обобщение новейших нормативных актов по теме практического занятия.
Поиск решений Конституционного Суда РФ и Верховного Суда РФ по теме практического занятия.
Работа с дополнительной и справочной литературой по отдельным темам учебной дисциплины.
Решение задач, предложенных преподавателем, при подготовке к практическому занятию.
Подготовка рефератов, сообщений для выступлений на практических занятиях.
Подготовка докладов на студенческих научных кружках и тематических конференциях.
Выполнение заданий преподавателя, данных в порядке индивидуальной работы (решение задач, подготовка докладов, эссе и рефератов, обобщение опубликованной судебной практики, изучение документов, подготовка проектов документов, подготовка к деловым и ролевым играм и др.).
Модель (особенности) самостоятельной работы студентов по отдельным разделам и темам курса
Составление перечня вопросов, решаемых работодателем в соответствии с ТК РФ на локальном уровне.
Подготовка проекта регионального, отраслевого (межотраслевого), локального нормативного акта.
Составление проекта трудового договора.
Подготовка проекта локального нормативного акта о преимущественном праве работников на оставление на работе при расторжении трудового договора по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ.
Выявление на примере различных нормативных правовых актов особенностей режима рабочего времени и времени отдыха в отдельных отраслях экономики.
Составление проекта положения об оплате труда и о премировании по итогам работы за год.
Подготовка проекта локального нормативного акта о возмещении командировочных расходов.
Составление правил внутреннего трудового распорядка.
Подготовка проекта акта о неисполнении (ненадлежащем исполнении) работником его трудовых обязанностей.
Подготовка проекта акта об отказе работника от предоставления письменного объяснения по существу допущенного нарушения.
Подготовка проекта приказа (распоряжения) о применении дисциплинарного взыскания.
Подготовка проекта искового заявления о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю.
Подготовка инструкции по охране труда.
Подготовка проекта трудового договора с руководителем организации.
Выявление на основе судебной практики наиболее часто встречающихся нарушений трудового законодательства.
Подготовка проекта искового заявления о восстановлении на работе и об оплате времени вынужденного прогула, о возмещении морального вреда.
Подготовка проекта жалобы в органы прокуратуры о невыплате заработной платы.
Подготовка проекта заявления в государственную инспекцию труда о непредоставлении отпуска.
Анализ представленных преподавателем приказов работодателя о привлечении работника к дисциплинарной ответственности в соответствии со ст. 192 и 193 ТК РФ.
Подбор 3—5 писем Роструда по вопросам заключения срочного трудового договора, обязательности должностной инструкции, оплаты авансов по заработной плате и т.п. определение их правовой природы и оценка их соответствия Трудовому кодексу РФ.