2.3. Руководство учебной практикой

Для организации и проведения учебной практики назначается руководитель практики от кафедры и от предприятия (организации). Непосредственное руководство практикой осуществляет ответственный по кафедре преподаватель, руководитель практики от организации осуществляет контроль за прохождением практики бакалаврантом на рабочем месте.

Руководитель практики от кафедры проводит организационное собрание по практике, следит за правильной организацией практики, выдаёт бакалаврантам индивидуальное задание на учебную практику и консультирует по вопросам, свя­занным с подго­товкой и написанием отчёта по практике.

Руководитель практики от академии обязан:

• провести собрание со студентами, направляющимися на практику с целью ознакомления с порядком прохождения практики;

• согласовать и уточнить программу практики, исходя из особенностей функционирования организации;

• обеспечить контроль своевременного начала практики, прибытия и работы студентов в организации;

• оказать помощь студентам в выполнении программы практики;

• проверить отчёт по практике и организовать его защиту;

• организовать подведение итогов практики.

Руководитель практики от организации должен:

• изучить программу практики и организовать её выполнение;

• ознакомить студентов с правилами внутреннего распорядка, порядком получения документов и материалов;

• содействовать получению материалов в соответствии с программой и индивидуальным заданием;

• проверить и подписать отчёт по практике;

• оформить письменную характеристику на студентов-практикантов в дневнике по практике.

3. Порядок прохождения учебной практики

Продолжительность рабочего дня при прохождении практики составляет для студентов в возрасте от 16 до 18 лет не более 36 часов в неделю (ст. 92 Трудового кодекса Российской Федерации), в возрасте от 18 лет и старше не более 40 часов в неделю (ст. 91 ТК РФ).

С момента зачисления бакалаврантов в качестве практикантов на них распространяется трудовое законодательство, правила охраны труда и правила внутреннего распорядка, действующие в организации, с которыми они должны быть ознакомлены в установленном порядке.

Во время прохождения практики на бакалаврантов возложены следующие обязательства:

• своевременно прибыть на место практики, пройти инструктаж по охране труда и технике безопасности;

• явиться к руководителю от базы практики, ознакомить его с программой практики и индивидуальным заданием;

• подчиняться действующим на предприятии правилам внутреннего трудового распорядка, строго соблюдать правила охраны труда;

• выполнять в полном объёме все требования программы практики;

• обеспечить качественное выполнение всех заданий, предусмотренных программой;

• выполнить согласованное с руководителем практики от кафедры индивидуальное задание на практику;

• выполнять отдельные поручения руководителей от предприятия в соответствии со спецификой, функциями и задачами базы практики;

• вести дневник практики с указанием перечня ежедневно проделанной работы;

• осуществлять сбор и анализ материалов, необходимых для подготовки отчёта о практике;

• проводить необходимые самостоятельные исследования, наблюдения и сбор материалов для написания отчёта по практике;

• научиться применять на практике полученные знания по базовым и профессиональным дисциплинам;

• подготовить письменный отчёт о прохождении практики в соответствии с установленными к нему требованиями;

• получить от руководителя практики от предприятия отзыв в дневнике о своей работе, заверенный печатью;

• в установленный срок сдать на кафедру и защитить отчёт о практике.