Контрольные вопросы

1. Что представляет собой организационное проектирование?

2. С чем связана необходимость корректировки организационных систем?

3. В чем суть основных подходов к проектированию организационных систем?

4. Охарактеризуйте алгоритм проектирования организационных систем.

5. Перечислите методы проектирования организационных систем.

6. Как влияет внешняя и внутренняя среда на проектирование организации?

7. Назовите методы анализа внешней и внутренней среды организации.

8. Каковы основные типы организационных структур?

9. Приведите примеры жестких иерархических структур управления.

10. Назовите примеры гибких структур управления.

11. Назовите особенности линейно-функциональных структур управления.

12. Назовите особенности дивизиональных структур управления.

13. Назовите особенности матричных структур управления.

14. Назовите особенности проектных структур управления.

15. Как происходит формирование организационных структур?

16. В чем сущность системного подхода к формированию организационных структур?

17. По каким критериям можно произвести оценку эффективности организационной структуры?

18. Что влияет на организационную эффективность?

19. Как произвести оценку эффективности организационных проектов?

20. Что представляет собой делегирование полномочий?

21. Что такое гиперделегирование?

22. Каковы принципы делегирования полномочий?

23. Назовите трудности делегирования полномочий.

24. Что влияет на эффективность процесса делегирования?

1 Мильнер Б.З. Теория организации: Учебник. – М.: ИНФРА-М, 2007. – 797 с. С.181.

2 Философский словарь / под ред. М.М. Розенталя, П.Ф. Юдина. - М.: Издательство политической литературы, 1963. - 544 с. С.405.

3 Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учебник. – М.: Экономистъ, 2003. – 528 с. С.188-203.

4 Демидова А.В. Теория организации. Конспект лекций. - М.: Приор-издат, 2006. – 128 с. С. 101-103.

5 Шеметов П.В. Теория организации: Курс лекций. - М., Новосибирск: ИНФРА – М: Сибирское соглашение, 2004. С.78.

6 Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури, Ф. Основы менеджмента: пер. с англ. – М.: Дело, 2004. – 720 с.

7 Мильнер Б.З. Теория организации: Учебник. – М.: ИНФРА-М, 2007. – 797 с. С.109-173.

8 Карпов А.В. Психология менеджмента: Учеб. Пособие. – М.: Гардарики, 2003. – 584 с.

8