- •Хозяйственный учет, его сущность
- •Цели, задачи и функции бухгалтерского учета
- •Виды бухгалтерского учета
- •Требования и принципы бухгалтерского учета
- •Система нормативного регулирования бухгалтерского учета в Республике Беларусь
- •Предмет и метод бухгалтерского учета
- •Бухгалтерский баланс и отчетность
- •Система счетов и двойная запись
- •Счета бухгалтерского учета и метод двойной записи
- •Счета синтетического и аналитического учета и их взаимосвязь. План счетов
- •Сущность метода двойной записи
- •Документация и инвентаризация
- •Оценка и калькуляция
- •Учетная политика
- •Формы бухгалтерского учета
- •Международные стандарты финансовой отчетности
- •Основные средства, их классификация и оценка
- •Методы начисления и учет амортизации основных средств
- •Учёт ремонта основных средств
- •Документальное оформление и учёт выбытия основных средств
- •Аналитический учет основных средств
- •Документальное оформление и учёт поступления нематериальных активов
- •Учёт амортизации нематериальных активов
- •Документальное оформление и учёт выбытия нематериальных активов
- •Документальное оформление и учёт поступления производственных запасов.
- •29) Документальное оформление и порядок начисления заработной платы при повременной форме оплаты труда
- •30) Документальное оформление и учет начисления заработной платы при сдельной форме оплаты труда
- •31) Порядок и учет начисления пособий по временной нетрудоспособности
- •32) Порядок и учет начисления заработной платы за период трудового отпуска
- •33) Виды и учет удержаний из заработной платы.
- •34) Синтетический и аналитический учет расчетов по оплате труда
- •35) Учёт затрат на основное производство и определение фактической себестоимости
- •36) Учёт и распределение затрат вспомогательных производств
- •37) Состав, порядок учёта и распределения общепроизводственных расходов
- •38) Состав, порядок учёта и распределения общехозяйственных расходов
- •39) Учёт брака в производстве
- •40) Понятие и виды ахд
- •41) Предмет, объект, содержание и принципы ахд
- •42) Связь ахд с другими науками
- •43) Метод и методика ахд
- •44) Система показателей, в ахд
- •45) Понятие и сущность аудита и аудиторской деятельности
- •46) Классификация аудита, его цели и задачи
- •47) Аттестация на право осуществления аудиторской деятельности и ее лицензирование
- •48) Стандарты аудиторской деятельности
- •49) Сопутствующие виды аудиторских услуг
- •50) Права, обязанности и ответственность аудитора, аудиторских организаций
- •51) Права, обязанности и ответственность аудируемого лица, заказчика
- •52) Профессиональная этика аудитора
33) Виды и учет удержаний из заработной платы.
Все виды удержаний из ЗП работников подразделяются на обязательные, необязательные. К обязательным удержаниям в соответствии с законом «О налогах и сборах Республики Беларусь» относятся: - подоходный налог в бюджет; - удержания отчислений в пенсионный фонд; - удержания по исполнительным листам; (по решению суда); - компенсация в пользу третьих лиц (по решению судов); - штрафы; - предписания налоговой инспекции; К необязательным удержаниям относятся: - удержания подотчетных сумм (при нарушениях нормативных сроков предоставления отчетов); - удержания излишне выплаченной заработной платы; - удержания в счет погашения недостач по нанесению материального ущерба. Согласно ст. 108 ТК Республики Беларусь общий размер всех удержаний не может превышать 20%, а в случаях, предусмотренных законодательством, 50% заработной платы, причитающейся к выплате после вычета обязательных налогов (подоходного налога). Из заработной платы могут также осуществляться вычеты. В отличие от удержаний вычеты производятся по просьбе работников (в письменном виде). К числу таких вычетов относятся: - вычеты за товары, приобретенные в кредит; - страховые платежи по индивидуальному страхованию; - вычеты за кредиты, полученные в банке или на предприятии; - различные взносы ( например, профсоюзный). Из заработной платы в настоящее время удерживаются следующие обязательные налоги и отчисления: Подоходный налог (ставка 13%) в бюджет, удержание которого в бухгалтерии отражается проводкой: Д-т 70 К-т 68. Отчисления в пенсионный фонд (ставка 1%), удержание которых в бухгалтерии отражается проводкой: Дт 70 К-т 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению» - на суммы удержанные в пенсионный фонд (1%).Удержания производятся из всей начисленной суммы (на которую начисляются страховые взносы) за вычетом сумм, начисленных по временной нетрудоспособности. Удержания по исполнительным документам производятся на основании исполнительных листов, выданных судом, в которых определены причина, порядок, размер удержаний из заработной платы, или на основании письменных заявлений работников о добровольной уплате. Алименты удерживаются от общей суммы доходов, включая основную и дополнительную заработную плату, премии, ПВН, начисленные за отчетный месяц после удержания из них подоходного налога. Алименты удерживаются также с сумм начисленных пенсий и стипендий и других доходов, предусмотренных законодательством Республики Беларусь. Размер алиментов установлен: на одного ребенка – 25 %, на двух детей – 33%, на трех и более – 50%. Не взыскиваются алименты с сумм материальной помощи, единовременных вознаграждений и т.д.
34) Синтетический и аналитический учет расчетов по оплате труда
Начисленная заработная плата, пособия по временной нетрудоспособности, премии и т. д. отражаются в разработочной таблице формы №1 «Распределение заработной платы» или машинограмме. Данные разработочной таблицы №1 по начисленной заработной плате отражаются в ведомости №12, в которой учитываются затраты цехов по дебету счетов 20, 23, 25, 28, и ведомости №15 - по дебету счетов 26, 97, 44-2, 96 (при журнально-ордерной форме счетоводства). Данные ведомостей №12, №15 отражаются в журнале-ордере 10, затем итоги переносятся в журнал-ордер 10/1, на основании которого заполняется главная книга. Начисленные пособия по временной нетрудоспособности, премии за счет других источников на основании разработочной таблицы №1 отражаются сразу в журнале-ордере 10/1. Для обобщения информации по начислению работникам заработной платы, премий, пособий и других выплат и доходов, а также по удержаниям из них предназначен синтетический счет 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда», по кредиту которого отражаются начисленные, а по дебету - удержанные и выплаченные суммы. Сальдо по счету показывается развернуто: по дебету - сумма долга за работниками на начало и конец месяца, а по кредиту - за организацией.