Модуль 2.

Сопровождение карьеры

Как система социально-психологической помощи

(Технологический аспект)

Вопросы для самопроверки:

1. Раскройте поэтапно содержательные составляющие формирования имиджа.

2. Дайте определение самопрезентации.

3. Что предполагает освоение технологий карьерного менеджмента?

4. Раскройте содержание карьерной компетентности и карьерного SWOT- анализа.

5. Приведите примеры методов оценки компетенций.

6. Раскройте понятия и дайте характеристики карьерного плато.

7. Охарактеризуйте задачи планирования карьеры персонала.

8. Что включает программа по планированию персонала в организации?

9. Что обеспечивает программа развития персонала?

10. Для чего служит карьерограмма сотрудника в организации?

11. В чём заключается работа с кадровым резервом организации?

12. Перечислите основные мероприятия по планированию карьеры для сотрудников, менеджеров и руководителей?

13. Раскройте показатели классификации управленческих карьер?

14. Что включает в себя система управления карьерным процессом?

15. Раскройте сущность механизма управления карьерой менеджера?

16. Перечислите условия реализации процесса профессиональной карьеры.

Литература:

1. Вировец Ю.А. Секреты построения карьеры от Head Hunter. - СПб.: Питер, 2009.

2. Гридасов М.А. Психология карьерного роста. - М.: Современная школа, 2009.

3. Долгорукова О.А. Построение карьеры. - СПб.: Питер, 2006.

4. Жидков Е., Рубштейн Н. Тренинг построения карьеры. - М.: Эксмо, 2010.

5. Ишутина Е.А. Успешная карьера. Максимум пользы и минимум ошибок. - М.: НТ-Пресс, 2005.

6. Кузнецов Ю. Моя дипломатическая карьера. - М.: Серебряные нити, 2009.

7. Ли Якокка. Карьера менеджера. - М.: Попурри, 2007.

8. Мессмер М. Карьера для «чайников». - М.: Вильямс, 2007.

9. Нордстрем К. Бизнес в стиле фанк. Капитал пляшет под дудку таланта. - СПб: Стокгольмская школа экономики в Санкт-Петербурге, 2005.

10. Планирование карьеры: Сборник. - СПб.: Альпина Бизнес Бук, 2009.

11. Трейси Брайан. 21 способ сделать карьеру. - М.: Попурри, 2007.

12. Эманьюэл Дерман. Карьера финансового аналитика. От физики к финансам». - М.: Вильямс, 2008.

Материалы для выполнения практической работы

Образцы документов для получения работы

- Резюме;

- Рекомендательные письма;

- Автобиография;

- Письмо-запрос о работе;

- Письмо-отказ от предложения работы;

- Характеристика.

Письмо-запрос о работе

- Фамилий, имя, отчество; - возраст; - семейное положение, состав семьи; - место жительства; - состояние здоровья.
- Образование, специальность, квалификация; - стаж работы, где и сколько времени проработали и в каком качестве; - достижения в профессиональной среде (все виды дополнительного образования).
- На какую должность или рабочее место, претендуете; - какие идеи, что нового можете принести с собой.

Письмо-отказ

Пример

Уважаемый _________________________________________!

Хочу выразить признательность Вам за выбор моей кандидатуры на должность _______________. Сожалею, но два дня назад я уже дала согласие занять должность _________________ в другой организации. Условия и оплата труда, предложенные там, меня в данный момент устраивают в значительной степени. Сожалею, что вынуждена отказаться от Вашего предложения, но мне приятно было познакомиться с Вами и Вашими сотрудниками.

С наилучшими пожеланиями _________________________________

Дата Подпись

Автобиография

Пример

Я, Некрашевич Александр Евгеньевич, родился 24 мая 1959 г. в г. Москве.

Отец: Некрашевич Евгений Григорьевич, родился в 1930 г. в Витебске, в настоящее время находится на пенсии, прожи­вает по адресу: г.Москва, ул. Толстого, д. 9, кв. 4.

Мать: Некрашевич (Голубева) Нина Гавриловна, родилась в 1937 г. в д. Новоселки Ветковского района Гомельской обла­сти, пенсионерка, проживает с отцом.

Брат: Некрашевич Валерий Евгеньевич, родился в 1960 г. в Москве, работает инженером-конструктором на комбинате строительных материалов. Проживает по адресу: г. Москва, ул. Горького, д. 7, кв. 21.

В 1966 г. я пошел в первый класс средней школы № 60 г.Москвы. После окончания школы в 1976 г. поступил в Поли­технический институт. Во время учебы активно участвовал в деятельности студенческого научного общества (исследова­тельская работа удостоена диплома первой степени на Рес­публиканском конкурсе). После окончания в 1981 г. института по специальности инженер-механик был направлен на завод автоматических линий.

С 1981 г. по 1990 г. работал на инженерных должностях, участвовал в разработке оригинальных автоматических ли­ний. Принимал активное участие в общественной жизни коллек­тива: неоднократно избирался председателем профсоюзного комитета заводоуправления, членом профкома завода.

В 1984 г. поступил в заочную аспирантуру при Политехни­ческом институте, которую закончил в 1987 г. В 1988 г. защитил кандидатскую диссертацию.

С 1990 г. работаю начальником специализированного кон­структорского бюро завода, являюсь автором 23 изобрете­ний и рацпредложений, 24 научных статей и 2 монографий по проблемам разработки новых технологий.

В 1984 г. женился. Жена: Некрашевич (Петровская) Вера Степановна, родилась в 1962 г. в Москве, работает главным бухгалтером столовой № 8. Дочь - Алла 1986 года рожде­ния, ученица средней школы № 2.

Неоднократно бывал в служебных командировках за рубе­жом.

Дата Подпись

Рекомендательные письма

В борьбе за рабочее место вы можете также использовать очень важный, но еще редко у нас применяемый аргумент - рекомендательное письмо. Необходимо, чтобы оно было нотариально либо в отделе кадров заверено. С целью рекомендации, составления благоприятного отзыва могут готовиться письма за подписями известных ученых, экспертов международных организаций, депутатов. В принципе, они могут оказать влияние при устройстве на работу. Предложим такой пример рекомендательного письма:

Вариант 1.

«Настоящим удостоверяется, что (ФИО) ……………………………………….работал техническом отделе завода _______________ведущим конструктором. На протяжении последних лет участвовал в разработке ________________________________________.

При этом показал известные способности, проявил высокую инженерную квалификацию. Он зарекомендовал себя вдумчивым, инициативным, нестандартно мыслящим специалистом, постоянно работающим над расширением своего кругозора и повышением квалификации. В октябре т.г. он заочно закончил аспирантуру при Политехнической академии. Научные статьи публиковались в журналах______________________________.

Общителен, умеет поддерживать ровные отношения с сотрудниками, приветлив, всегда готов оказать помощь.

(Ф.И.О.) может хорошо проявить себя на должностях__________________________.

Дата Подпись

Вариант 2.

Я,________________________________________________________________(Ф.И.О.)

знаю ______________________________ по совместной работе (Ф.И.О. рекомендуемого)

в фирме_________________________ _____________________________ с (дата) по (дата).

За это время он трудился в качестве ______________________________________, а потом и руководителя сектора _____________. Проявил себя с самой хорошей стороны. Ему присущи способности: анализировать новую ситуацию и принимать эффективные решения по возникающим проблемам, умело организовывать и координировать работу подчиненных, критически оценивать свою деятельность.

______________________________ постоянно совершенствует знания в области

(Ф.И.О.) управления и организации труда. Под его руководством были достигнуты определенные успехи в ________________________________________

(ФИО) демократичен в общении с подчиненными, скромен, честен, отзывчив.

(ФИО) способен к занятию должностей _____________________________________

Он перспективен при работе в направлении _________________________________ .

Дата Подпись

Схема составления резюме

- Фамилия, имя, отчество

- Домашний адрес

- Домашний телефон

- Последнее место работы (учёбы)

- Рабочий телефон

Спецификация работы	Укажите, на какую должность вы претендуете.
Трудовой стаж	Перечислите в обратном хронологическом порядке прежние места работы, точно указывая занимаемую вами должность и характер выполняемой работы
Образование	Перечислите в обратном хронологическом порядке все учебные заведения, курсы и т. п., которые могли бы иметь отношение к должности, на которую вы претендуете.
Специальные, навыки и умения	Укажите, с каким специальным оборудованием вам приходилось работать и приобретенные навыки.
Рекомендации	Сообщите, что располагаете рекомендацией авторитетного лица и готовы при необходимости предоставить ее.