- •Тема 1. Промышленность и ее отраслевая структура.
- •Промышленность как отрасль материального производства, ее роль в экономическом развитии общества;
- •Признаки и условия формирования отраслей промышленности в условиях рынка;
- •Отрасли производства, их классификация и группировка
- •Классификация отраслей промышленности
- •Отраслевая структура промышленности рб и факторы, определяющие основные направления ее перестройки
- •Тема 3. Предприятие как субъект хозяйствования. Хозяйственно-правовые формы предприятий.
- •Предприятие - основное звено промышленного производства и его характерные черты
- •Согласование целей предприятия и общества
- •Хозяйственно-правовые формы предприятий
- •Новые организационные формы объединений: концерн, консорциум, хозяйственная ассоциация, союз
- •Тема 3. Трудовые ресурсы и их производительность.
- •Трудовые ресурсы, их состав и структура. Проблема безработицы в республике Беларусь
- •Сущность и значение производительности труда, показатели и методы ее измерения
- •Темпы роста производительности труда. Факторы и резервы роста производительности труда
- •Тема 4. Нормирование труда.
- •Сущность нормирования труда. Классификация затрат рабочего времени
- •Методы учета затрат рабочего времени
- •Нормы труда и учет их выполнения. Структура нормы времени.
- •Принципы и методы нормирования труда.
- •Тема 5. Оплата труда.
- •Сущность и принципы оплаты труда.
- •Республиканская тарифная система оплаты труда. Единая тарифная сетка. Тарифная ставка.
- •Формы и системы заработной платы.
- •Система доплат и надбавок, премирование.
- •Бестарифная система оплаты труда.
- •Государственное регулирование заработной платы.
- •Тема 6. Основные фонды предприятия.
- •Состав и структура основных фондов.
- •Оценка и учет основных фондов.
- •Износ и амортизация основных фондов
- •Обновление основных фондов
- •Лизинг основных фондов
- •Показатели использования основных фондов.
- •Тема 7. Оборотные средства предприятия.
- •Сущность и состав оборотных средств.
- •Структура оборотных средств и их кругооборот
- •Определение потребности в оборотных средствах
- •Эффективность использования оборотных средств.
- •Тема 8. Издержки предприятия.
- •Понятие издержек предприятия.
- •Классификация и структура издержек предприятия.
- •Смета затрат на производство.
- •Понятие калькуляции. Цеховая, производственная и полная калькуляция.
- •Виды затрат: основные и накладные, переменные и постоянные, прямые и косвенные.
- •Источники и факторы снижения издержек предприятия.
- •Тема 9. Доход, прибыль и рентабельность предприятия.
- •Доход предприятия.
- •Прибыль предприятия, ее виды и распределение.
- •Рентабельность и ее виды.
- •Материал для запоминания
- •Тема 10. Разработка производственной программы предприятия и определение объема производства.
- •Производственная мощность предприятия и методы ее определения.
- •Тема 11. Инвестиционная деятельность на промышленном предприятии.
- •Тема 12. Инновационная деятельность на промышленном предприятии.
- •Жизненный цикл изделия
- •Тема 13. Формы организации промышленного производства.
Сущность и значение производительности труда, показатели и методы ее измерения
Производительность труда - количественное отношение объема (массы) полученного продукта к труду, затраченному на его изготовление (эффективность труда в процессе производства).
Различают производительность индивидуального и общественного труда. Производительность индивидуального труда отражает затраты живого труда (определяется на предприятиях) и выражается:
- выработкой - т.е. количеством продукции, производимой в единицу времени;
- трудоемкостью - т.е. затратами времени на единицу продукции (обратный показатель). Производительность общественного труда отражает затраты и живого и прошлого (овеществленного) труда. При ее исчислении объем национального дохода делится на численность работников, занятых в сфере производства.
Значение производительности труда раскрывается по трем направлениям:
1. Значение для народного хозяйства (экономики, промышленности, предприятия) связано с повышением эффективности использования трудовых ресурсов.
2. Значение для общества связано с возможностью предприятий производить, а населения покупать большее количество товаров (работ, услуг) лучшего качества, т.е. более полно удовлетворяются потребности.
3. Значение для человека (работника) связано с сокращением времени на работу (высвобождение его для культурно-нравственного, духовного развития), повышение стоимости труда работника (рост зарплаты), рост удовлетворенности своим трудом.
Методы измерения производительности труда это способы выражения ее уровня. Затраты труда на выработку продукции могут быть выражены в человеко-часах, -днях, -месяцах (кварталах, годах), что соответствует показателям часовой, дневной, месячной и т.д. производительности труда. Часовая производительность характеризует ее уровень за время фактической работы, дневная, кроме этого, учитывает влияние использования рабочего времени в пределах рабочего дня, месячная (квартальная, годовая),кроме того, учитывает влияние изменения продолжительности рабочего месяца (квартала, года).
В соответствии с принятыми измерителями объема выпуска продукции (выполнения работ) различают натуральный, трудовой и стоимостной методы измерения производительности труда.
При натуральном методе уровень производительности труда определяется отношением количества продукции в натуральных единицах измерения (тоннах, метрах, штуках) к затратам рабочего времени или среднесписочной численности работающих. Используя для сравнения производительности на рабочих местах и участках, производящих однородную продукцию, для определения норм выработки конкретной продукции (показатель трудоемкости используется для определения нормы времени). Вариантом натурального метода является метод натуральных условных единиц, при котором однородная, но разнокачественная продукция приводится по какому-либо признаку к условному эталону.
Трудовой метод заключается в соизмерении различных видов продукции по затратам труда на их производство. Часто применяется для сопоставления нормативных затрат рабочего времени с фактическим.
О
I =
t0 q1/
t1q1
где t0 и t1 - фактические затраты рабочего времени на производство единицы продукции каждого вида соответственно в базисном и текущем периодах;
q1 - количество продукции каждого вида отчетного периода.
При этом t0q1- t1q1 - абсолютная величина экономии рабочего времени. Применяется как на предприятии, так и по отраслям и народному хозяйству в целом.
В стоимостном методе производительность труда выражается стоимостью продукции (валовой, товарной и т.д.) приходящейся в среднем на одного работника или изготовленной за определенную единицу рабочего времени. Согласно этому методу индекс производительности труда определяют как отношение средней выработки продукции в стоимостном выражении в текущем периоде к ее величине в базисном. На его величину влияют кроме изменения уровня производительности труда, структура рабочего времени и уровень цен на продукцию.