- •1. Управленческое знание как вид социального знания. Структура управленческого знания
- •2 Основные виды управленческого знания - методологическое и проектное
- •4.Характеристика составляющих соц. Управления:управленческих знаний,упр. Деят-ти,упр-х отнош-й
- •18. Соотношение управленческих функций как критерий типологии систем управления.
- •19.Госсударственное управление как тип соц. Управления
- •20.Муниципальное управление как тип соц. Управления
- •9.Применение содержательных теорий мотивации в практике менеджмента.
- •15 Виды пуб.Власти. Половина вопроса
- •31.Контроль как функция управления: сущность и виды
- •43.Анализ как функция управления. Предмет аналитической деятельности
- •46. Половина вопроса
- •27. Стратегические планы : состав и содержание
- •28. Регламентация и регулирование как функции госуд управления
- •30. Соотношение стимулирования и мотивации. Рациональные мотивы,их роль впрофесиональной деятельности
- •31.Контроль как функция управления: сущность и виды
- •32. Государственный контроль : особенности содержания и реализации
- •33. Современные виды контроль- контроль качества
- •4. По регулярности:системный;нерегулярный;специальный.
- •34. Современные виды контроля- потребительский контроль, самоконтроль
- •36. Основные понятия теории разработки управленческого решения (проблема методы результаты)
- •1. Управленческое знание как вид социального знания. Структура управленческого знания
- •2 Основные виды управленческого знания - методологическое и проектное
- •4.Характеристика составляющих соц. Управления:управленческих знаний,упр. Деят-ти,упр-х отнош-й
- •18. Соотношение управленческих функций как критерий типологии систем управления.
- •19.Госсударственное управление как тип соц. Управления
- •9.Применение содержательных теорий мотивации в практике менеджмента.
- •10.Содержательные теории мотивации, их значение для формирования гуманистического менеджмента.
15 Виды пуб.Власти. Половина вопроса
Публи́чная вла́сть — это власть, выделенная из общества и не совпадающая с населением страны, являющаяся одним из признаков,отличающих государство отобщественного строя.
Виды публичного управления
международное публичное управление.
Оно осуществляется органами, которые созданы мировым сообществом (органы ООН, прежде всего Совет Безопасности и Генеральная Ассамблея) или региональными международными объединениями
публичное государственное управление.
Оно осуществляется в пределах государственно организованного общества той или иной страны (в настоящее время в мире 200 государств).
особая разновидность публичного управления существует в субъектах федерации и автономиях
публичное управление существует в муниципальных образованиях, представляющих собой территориальный коллектив.
Публичная власть в соотнесении с понятием государственной власти является более широким и, соответственно, включает в себя последнее. Аналогично и с понятием орган публичной власти: оно включает в себя понятие органа государственной власти, является более широким. Органы публичной власти принято делить следующим образом:
Органы государственной власти. В свою очередь делятся на:
центральные органы государственной власти
региональные органы государственной власти
органы местного самоуправления
31.Контроль как функция управления: сущность и виды
Контроль - это вид управленческой деятельности, задачей которой является количественная и качественная оценка и учет результатов работы организации.
контроль - одна из ведущих функций управления после целеполагания. Если не выработана цель, то и нечего контролировать. В связи с этим контроль - это процесс обеспечения достижения организацией своих целей.
В социологической науке известно 4 принципиальные формы социального контроля:
внешний контроль;
внутренний контроль;
контроль через отождествление с референтной группой;
контроль через создание возможностей добиться социально значимых целей средствами, наиболее подходящими для данного человека и одобряемыми обществом (так называемое "множество возможностей").
Первая форма контроля – внешний социальный контроль – это совокупность социальных механизмов, которые регулируют деятельность индивида. Внешний контроль может быть формальным и неформальным. Формальный контроль основан на инструкциях, предписаниях, нормах и нормативных актах, а неформальный базируется на реакциях окружения.
Вторая форма контроля – внутренний социальный контроль – это осуществляемый человеком самоконтроль, направленный на согласование собственного поведения с нормами.
Третья форма – контроль через отождествление с референтной группой – позволяет показать деятелю возможные и желательные для общества модели поведения, внешне вроде бы не ограничивая свободу выбора деятеля;
Четвертая форма – так называемая "множество возможностей" – предполагает, что, показав деятелю разнообразные возможные варианты достижения цели, общество тем самым оградит себя от выбора деятелем тех форм, которые нежелательны для общества.