4.2. Планирование затрат на оплату труда

4.2.1. Фонд оплаты труда работников, занятых на то-2 и экипировке локомотивов

Фонд оплаты труда работников (ФОТ), занятых на ТО-2 и экипировке локомотивов, рассчитывается по всем производственным группам (профессиям) по тем же статьям, что и контингент.

ФОТ рассматриваемой группы работников включает в себя следующие основные виды выплат.

1. Месячная тарифная ставка З₁ рабочего i-го разряда, рассчитываемая по формуле

З₁ = s_{час i}*Ф_мес , (4.4)

где s_{час i} – часовая тарифная ставка работника i-го разряда, согласно Отраслевой единой тарифной сетке (ОЕТС). Ф_мес = 165,6

Рабочие на ТО-2 и экипировке локомотивов связаны с движением поездов и ремонтом подвижного состава и тарифицируются по второй строке тарифных ставок. Отдельным работникам по результатам аттестации рабочих мест часовые тарифные ставки, предусмотренные ОЕТС, могут быть повышены на коэффициент, учитывающий условия труда.

2. Доплата за работу в ночное время рассчитывается по формуле

З₂ = З₁*δ_ноч/100 , (4.5)

где δ_ноч – средний процент доплаты за работу в ночное время рабочим на экипировке и ТО-2, рассчитываемый по формуле

δ_ноч= t_ноч*δ^ч_ноч/ t_раб , (4.6)

Ночным временем при оплате труда считается период от 22 ч до 6 ч утра (t_ноч= 8 ч). Учитывая круглосуточный режим работы на экипировке и ТО-2 (t_раб= 24 ч) и установленный коллективным договором размер доплаты за каждый час работы в ночное время (δ^ч_ноч=40%), средняя величина доплаты за работы в ночное время в процентах к тарифному заработку составит:

δ_ноч= 40*8/24 = 13,3%

3. Доплата за работу в праздничные дни З₃ рассчитывается по формуле

З₃= З₁*δ_пр/100 , (4.7)

где δ_пр- средний процент доплаты за работу в праздничные дни, рассчитываемый по формуле

δ_пр= Д_пр*δ^дни_пр/Д_раб (4.8)

Учитывая круглогодичный режим работы работников экипировки и ТО-2 (Д_раб=365), число нерабочих праздничных дней (Д_пр= 12) и установленный Трудовым кодексом размер доплат за работу в праздничные дни (δ^дни_пр= 100%), величина δ_пр в процентах к тарифному заработку составит:

δ_празд = 12*100/365 = 3,3%

4. Премии работникам, выполняющим экипировку и ТО-2 локомотивов, устанавливаются за безаварийную и высокопроизводительную работу согласно принятому в депо положению о премировании. Премии δ_прем принять в размере от 25 до 50% (35%) от выплат, на которые согласно распоряжению МПС начисляются премии, т. е. от всех выплат, перечисленных выше, кроме доплаты за работу в праздничные дни З₃:

З₄ = (З₁+З₂) δ_прем/100. (4.9)

5. Вознаграждения за выслугу лет З₅ – нет.

6. Надбавка по постановлению №948 З₆ – нет.

7. Надбавка по районному коэффициенту З₇ принимается в пределах 15-30% (25%) δ_р.к и начисляется на все выплаты, названные выше, кроме надбавки по постановлению №948 З₆:

З₇= (З₁+З₂+З₃+З₄+З₅) δ_р.к/100 (4.10)

Результаты расчетов затрат на оплату труда приводятся штатном расписании (табл.4.2).

4.2.2. Фонд оплаты труда работников, занятых на техническом обслуживании и текущем ремонте локомотивов

ФОТ работников, занятых на техническом обслуживании и текущем ремонте локомотивов, рассчитывается по всем производственным группам (профессиям) по тем же статьям, что и контингент.

ФОТ рассматриваемой группы работников включает в себя следующие основные виды выплат.

1. Месячная тарифная ставка З₁ рабочего i-го разряда, рассчитываемая по формуле

З_1i= s_часi*Ф_мес , (4.11)

где s_часi- часовая тарифная ставка работника i-го разряда, согласно ОЕТС.

Рабочие рассматриваемой группы тарифицируются по второй строке тарифных ставок. Отдельным работникам, занятым на техническом обслуживании и текущем ремонте локомотивов, по результатам аттестации рабочих мест часовые тарифные ставки, предусмотренные ОЕТС, могут быть повышены на коэффициент, учитывающий условия труда.

Кроме тарифной ставки в составе тарифного заработка работников рассматриваемой группы планируется сдельный приработок З_1.1, величина которого определяется по формуле

З_1.1= З₁(k_вып-1), (4.12)

З_1.1=10711,21(1,40-1) = 4284,48

где k_вып – коэффициент выполнения плановых норм выработки или нормированных заданий, принятый при расчете численности по формуле (4.3).

2. Доплата за работу в ночное время З₂ работникам, занятым на ТО и ТР локомотивов, рассчитывается по формуле

З₂ = (З₁+З_1.1)δ_ноч/100, (4.13)

где δ_ноч- средний процент доплаты за работу в ночное время, который должен рассчитываться по формуле (4.6) с учетом режима работы отдельных участков, принятом при расчете среднего остатка неисправных локомотивов.

3. Доплата за работу в праздничные дни З₃ рассчитывается по формуле

З₃ = (З₁+З_1.1)δ_пр/100 , (4.14)

где δ_пр- средний процент доплаты за работу в праздничные дни, должен рассчитываться по формуле (4.8) с учетом режима работы отдельных участков, принятом при расчете среднего остатка неисправных локомотивов в разд.3.

4. Премии работникам, выполняющим техническое обслуживание и текущий ремонт локомотивов, устанавливаются за высокопроизводительную работу и высокое качество ремонта, гарантирующее работу локомотива в пределах межремонтных норм, согласно принятому в депо положению о премировании. Премии δ_прем принять в размере от 30 до 50% (40%) от выплат, на которые согласно распоряжению МПС начисляются премии, т. е. от всех выплат, перечисленных выше, кроме доплаты за работу в праздничные дни З₃:

З₄= (З₁+З_1.1+З₂)δ_прем/100. (4.15)

5. Вознаграждения за выслугу лет З₅ – нет.

6. Надбавка по постановлению №948 З₆ – нет.

7. Надбавка по районному коэффициенту З₇ принимается в пределах 15-30% (20%) δ_р.к и начисляется на все выплаты, названные выше, кроме надбавки по постановлению №948 З₆:

З₇= (З₁+З_1.1+ З₂+З₃+З₄+З₅) δ_р.к/100 (4.16)