- •080107 «Налоги и налогообложение»
- •080505 «Управление персоналом»
- •080503 «Антикризисное управление»
- •Цель, задачи и предмет дисциплины
- •Требования к уровню освоения дисциплины
- •Объем дисциплины и виды учебной работы
- •Объем дисциплины и виды учебной работы по специальности 030501 «Юриспруденция»
- •Объем дисциплины и виды учебной работы по специальности 080505 «Управление персоналом»
- •Объем дисциплины и виды учебной работы по специальности 080107 «Налоги и налогообложение»
- •Объем дисциплины и виды учебной работы по специальности 080503 «Антикризисное управление»
- •4. Распределение часов по темам и видам учебной работы
- •4.1. Специальность 030501 «Юриспруденция» Форма обучения: очная/очно-заочная/заочная
- •5.Содержание курса
- •Общая часть
- •Тема 1. Понятие, предмет, метод и система трудового права
- •Тема 2. Источники и принципы трудового права
- •Тема 3. Субъекты трудового права
- •Тема 4. Социальное партнерство в области трудового права, коллективные договоры и соглашения
- •Особенная часть
- •Тема 5. Правовое регулирование занятости и трудоустройства
- •Тема 6. Трудовой договор
- •Тема 7. Рабочее время и время отдыха
- •Тема 8. Заработная плата и нормирование труда
- •Тема 9. Трудовая дисциплина
- •Тема 10. Материальная ответственность сторон трудового договора
- •Тема 11. Охрана труда. Надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде и правил по охране труда
- •Тема 12. Индивидуальные и коллективные трудовые споры и порядок их рассмотрения
- •6.Темы семинарских занятий общая часть
- •Тема 1. Понятие, предмет, метод и система трудового права
- •Тема 2. Источники и принципы трудового права
- •Тема 3. Субъекты трудового права
- •Тема 4. Социальное партнерство в области трудового права. Коллективные договоры и соглашения
- •Особенная часть
- •Тема 5. Правовое регулирование занятости и трудоустройства
- •Тема 6. Трудовой договор
- •Тема 7. Рабочее время и время отдыха
- •Тема 8. Заработная плата и нормирование труда.
- •Тема 9. Трудовая дисциплина
- •Тема 10. Материальная ответственность сторон трудового договора
- •Тема 11. Охрана труда. Надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде и правил по охране труда
- •Тема 12. Индивидуальные и коллективные трудовые споры и порядок их рассмотрения
- •7. Задания для самостоятельной работы студентов.
- •7.1. Тесты для контроля знаний по курсу «Трудовое право»
- •Понятие трудового права
- •1. В предмете трудового права центральное место занимают:
- •2. Метод трудового права показывает:
- •3. Одним из признаков метода трудового права является:
- •4. Дифференциация правового регулирования отношений в сфере труда означает:
- •5. Специфическими для трудового права средствами обеспечения надлежащего исполнения обязанностей сторон по трудовому договору являются меры:
- •6. В общую часть трудового права входят, в частности, следующие институты:
- •7. Между лицами заключен гражданско-правовой договор подряда. Можно ли к таким отношениям применить положения трудового законодательства, если работодатель не дает согласия на это?
- •8. Имеются ли различия в предметах трудовых и гражданско-правовых отношений (в части отношений, связанных с трудом)?
- •9. Под принципами трудового права понимаются:
- •10. Расположите источники трудового права по их юридической силе:
- •Тема правоотношения в сфере труда
- •1. Главными, определяющими среди правоотношений в сфере наемного труда являются правоотношения:
- •2. Характерным, признаком трудового правоотношения является:
- •3. Особенность трудового правоотношения состоит в том, что:
- •4. Трудовая праводееспособность — это:
- •6. В случаях получения основного общего образования гражданин может вступать в трудовое правоотношение с:
- •7. Смысл волевого критерия трудовой праводееспособности состоит в том, что:
- •Тема социальное партнерство в сфере труда
- •2. Представителями работников в социальном партнерстве, осуществляемом на уровне организации, являются:
- •3. Представителями работодателя при проведении коллективных переговоров, заключении или изменении коллективного договора являются:
- •4. Коллективный договор - это:
- •5. Коллективный договор заключается на:
- •6. Коллективный договор вступает в силу:
- •7. Действие коллективного договора распространяется на:
- •8. Соглашение - это:
- •9. Общие принципы регулирования социально-трудовых отношений на уровне субъекта Российской Федерации устанавливает:
- •10. Прекращение членства в объединении работодателей:
- •Тема правовое регулирование занятости и трудоустройства
- •1. Занятость как юридическая категория представляет собой:
- •2. Закон не относит к числу занятого населения:
- •3. Трудоустройство представляет собой:
- •4. Основным источником финансирования мероприятий по занятости населения является средства:
- •5. Процесс трудоустройства гражданина с помощью органов службы занятости начинается с:
- •6. Направление на работу, выдаваемое органом службы занятости безработному гражданину, для работодателя носит.
- •Тема трудовой договор Занятие № 1 «Заключение трудового договора»
- •Тема трудовой договор Занятие № 2 «Изменение трудового договора»
- •Тема трудовой договор Занятие № 3 «Прекращение трудового договора»
- •2. Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме:
- •3. Увольнение работников по сокращению численности или штата работников организации (п. 2 ст. 81 тк рф) производится:
- •Тема рабочее время и время отдыха Занятие № 1 «Рабочее время»
- •1. Базой для расчета рабочего времени по российскому трудовому законодательству является:
- •2. Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать:
- •3. Правила о сокращенном рабочем времени:
- •4. При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится:
- •5. Сверхурочные работы не должны превышать для каждого работника:
- •6. Внутреннее совместительство - это:
- •Тема рабочее время и время отдыха Занятие № 2 «Время отдыха»
- •Тема оплата труда
- •2. Выплата заработной платы в неденежной форме:
- •3. По общему правилу, заработная плата выплачивается:
- •Тема трудовой распорядок. Дисциплина труда
- •Тема охрана труда
- •2. Расположите источники трудового права, регулирующие отношения по охране труда, по их юридической силе:
- •3. Государственное управление охраной труда осуществляется:
- •4. В организации должна быть создана служба охраны труда или введена должность специалиста по охране труда, если:
- •Тема материальная ответственность сторон трудового договора
- •7. За разглашение сведений, составляющих коммерческую тайну:
- •8. Коллективная (бригадная) материальная ответственность за причинение ущерба:
- •9. Освобождение члена коллективы (бригады) от коллективной материальной ответственности:
- •10. По общему правилу, взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба по распоряжению работодателя:
- •Тема особенности регулирования труда отдельных категорий работников
- •10. По спорам о возмещении работником вреда, причиненного организации работодатель может обратиться с иском в суд в срок не более:
- •3. Рассмотрение коллективного трудового спора с участием посредника осуществляется в срок:
- •4. Члены примирительной комиссии, трудовые арбитры на время участия в разрешении коллективного трудового спора:
- •5. По общему правилу, решение об объявлении забастовки принимается:
- •6. По общему правилу, длительность предупредительной забастовки составляет:
- •7. Предупредительная забастовка может проводиться:
- •8. О начале предстоящей забастовки:
- •9. По общему правилу, отложение неначавшейся забастовки:
- •10. Локаут - это:
- •Задачи для контроля знаний по курсу «Трудовое право»
- •Раздел 1
- •Раздел 2
- •Раздел 3
- •Раздел 4
- •Раздел 1
- •Раздел 2 Время отдыха и его виды
- •Тема 10
- •Тема 11
- •Тема 12
- •Тема 13
- •Тема 14
- •Тема 15
- •Тема 16
- •8. Тематика контрольных работ и методические указания по их выполнению
- •Требования к содержанию и оформлению контрольной работы.
- •Методические указания по выполнению контрольной работы.
- •9. Вопросы для подготовки к экзамену
- •10. Учебно-методическое обеспечение дисциплины
- •10.1. Литература
- •10.1.1. Нормативно-правовые акты
- •10.1.2. Литература
- •10.2. Методическое обеспечение дисциплины
- •10.3. Материально-техническое и/или информационное обеспечение дисциплин
- •11. Педагогические технологии, применяемые в процессе преподавания дисциплины.
10.1.2. Литература
Основная:
1. Гусов К.Н., Толкунова В.Н. Трудовое право России.-М.: Проспект, 2005.-496 с.
2. Бабурин С.Н., Забейворота А.И., Глисков А.Г. и др. Защита трудовых прав граждан: Справочное пособие. Из-во. МЦФЭР М. 2005.
3. Орловского Ю.П., Нуртдиновой А.Ф. Трудовое право России. - М.: МЦФЭР, 2004.-880 с.
Рекомендуемая
Абрамова А.А. Трудовое законодательство и права женщин. М., 1990.
Абрамова О.В., Коршунова Т.Ю. Правовые проблемы организации надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде // Институт законодательства и сравнительного правоведения при Правительства РФ. Труды № 60. 1995.
Акопова Е.М. Трудовой договор: становление и развитие. Ростов-на-Дону. 2001.
Бабурин С.Н., Забейворота А.И., Глисков А.Г. и др. Защита трудовых прав граждан: Справочное пособие. Из-во. МЦФЭР М. 2005.
Бару М.И. Унификация и дифференциация норм трудового права // Советское государство и право. 1971. № 10.
Бугров Л.Ю. Проблемы свободы труда в трудовом праве. Пермь.: Изд-во Пермского ин-та, 1992.
Власов В.И. Соглашения и коллективные договоры. Защита от безработицы // Государство и право. 1995. № 8.
Гаврилина А. Практика применения законодательства о занятости населения // Человек и труд. 1995. № 2. С. 4-9.
Гаврилина А., Ставцева А.И., Чиканова Л.А. Порядок разрешения индивидуальных трудовых споров. (Библиотека профсоюзного активиста). М.: Профиздат, 1993. № 4.
Гинцбург Д.Я. Трудовые отпуска рабочих и служащих. М., 1957.
Глянцев В. Компенсация морального вреда при нарушении трудовых прав. /Российская юстиция. 1997, № 11.
Гусов К.Н. Основания прекращения трудового договора. М.: ВЮЗИ, 1985.
Гусов К.Н. Трудовое право Российской Федерации в условиях перехода к рыночной экономике. М.: Манускрипт, 1992.
Гусов К.Н., Толкунова В.Н. Прием, перевод и увольнение работников. М.: Проспект, 1997.
Гусов К.Н., Толкунова В.Н. Трудовое право России: Учебник. М., 2002.
Делов Д.И. Процессуальные проблемы разрешения коллективных трудовых споров в России // Законодательство и экономика. 1994.
Ершов В. Судебное толкование трудовых норм // Российская юстиция. 1993. № 20.
Жуков А.Л. Рыночный механизм регулирования заработной платы. М., 1996.
Зайкин А.Д., Ремизов К.С. Экономико-правовая организация труда при переходе к рынку. /Вестник МГУ. Серия «Право» 1995.
Зенгер А. Права человека и контроль за их осуществлением в Международной организации труда // Советское государство и право. 1991. № 10.
Иванкина Т.В. Права трудящихся женщин. Л., 1990.
Иванов С.А. Применение конвенций МОТ в России в переходный период. Некоторые проблемы // Государство и право. 1994. № 8-9.
Иванов С.А. Трудовое право переходного периода. Некоторые проблемы // Государство и право. 1994. № 4; 1995. № 3.
Киселев И.Я. Разрешение трудовых конфликтов (западный опыт) // Социалистический труд. 1991. № 1.
Кокин Ю. Теория заработной платы и современные реалии оплаты труда в России. /Человек и труд. 1995, № 7.
Коняхин Л. Г. Надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде. М.: Изд-во Московского ун-та, 1982.
Коршунов Ю. Коллективный договор в условиях рыночной экономики // Хозяйство и право. 1992. № 2.
Коршунов Ю.Н. Время труда и время отдыха. М., Юристъ, 1997.
Коршунова Т.Ю., Нуртдинова А.Ф. Трудовой договор в современных условиях (к вопросу о найме труда) // Государство и право. 1994. № 2.
Крыжановская А.А. Пути к социальному партнерству // Государство и право. 1997. № 2.
Куренной А.М. Производственная демократия и трудовое право. М.: МГУ, 1989.
Куренной А.М. Трудовые отношения в акционерных обществах: правовая регламентация. М.: АО “Центр деловой информации”, 1994.
Куренной А.М. Трудовые споры: Практический комментарий. М., 2001.
Куренной А.М., Миронов В.И. Практический комментарий к законодательству о трудовых спорах. М., 1997.
Курс российского трудового права. Т. 1. Часть общая. Гл. 5. § 3 “Нормативные соглашения и договоры - источник трудового права”. СПб.: Изд-во Санкт-Петербургского у-та. С. 552-558.
Лебедев В.И. Трудовое право: проблемы общей части. Томск. 1998.
Лебедев В.М. О некоторых вопросах применения судами Конституции Российской Федерации при осуществлении правосудия // Бюллетень Верховного Суда РФ. 1996. № 2.
Лившиц Р.З. Судебная практика как источник права.// Серия “Новое в юридической науке и практике”. Институт государства и права РАН. Под ред. Б.Н.Топорнина.
Лившиц Р.З., Чубайс Б.М. Трудовой договор. М.: Наука, 1986.
Маврин С.П. Современные проблемы общей части российского трудового права: Учебное пособие. СПб., 1993.
Матвеева Л. Эволюция трудовых отношений // Человек и труд. 1993. №3.
Медведев О.М. Правовые проблемы обеспечения занятости населения. Тверь, 1994.
Никитинский В.В., Хохрякова О.С. Порядок разрешения коллективных трудовых споров (конфликтов): комментарий и размышления // Социалистический труд. 1990. № 2.
Никитинский В.И., Коршунова Т.Ю. Правовое регулирование трудовых отношений работающих собственников // Государство и право. 1992. № 6.
Нуртдинова А.Ф., Чиканова Л.А. Соотношение трудового и нового гражданского законодательства // Новый гражданский кодекс России и отраслевое законодательство // Труды № 59 Института законодательства и сравнительного правоведения при Правительстве РФ. М., 1995. С. 631.
О свободе объединений и коллективных переговорах // Человек и Труд. 1995. № 6.
Оплата труда работников бюджетной сферы на основе Единой тарифной сетки. М., НИИ труда, 1993.
Организация оплаты труда работников в условиях либерализации цен и приватизации. Рекомендации института труда Минтруда РФ. 2-е изд. М., 1995.
Орловский Ю.П. Комментарий законодательства о трудовом договоре. М., 1994.
Островский Е. Нормирование труда рабочих и служащих. Минск, 1986.
Пашков А.С. Договоры о труде в условиях многоукладной экономики. // Государство и право. 1993. № 6.
Пашков А.С. Проект нового трудового кодекса // Государство и право. 1995. № 3.
Пашков А.С. Собственность и труд: правовые аспекты взаимодействия // Советское государство и право. 1991. № 11.
Полетаев Ю.Н. Материально-ответственные лица: трудовые права, обязанности, ответственность. М.,1998.
Профессиональные союзы как субъекты трудового права (§4 гл. 4 курса “Российское трудовое право”. Т. 1. Общая часть). СПб.: Санкт-Петербургский у-т, 1996. С. 418-478.
Рабинович-Захарин С.Л. К вопросу о дифференциации трудового права // Вопросы советского гражданского и трудового права. М., 1952.
Рогалева Г.А. Трудовые споры и порядок их разрешения. М., 1997
Скобелкин В.Н. Трудовые правоотношения. М. 1999.
Соловьев А. Коллективным переговорам законодательную базу // Человек и труд. № 67.
Ставцева А.И., Рогалева Г.А. Судебная защита трудовых прав // Вестник Верховного Суда СССР. 1991. № 8.
Ставцева А.И., Хохрякова О.С. Трудовой договор. М., 1983.
Ставцева А.И., Шептулина Н.Н. Ответственность руководителя организации за нарушение трудового законодательства. М., 2000.
Статистические данные по вопросам занятости населения по регионам РФ. М., 1992.
Структура и функции центров профессиональной информации // Человек и труд. 1992. № 4-5.
Судебная практика как источник права/ Под ред. акад. Б.Н. Топорнина. М.: ИГПАН, 1997.
Сыроватская Л.А. О правовом регулировании рабочего времени. М., 1981.
Сыроватская Л.А. Ответственность за нарушение трудового законодательства. М., 1990.
Сыроватская Л.А. Сфера действия трудового права//Государство и право.1994. № 1.
Сыроватская Л.А. Трудовые отношения и трудовое право // Государство и право. 1996. № 7.
Тихомиров М.Ю. Прием на работу, переводы, увольнения. Практическое пособие для работодателей и работников. М. 2002.
Тихомиров М.Ю. Прием на работу, переводы, увольнения. Практическое пособие для работодателей и работников. М. 2002.
Толкунова В.Н. Трудовые споры и порядок их разрешения. М.: Юристъ, 1999.
Трубников П.Я. Защита гражданских прав в суде. М.: Юрид. лит., 1990.
Трудовое право России под ред. проф. Куренного А.М. М. Юристъ. 2006.
Трудовое право России. Учебник под ред. С.П. Маврина, Е.Б. Хохлова. М. Юристъ. 2002.
Трудовое право России: Учебник/ Под ред. А.С. Пашкова. СПб., 1994.
Трудовое право, Учебник под. ред. Гапоненко В.Ф. Михайлова Ф.Н. М. Юнити. 2002
Тучкова Э.Г. Заработная плата. Комментарий законодательства. М.,1996.
Фатуев А.А. Трудовое право в жизни человека. М., 1994.
Федин Д. Две редакции одного Закона о забастовках: сравнительный анализ // Государство и право. 1992. № 3.
Хохрякова О.С. Комментарий законодательства об отпусках. М.: Юрид. лит. 1994.
Хохрякова О.С. Реформа законодательства об отпусках: теоретические проблемы // Советское государство и право. 1991. № 5.
Цепин А.И., Пятаков А.В. Трудовое право и трудовой коллектив. М., 1986.
Чиканова Л.А. Организационно-правовые проблемы обеспечения безопасности труда на производстве // Обеспечение безопасности населения и территорий. М.: РАН ИГиП, 1994. С. 99.
Шебанова А. И. Льготы для тех, кто совмещает работу с обучением в высших учебных заведениях // Профсоюзы. 1997. № 12; Солидарность. 1997. № 21.
Шебанова А.И. Законодательство о труде Российской Федерации на современном этапе. М., 1993.
Шебанова А.И. Размышления о реформе трудового законодательства в Российской Федерации. Академия труда и социальных отношений // Научно-информационный журнал. 1994. № 5.
Шебанова А.И. Соглашения и коллективные договоры в условиях формирования рыночных отношений // Государство и право. 1993. № 3.
Шувалова Н. Порядок начисления и выплаты ежемесячных компенсационных выплат. /Хозяйство и право. 1995, № 1.
Эрделевский А.М. Компенсация морального вреда. М., 2000.
Яковлев Р.А. Поощрительные системы на предприятии. М.. 1995.
Ярхо А.В. Время отдыха. М.: Профиздат, 1987.
Гаврилина А.К. Судебная практика по трудовым спорам работников, уволенных за нарушение трудовой дисциплины // Комментарий судебной практики. Вып. 2. М.: Юрид. лит., 1995.
Полетаев Ю.Н. Правопорядок и ответственность в трудовом праве. М., 2001г.
Скобелкин В.Н. Дисциплинарная и материальная ответственность рабочих и служащих. Воронеж, 1990.
Смирнов В.Н. Внутренний трудовой распорядок на предприятии. Л., 1980.
Дополнительная:
Панкратов В.В. Российское право охраны труда. Краткий курс.-М.:ЗАО Образо-вание, 2005.-304 с.;
Под.ред. Маврина С.П. Хохлова Е.Б. Трудовое право России.-М.: Юристъ,2003.-560с;осн;(302-40).
Под ред. В.Ф.Гапоненко Ф.Н.Михайлова. Трудовое право.-М.:Юнити, 2002.-463с.;
Кисилев И.Я. Сравнительное и международное трудовое право.-М.:Дело, 1999