- •Теория менеджмента: история управленческой мысли
- •Содержание
- •1. Цель и задачи дисциплины
- •2. Место дисциплины в структуре ооп
- •3. Требования к результатам освоения дисциплины
- •4. Содержание дисциплины
- •6. Самостоятельная работа студентов
- •7. Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины
- •8. Материально-техническое обеспечение дисциплины
- •9. Образовательные технологии
- •10. Оценочные средства
- •10.2.1. Примерные темы рефератов для студентов очной формы обучения
- •10.2.2. Варианты контрольных работ для текущего
- •10.3. Оценочные средства для промежуточной аттестации (в форме зачета)
- •10.3.1. Примерные вопросы для подготовки к зачету для студентов очной формы обучения
- •10.3.2 Вопросы для подготовки к зачету для студентов заочной и ускоренной форм обучения
- •10.3.3. Заключительный контрольный тест
- •1. Дайте определение понятия «менеджмент»:
- •2. Назовите основные закономерности менеджмента:
- •3. Назовите основные функции менеджмента:
- •4. Перечислите основные принципы менеджмента, используемые в условиях рыночной экономики:
- •5. Как классифицируются методы управления по своему содержанию?
- •14. Назовите основные психологические и социальные качества личности менеджера:
- •26. Какие из перечисленных типов власти использует неформальный лидер современной организации?
- •Имитационная игра «Робинзон» - построение графика
- •Работа над сборником статей классиков менеджмента. Контрольная работа «Эволюция менеджмента»
- •Анализ внутренней и внешней среды
- •Домашняя работа «Мотивы и потребности»
- •Самофотография расходования недельного фонда времени (168 часов)
- •Деловая игра « Вы получили предложение» - принятие решения
- •Определение ценностно-ориентированного единства группы (методика р.С. Вайсмана).
- •Игра «Мир» − моделирование идеального руководителя
- •Тренинг - «Конфликт: нападающий - защищающийся»
- •Раздаточный материал по теме «Эволюция менеджмента»
- •2.2. Классическая административная школа.
- •3. Теории стратегии, инноваций и лидерства
- •650992, Г. Кемерово, пр. Кузнецкий, 39
8. Материально-техническое обеспечение дисциплины
Аудиторная база Кемеровского института (филиал) РГТЭУ, кабинет межуровневой подготовки менеджеров, компьютерное и проекционное оборудование, электронная база образовательных и инновационных технологий Кемеровского института (филиал) РГТЭУ.
9. Образовательные технологии
Деловые игры, дискуссии, анализ практических ситуаций, разработка проектов, тестирование.
Удельный вес занятий, проводимых в интерактивных формах, составляет 25% аудиторных занятий. Лекционные занятия составляют 38% аудиторных занятий.
10. Оценочные средства
10.1. Оценочные средства для входного контроля - письменный опрос с целью выявления уровня освоения студентами базовых знаний для данной дисциплины.
Примерная тематика для заданий для входного контроля знаний студентов:
Понятие общества. Сферы общественной жизни.
Рыночные отношения в современной экономике.
Человек, индивид, личность.
Человеческая деятельность, ее многообразие.
Экономика России на современном этапе.
Деятельность и общение.
Государство и экономика.
Социальные нормы.
Человек в системе рыночных отношений.
Социальная структура. Тенденции изменения социальной структуры российского общества.
Научное познание. Значение научной теории.
Социальный статус личности, социальные роли личности.
Трудовая деятельность человека.
Права человека, их закрепление в Конституции Российской Федерации.
Свобода в деятельности человека.
Правовое государство.
Исторический процесс и его участники.
Прогресс и регресс. Критерии прогресса.
Развитие знаний об обществе. Общественные науки.
Цивилизации и формации.
Традиционное и индустриальное общество.
Общество и научно-технический прогресс.
10.2. Оценочные средства текущего контроля - реферат, тест, ситуационные задачи2, деловые и имитационные игры**, контрольная работа для студентов очной формы обучения, контрольная работа для студентов заочной и ускоренной форм подготовки.
10.2.1. Примерные темы рефератов для студентов очной формы обучения
Современный американский менеджмент.
Современный японский менеджмент.
Основные черты западноевропейского менеджмента.
Особенности Российского менеджмента.
Менеджмент в малом бизнесе.
Социальный профиль российского менеджера.
Карьера менеджера.
Гендерный менеджмент.
Тайм-менеджмент.
Формирование миссии и целей организации.
Бизнес-планирование как основа успеха управление организацией.
Выработка и реализация стратегии организации.
Организационная структура предприятия и эффективность его деятельности.
Принятие решения в системе менеджмента.
Группы и их влияние в системе организации.
Власть и влияние, лидерство и авторитет в системе менеджмента.
Известные менеджеры в истории.
Управление организационными изменениями.
Управление конфликтами и стрессами.
Управление конкурентоспособностью фирмы.
Мотивация деятельности сотрудников организации.
Коммуникации в управлении.
Инициативная тема.
Примечание:Рекомендуемая литература представлена в списках основной и дополнительной литературы.