Основная литература

1. Занятость, рынок труда и социально-трудовые отношения / под ред. Р.П. Колосовой, Г.Г. Меликьяна. – М. : Экономический факультет МГУ, ТЕИС, 2008. – 448 с. – Гл. 2.

2. Колосницына М.Г. Экономика труда : учеб. пособие для вузов / М.Г.Колосницына. – М. : Академкнига, 2003. – 240 с. – Гл. 4.

3. Мазин А.Л. Экономика труда : учеб. пособие для студентов вузов, обучающихся по специальности 080104 «Экономика труда» / А.Л. Мазин. – 3-е изд., перераб. и доп. – М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2009. – 575 с. – Гл. 2.

4. Рощин С.Ю. Экономика труда (экономическая теория труда): учеб.пособие для вузов / С.Ю. Рошин, Т.О. Разумова; Моск.гос.ун-т им. М.В.Ломоносова, Экон.фак. – М.: ИНФРА-М, 2000. – 400 с. – Гл. 1.

5. Эренберг Р.Дж. Современная экономика труда : теория и государственная политика : учебник для вузов / Р.Дж. Эренберг, Р.С. Смит; пер. с англ. под науч. ред. проф. Р.П. Колосовой, Т.О. Разумовой, С.Ю. Рощина. – М. : Изд-во МГУ, 1996. – 800 с. – Гл. 6,7.

Дополнительная литература

1. Капелюшников Р.И. Российский рынок труда : адаптация без структуризации / Р.И. Капелюшников. – М. : ГУ ВШЭ, 2001.

2. Колосницына М.Г.Экономика труда : задачи, вопросы, тесты / М.Г. Колосницына, Н.А. Хоркина, Н.В. Ракута. – М. : Издательский дом ГУ-ВШЭ, 2009.

3. Коровкин А.Г. Динамика занятости и рынка труда : вопросы макроэкономического анализа и прогнозирования / А.Г. Коровкин. – М. : МАКС Пресс, 2001.

4. Разумова Т.О. Выпускники вузов на рынке труда России / Т.О. Разумова. – М. : ТЕИС, 2007.

5. Рощин С.Ю. Теория рынка труда / С.Ю. Рощин, Т.О. Разумова. – М. : ТЕИС, 1998. – Гл. 1.

6. Экономика труда / под ред. Н.А. Горелова. – СПб. : Питер, 2007.

Тема 4. Спрос на труд

1. Простая модель спроса на труд.

2. Эффект замены и эффект масштаба.

3. Эластичность спроса на труд и законы производного спроса.

4. Особенности спроса на труд в российской экономике.

Вопросы для обсуждения

1. «Спрос фирмы на труд является отрицательной функцией заработной платы, потому что при увеличении объема используемого труда фирма вынуждена нанимать менее квалифицированных работников и, следовательно, платить более низкую заработную плату». Обсудите это высказывание.

2. Дайте объяснение с позиций законов производного спроса следующим экономическим явлениям:

А. Спрос фирмы на труд более эластичен, чем спрос отрасли на труд.

Б. В некоторых отраслях, например, в автомобилестроении, в разных странах используются технологии с одинаковым соотношением труда и капитала, несмотря на существенные различия в относительных уровнях заработной платы в этих странах.

В. Многие профсоюзы выступают за использование рабочей силы, квалификация которой подтверждена соответствующим сертификатом.

3. Правительство вводит налог для фирм, который пропорционален числу работников, работающих на фирме. Уровень налогообложения на одного работника в сфере услуг больше, чем в промышленности, исходя из предположения об отрицательном воздействии налогов на экспорт. При каких условиях занятость в сфере обслуживания возрастет относительно занятости в промышленности?

4. Учитывая действие эффекта масштаба и эффекта замещения, объясните, почему повышение ставки заработной платы рабочих в автомобильной промышленности окажет более сильное отрицательное воздействие на занятость в долгосрочном периоде, чем в краткосрочном периоде. Предполагается, что производительность труда и цена на нетрудовые ресурсы не меняются.

5. Проранжируйте в восходящем порядке по прямой эластичности спроса на труд по заработной плате следующие виды занятости: рабочие автомобильной промышленности, рабочие текстильной промышленности, судьи, пилоты гражданской авиации, экономические консультанты, работники атомных электростанций.

6. Дайте графическую интерпретацию эффекта масштаба и эффекта замещения при повышении заработной платы для фирмы, технология которой позволяет ей использовать для производства продукции труд и капитал только в фиксированных пропорциях.

7. Приведите пример двух вариантов медицинского страхования фирмой своих работников. Первый случай, когда план медицинского страхования оказывает влияние на выбор количество работников / количество часов работы, а второй, когда такого влияния нет.

8. В России для финансирования пособий по безработице страховые взносы начисляются на всю сумму заработной платы, в США страховые взносы на эти же цели начисляются на заработную плату или ее часть до определенного уровня (например, до 9 ООО долл. в год). Дайте сравнительный анализ той и другой системы финансирования пособий по безработице с точки зрения ее влияния на использование квалифицированного и неквалифицированного труда и на замещение труда капиталом.

9. Предположим, что законом устанавливается обязательная оплата сверхурочных часов работы в двукратном размере. Какое влияние окажет такой закон на уровень занятости, среднее количество отработанных часов и заработки среднего работника при условии, что работники и работодатели свободны определять в контракте как ставку заработной платы, так и часы работы? Ответ проиллюстрируйте графиками.

10. Рассмотрим фирму, которая сталкивается с сокращением спроса на свой продукт. Она может действовать в этой ситуации тремя способами: сократить количество часов работы у каждого работника, сократить число работников, оставить количество работников и часов работы неизменными, но сократить производительность каждого человеко-часа работы. Обсудите, при каких обстоятельствах возможен каждый из этих вариантов поведения фирмы.

ТЕСТЫ

1. Какое из следующих утверждений выражает действие эффекта масштаба при росте заработной платы:

а) предельные издержки фирмы возрастают, фирма стремится производить меньше продукции, поэтому использует меньший объем труда;

б) издержки на труд возрастают относительно издержек на капитал, поэтому фирма стремится использовать больший объем капитала и меньший труд;

в) происходит перемещение вдоль долгосрочной кривой спроса на труд, ведущее к меньшему использованию труда;

г) кривая спроса на труд фирмы становится менее эластичной, что ведет к использованию меньшего объема труда.

2. Какое из приведенных суждений соответствует законам производного спроса:

а) эластичность спроса на труд тем выше, чем выше эластичность спроса на другие факторы производства;

б) эластичность спроса на труд тем выше, чем легче труд замещает другие факторы производства;

в) эластичность спроса на труд тем ниже, чем ниже доля издержек на труд в общих издержках производства;

г) ни одно из приведенных суждений.

3. При увеличении цены на капитал воздействие на спрос на труд будет такое, что:

А. эффект замещения будет преобладать над эффектом масштаба;

Б. эффект замещения и эффект масштаба будут действовать в одном направлении;

В. эффект замещения и эффект масштаба будут действовать в разных направлениях;

Г. эффект масштаба будет преобладать над эффектом замещения.

4. При сравнении двух отраслей, X и Y, выявлено, что спрос на труд более эластичен в отрасли X. Какое из следующих утверждений соответствует данному положению (предполагается, что обе отрасли идентичны по всем остальным показателям):

А. в отрасли Y капитал и труд легче заменяют друг друга, чем в отрасли X;

Б. в отрасли X издержки на труд составляют меньшую долю в совокупных издержках, чем в отрасли Y;

В. в отрасли X эластичность спроса на продукт выше, чем в отрасли Y;

Г. в отрасли X ресурсы-заменители имеют меньшую эластичность предложения, чем в отрасли Y.

5. Предположим, что квалифицированный труд и энергия являются заменителями в производстве. В таком случае повышение цен на энергию вызовет:

А. безусловное повышение спроса на квалифицированный труд;

Б. безусловное сокращение спроса на квалифицированный труд;

В. повышение спроса на квалифицированный труд, если эффект масштаба превышает эффект замещения;

Г. сокращение спроса на квалифицированный труд, если эффект масштаба превышает эффект замещения.

6. Эффект масштаба при снижении ставки заработной платы

представлен на рис. 4.1 сдвигом от:

А. А к В; Б. В к С;

В. А к С; Г. С к А.

L

Рис.4.1

7. Расположение кривой спроса на труд становится неопределенным, если:

А. спрос на труд эластичен;

Б. труд и капитал являются полными заменителями;

В. фирма является монополистом на рынке продукта;

Г. производительность труда является функцией от ставки заработной платы.

8. Перемещение спроса на труд из точки X в точку Y (на рис.4.2) могло произойти по причине:

Рис.4.2

А. снижения цены продажи продукции фирмы;

Б. увеличения эластичности спроса на труд;

В. увеличения производительности труда, вызванного более интенсивным использованием капитала;

Г. повышения цены капитала, вызвавшего эффект масштаба, превысивший эффект замещения.