Вариант 5

Задача 1

Петрова была принята на работу в ОАО «Прометей» в качестве оператора ЭВМ (для работы машинисткой на компьютере). В трудовом договоре была указана только продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска. Но говорилось, что все вопросы ре­жима труда и отдыха регулируются Правилами внутреннего трудового распорядка ОАО «Прометей».

В первый же день работы ей было отказано в предоставлении специальных перерывов для отдыха, которые предусмотрены Санитарными правилами. Кроме того, она обнаружила, что в правилах внутреннего трудового распорядка нет соответствующего пункта.

Имеет ли Петрова право на специальные перерывы для отдыха в течение рабочего времени? Каким категориям работников такие перерывы предоставляются? Какими нормативными правовыми акт ми регулируются указанные вопросы? Могут ли Правилами внутреннего трудового распорядка устанавливаться перерывы, не предусмотренные нормативными правовыми актами?

Задача 2

Программист Григорьев был привлечен к материальной ответственности за причинение имущественного ущерба работодате­лю вследствие невыполнения распоряжения начальника отдела по обе­спечению сохранности компьютера. Рабочее место Григорьева находится в мансарде здания непосредственно под наклонным окном. Некоторое время назад окно стало закрываться неплотно, и во время дождя сквозь уплотнение просачивается вода. Начальник отдела обязал Григорьева после окончания работы плотно закрывать компьютер и монитор спе­циальной накидкой. Уходя на обед, Григорьев забыл закрыть вверенное ему компьютерное оборудование. В результате сильного ливня компью­тер был полностью испорчен. Григорьев не согласился с возложением на него обязанности возместить причиненный ущерб, утверждая, что в его действиях нет дисциплинарного проступка: ливень и шквальный ветер являются стихийным бедствием, а какие-то работы по укрыва­нию оборудования вообще не входят в его трудовую функцию.

Прав ли Григорьев? Как разрешить возникшую ситуацию?

.

Задача 3

Государственный инспектор труда Тюменской области с уча­стием представителя Госгортехнадзора при проверке соблюдения законодательства об охране труда на одном из предприятий по пе­реработке газа обнаружил ряд нарушений. В частности, рабочие не были обеспечены необходимыми средствами индивидуальной защиты (респираторами и спецобувью), на территории производст­венного участка были превышены нормы загазованности. В связи с обнаруженными нарушениями государственный инспектор труда приостановил работы на данном участке до устранения этих нару­шений.

Какими правами обладает государственная инспекция труда в субъ­екте РФ? Назовите нормативный правовой акт, определяющий ее ком­петенцию. В какой орган можно обжаловать принятые государствен­ным инспектором труда решения?

Задача 4

Дайте характеристику различных систем заработной платы, заполнив следующую таблицу:

Системы заработной платы	Основные элементы	Порядок определения заработной платы	Сфера применения данной системы	Преимущества в сравнении с другими системами