- •Тольяттинская государственная академия сервиса
- •Содержание
- •2. Структура и объем дисциплины.
- •Распределение фонда времени по темам и видам занятий
- •3. Содержание дисциплины
- •Тема 1. Понятие и содержание инновационных процессов. Организация инновационной деятельности.
- •2. Организация инновационной деятельности.
- •3. Анализ состояния и развития инновационной области.
- •Тема 2. Характеристика феномена инноваций.
- •1. Новшество и инновация.
- •2.Определение полезности новшества.
- •3. Характеристики новаций. Классификация инноваций.
- •Тема 3. Социально-культурный сервис и туризм как мобильно развивающаяся область сервиса.
- •1. Роль науки в современных условиях.
- •2. Характеристика потенциала скс и т.
- •Тема 4. Инновационные процессы в социально-культурном сервисе и туризме.
- •1. Особенности деятельности организаций скс и т.
- •2. Перспективы развития скс и т.
- •Тема 5. Перспективные инновационные проекты в социально-культурном сервисе и туризме.
- •Тема 6. Конкурентные преимущества и инновационный спрос.
- •Тема 7. Особенности инновационных коммуникаций.
- •Тема 8. Управление в инновациях.
- •1. Особенности управления инновационной деятельности.
- •Тема 9. Разработка инновационной стратегии.
- •1. Сущность и задачи инновационной стратегии.
- •Тема 10. Инновационный менеджмент.
- •Тема 11. Управление персоналом в научных организациях.
- •Тема 12. Экспертиза инновационных проектов.
- •2. Методы отбора инновационных проектов.
- •Тема 13. Эффективность инновационной деятельности и оценка эффективности инноваций.
- •2. Характеристика результатов инновационной деятельности.
- •3. Выход на рынок технологий как результат инновационной деятельности.
- •Тема 14. Маркетинг инноваций.
- •Тема 15. Финансирование инновационной деятельности.
- •3. Проектное финансирование инновационной деятельности.
- •4. Бюджетное финансирование инновационной деятельности.
- •4. Тематический план семинарских занятий
- •6. Литература
- •6.1.Основная литература:
Тема 8. Управление в инновациях.
Особенности управления инновационной деятельности.
Механизм управления инновациями.
1. Особенности управления инновационной деятельности.
Программа управления инновационной деятельности — это план действий в области управления инновациями. В этом плане необходимо предусмотреть что, когда, кто и за счет каких ресурсов должен сделать по созданию и управлению инновацией. Поэтому разработка программы обычно представляет собой достаточно трудоемкий процесс, для осуществления которого необходимо:
определить цели и задачи;
проработать различные варианты их решения;
выбрать один из вариантов и разработать комплексную программу его реализации;
создать механизм реализации комплексной программы, т.е. назначить конкретных исполнителей, определить их права и обязанности, выделить участки работы и т.п.
Прообразом программы может являться сетевой график, который составляется для выполнения разработанной программы и наглядно отражает все работы, необходимые для достижения конечной цели.
Механизм управления инновациями.
Для организации процесса управления необходимо решить следующие задачи:
привести цель управления инновациями с целями функционирования организации в целом;
выявить свои конкурентные преимущества и недостатки;
определить методы управления инновациями;
построить механизм управления инновациями.
Этапы механизма управления инновациями.
Прогнозирование инноваций – нахождение наиболее вероятных и перспективных путей развития.
Планирование инноваций.
Анализ ситуации – сбор данных о состоянии факторов прямого и косвенного воздействия внешней среды, а также положении дел внутри организации.
Идентификация потребности в инновации – определение инновации и правильная ее формулировка, которая позволит разработать комплекс мер, повышающих эффективность функционирования организации при удовлетворении потребности в инновации.
Определение критериев выбора альтернатив инноваций – выбор критериев, по которым будет производиться сравнение альтернатив инноваций и выбор наилучшей.
Разработка альтернатив – разработка всех возможных вариантов и модификаций инноваций, а также альтернативных путей их внедрения, из которых менеджер может выбрать наиболее оптимальный.
Выбор наилучшей альтернативы – сравнение преимуществ и недостатков альтернатив, а также анализ вероятности их применения.
Разработка и согласование управленческого решения – сотрудничество инновационного отдела с другими подразделениями организации и управленческими персоналом.
Управление реализацией инновационного решения.
Контроль и оценка результатов.
Тема 9. Разработка инновационной стратегии.
Сущность и задачи инновационной стратегии.
Группы инновационных стратегий.
1. Сущность и задачи инновационной стратегии.
Эффективная деятельность предприятий, обеспечение высоких темпов их развития и повышение уровня конкурентоспособности продукции в значительной мере определяются уровнем их инновационной активности и диапазоном инновационной деятельности.
Инновационную политику организации можно представлять как генеральный план действий в сфере инноваций, в которой определены приоритеты, направления, формы, источники формирования инновационных ресурсов и последовательность этапов реализации долгосрочных инновационных проектов.
Составляющей частью инновационной политики организации являются инновационные стратегии. Под инновационной стратегией следует понимать систему долгосрочного распределения ресурсов между различными вариантами инновационного развития системы, а также их перераспределения вследствие изменения внешних и внутренних условий ее функционирования.
В организации обычно выделяют следующие инновационные задачи:
поиск и определение источников возникновения инноваций;
обеспечение рационального соотношения мзду инновациями различных типов;
обеспечение соответствия ассортимента и структуры выпускаемой продукции по стадиям жизненного цикла нововведений;
прогнозирование и ликвидация угроз функционального и технологического замещения производственных процессов и выпускаемой продукции;
разработка инновационного проекта и календарного плана его реализации;
определение схемы и источников финансирования инновационных проектов.
Исходя из задач, разрабатывается инновационная стратегия организации. При разработке инновационной стратегии кроме задач необходимо также учитывать присущие данной организации следующие факторы:
наукоемкость и технологичность выпускаемой продукции;
структура ассортимента продукции по стадиям жизненного цикла;
научно-технический потенциал;
научные кадры;
финансовые ресурсы.
Основные типы инвестиционных стратегий развития предприятия по отношению к нововведенческому процессу:
Инновационная, обеспечивающая технологическое лидерство путем самостоятельной разработки и внедрения новшеств высокой степени радикальности;
Имитационная, ориентированная на динамичное воспроизведение достижений технологических лидеров и эффективное освоение свободных сегментов рынка;
Венчурная – стратегия использования услуг фирм и подразделений, основным продуктом которых является инновация.
Инновационная стратегия, интегрируя весь исследовательский и инвестиционный этап новшества, в полной мере связана со всеми видами неопределенностей, специфическими инновационно-инвестиционными и регулярными рисками.
Наиболее существенными специфическими рискамиявляются:
Инновационный риск. Разработка радикального нововведения является вероятностным процессом, осуществляемым в условиях фундаментальной неопределенности.
Технологический риск. Более частым проявлением этой формы риска является длительный по сравнению с предварительно оцениваемым период адаптации технологии, а также повышенные текущие издержки. Другая форма проявления технологического риска – вероятность быстрого воспроизведения достижений инноваторов конкурентами.
Коммерческий риск.Существенным фактором риска является конкуренция, добросовестная и не добросовестная, связанная с монополизмом, дискредитацией новшества, использованием институциональных рычагов.
Финансовый риск аккумулирует все вышеперечисленные виды рисков, связанные с инновацией, а также комплексом регулярных макроэкономических рисков. Снижение текущей доходности или финансовой устойчивости при реализации инновационной стратегии негативно отражается на текущей доходности и на курсе ресурсов, увеличивая стоимость инновационно-инвестиционного проекта.
Группы инновационных стратегий.
Для практической деятельности организаций применяют две основные группы инновационных стратегий.
Группа А– стратегии на предынновационном этапе. В данную группу входят следующие стратегии:
инновационная – организация определяет стратегические и тактические цели и задачи инновационной политику, направления, формы и виды инновационной деятельности, объемы, сроки и исполнителей отдельных видов работ, схемы и источники финансирования;
научная – организация проводит научные разработки собственными силами, используя имеющуюся у нее научную базу;
лицензионная – предприятие осуществляет свою инновационную деятельность на основе приобретения лицензий, авторских прав, ноу-хау и разработок;
генеральная лицензия – организация приобретает лицензию с исключительным правом использования только для себя, что лишает конкурентов возможности использовать данные инновации в собственном производстве и способствует росту доли организации на рынке;
параллельная разработка – предприятие приобретает технологические лицензии на готовый продукт или процесс и одновременно ведет собственные разработки с целью основания нового производства и ввода на рынок нового товара;
финансирование научных работ – организация исходя из стратегических задач целенаправленно финансирует проведение научных работ в НИИ в нужных для себя направлениях с целью получения принципиально нового продукта на рынке;
стратегия лидерства – организация ставит для себя задачу достижения долговременного лидерства в области научных работ в определенных направлениях, стремиться иметь наукоемкость продукции выше среднего уровня по отрасли.
Группа В– стратегии на этапе внедрения и реализации нововведений, связанные с обновлением производства, выходом на новые рынки, использованием технологических преимуществ. Данная группа включает следующие стратегии:
радикального прорыва – инновационная деятельность организации направлена на выход первыми на рынок с радикально новым продуктом;
перехвата инициативы – организация отслеживает внедрение инноваций конкурентами по выходу на рынок новых продуктов и предпринимает попытки различными способами получить доступ к этим инновациям, внедрить их в производство, перехватить выпуск данного продукта;
заимствования инноваций – организация внедряет инновации, позаимствованные со стороны, обеспечивающие выпуск данной продукции наиболее рентабельным способом в данный момент;
поэтапного внедрения – организация поэтапно осуществляет внедрение инноваций на отдельных участках производства, постепенно улучшая качество и потребительские свойства товара;
поддержания технологического уровня производства – организация в обычном режиме внедряет только те инновации, которые позволяют стабильно сохранять качество и потребительские свойства продукции и постоянно снижать издержки производства.