- •Финансы организаций.
- •Введение
- •1. Знать:
- •2. Уметь:
- •3. Владеть:
- •Модуль I основы организации корпоративных финансов
- •Тема 1. Корпоративные финансы: сущность, функции и принципы организации
- •1. Основные положения
- •2. Вопросы для обсуждения:
- •3. Задачи и задания
- •Структура имущества ооо «Удача», %
- •Статьи бухгалтерского баланса оао «Привет», тыс. Руб.
- •Тема 2. Особенности организации финансов предприятий различных организационно-правовых форм и отраслей экономики
- •1. Основные положения
- •2. Вопросы для обсуждения:
- •3. Задачи и задания
- •Модуль II доходы, затраты и прибыль предприятий
- •Тема 3. Доходы и расходы организаций
- •1. Основные положения
- •1. В зависимости от объема производства:
- •2. По способу распределения между видами продукции:
- •2. Вопросы для обсуждения:
- •3. Задания и задачи:
- •Тема 4. Финансовые результаты деятельности предприятия
- •1. Основные положения
- •2. Вопросы для обсуждения:
- •3. Задачи и задания:
- •Тема 5. Налогообложение предприятий
- •1. Основные положения
- •2. Вопросы для обсуждения
- •3. Задания и задачи
- •Модуль III экономические основы функционирования основного и оборотного капитала
- •Тема 6. Оборотный капитал организации
- •1. Основные положения
- •2. Вопросы для обсуждения
- •3. Задачи и задания
- •Тема 7. Экономическое содержание и источники финансирования основного капитала
- •1. Основные положения
- •2. Вопросы для обсуждения
- •3. Задачи и задания
- •Модуль IV финансовый анализ деятельности предприятий
- •Тема 8. Финансовая отчетность предприятия
- •1. Основные положения
- •2. Вопросы для обсуждения
- •3. Задачи и задания
- •Тема 9. Методы анализа финансового состояния корпорации
- •1. Основные положения
- •1. Анализ имущества предприятия и источников его формирования
- •2. Анализ финансового состояния предприятия
- •Анализ финансовой устойчивости
- •3. Анализ финансовых результатов и рентабельности предприятия
- •2. Вопросы для обсуждения
- •3. Задания и задачи
- •Модуль V финансовое планирование и прогнозирование в деятельности предприятий
- •Тема 10. Сущность финансового планирования
- •1. Основные положения
- •2. Вопросы для обсуждения
- •3. Задания и задачи
- •Тема 11. Прогнозирование в системе финансового планирования
- •1. Основные положения
- •2. Вопросы для обсуждения
- •3. Задания и задачи
- •Задания для самопроверки (тесты)
- •Заключение
- •Список литературы: Нормативно – правовая литература
- •Основная литература:
- •Дополнительная литература:
- •Финансовые коэффициенты платежеспособности
- •Основные финансовые коэффициенты оценки финансовой устойчивости хозяйственных организаций
1. В зависимости от объема производства:
- постоянные (расходы, абсолютная величина которых при изменении объема выпуска продукции существенно не изменяется. К ним относятся: расходы на содержание помещений, заработная плата управленческого и ценового персонала, административно-хозяйственные расходы, амортизация);
- переменные (расходы, размер которых меняется при изменении объема производства продукции. К ним относятся: материальные затраты, заработная плата основных производственных рабочих, транспортные расходы, торгово-комиссионные);
- смешанные (расходы, которые можно отнести и к постоянным и к переменным. К ним относятся: почтовые, телеграфные расходы, затраты на текущий ремонт оборудования и т. д.).
Деление затрат на постоянные и переменные используется при проведении анализа безубыточности, при оптимизации структуры выпускаемой продукции.
2. По способу распределения между видами продукции:
- прямые (то есть затраты, связанные с производством отдельных видов продукции, которые могут быть прямо и непосредственно включены в себестоимость продукции. Например, затраты на сырье, основные материалы, покупные полуфабрикаты, комплектующие изделия, основная заработная плата производственных рабочих и т. д.);
- косвенные (те затраты, которые связаны с осуществлением общего производственного процесса на предприятии, с производством нескольких видов продукции. Например, затраты на содержание зданий и оборудования, их ремонт, заработная плата управленческого и вспомогательного персонала).
Доходы предприятий и организаций
Социально-экономическое развитие России в период развития рыночных отношений сопровождается качественными структурными сдвигами в сторону интенсификации производства.
В этих условиях важным фактором дальнейшего развития любого предприятия является превышение поступлений денежных средств по сравнению с платежами. От наличия или отсутствия доходов будет зависеть, в конечном счете, возможность функционирования фирмы, ее конкурентоспособность и финансовое состояние.
В соответствии с Положением по бухгалтерскому учету «Доходы организации» ПБУ 9/99 доходами организации признается увеличение экономических выгод в результате поступления активов (денежных средств, иного имущества) и погашение обязательств, приводящее к увеличению капитала этой организации, за исключением вкладов собственников.
При этом не признаются доходами поступления от других юридических и физических лиц:
- сумм НДС, акцизов, экспортных пошлин и иных аналогичных обязательных платежей;
- по договорам комиссии, агентским и иным аналогичным договорам в пользу комитета;
- в порядке предварительной оплаты товаров;
- авансов в счет оплаты продукции;
- задатка;
- в залог, если договором предусмотрена передача заложенного имущества залогодержателю;
- в погашении кредита, займа, предоставленного заемщику.
Доходы предприятия в зависимости от их характера, условия получения и направлений деятельности предприятия подразделяются на:
а) доходы от обычных видов деятельности;
б) прочие доходы.
Помимо ПБУ 9/99 «Доходы организации» классификация доходов дается в Главе 25 «Налог на прибыль» Налогового Кодекса РФ.
В соответствии со статьей 248 данной главы к доходам относятся:
а) доходы от реализации товаров и имущественных прав (ст. 249);
б) внереализационные доходы (ст. 250).