- •1Понятие и значение технико–экономического анализа деятельности предприятия.
- •2Виды анализа хозяйственной деятельности и их характеристика.
- •3Классификация анализа хозяйственной деятельности.
- •По отраслевому признаку:
- •По пространственному признаку:
- •По признаку времени:
- •По методике изучения объектов:
- •4Что является предметом и объектом анализа хозяйственной деятельности.
- •5Каковы основные задачи анализа хозяйственной деятельности?
- •6Назовите основные принципы анализа хозяйственной деятельности и дайте их характеристику.
- •7Какой вид анализа имеет большее значение: ретроспективный, или перспективный, оперативный или итоговый. Дайте их характеристику.
- •9Основные методы проведения анализа.
- •10Система показателей комплексного анализа хозяйственной деятельности.
- •11Что представляет собой факторный и результативный показатели.
- •12Что понимается под факторным анализом? Каковы его задачи?
- •13Что такое детерминированный и стохастический факторный анализ?
- •14Для чего производится систематизация факторов? Как создается детерминированная факторная система?
- •15Какие основные типы факторных моделей в детерминированном анализе вы знаете?
- •16Чем может быть вызвана несопоставимость показателей? Каковы основные способы приведения показателей в сопоставимый вид?
- •17Как производится преобразование факторных моделей методами расширения, удлинения, сокращения?
- •18В чем сущность приема сравнения? Какие типы сравнений применяют в анализе и какова их цель?
- •19В чем сущность многомерного сравнительного анализа и какова методика определения рейтинга предприятий?
- •20Каковы основные виды относительных величин? в чем сущность и каковы виды средних величин? Для чего они используются в ахд?
- •21В чем сущность и какова роль аналитических группировок в ахд, а также алгоритм их построения?
- •22Для чего используется балансовый метод в анализе хозяйственной деятельности?
- •23Какие виды графиков используются в анализе и какова их роль? Какова роль табличного отражения данных? Каковы основные типы таблиц, используемых в ахд?
- •24Назовите основные способы, используемые для измерения влияния факторов в детерминированном факторном анализе.
- •25Охарактеризуйте сущность, область применения, и процедуру расчета способом цепной подстановки.
- •26Охарактеризуете сущность, область применения, и процедуру расчета способом абсолютных разниц.
- •27Охарактеризуйте сущность, область применения, и процедуру расчета способом относительных разниц.
- •28Охарактеризуете сущность, область применения, и процедуру расчета способом пропорционального деления.
- •29Охарактеризуете сущность, область применения, и процедуру расчета интегральным способом.
- •30Охарактеризуете сущность, область применения, и процедуру расчета способом логарифмирования.
- •31Основные задачи корреляционного анализа.
- •32Как решается уравнение связи при прямолинейной зависимости? Как интерпретируются его коэффициенты?
- •33Как решается уравнение связи при криволинейной зависимости? Как интерпретируются его коэффициенты?
- •34Как проводится многофакторный корреляционный анализ?
- •35Основные принципы и правила организации ахд на предприятии.
- •36Организация информационного обеспечения анализа.
- •37Документальное оформление результатов анализа.
- •38Какова роль автоматизации аналитических расчетов, арм экономиста-аналитика.
- •39Как анализируется обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами. Основные задачи анализа.
- •40Какие показатели используются для характеристики движения трудовых ресурсов предприятия.
- •41Как определяются сверхплановые потери рабочего времени (целодневные, внутрисменные). Назовите причины их образования.
- •42Как определяются резервы увеличения производства продукции за счет сокращения потерь рабочего времени.
- •43Охарактеризуете обобщающие и частные показатели производительности труда и методику их расчета.
- •Структурно- логическая схема факторной модели производительности труда.
- •44Как определяются резервы увеличения среднечасовой выработки продукции.
- •45Как определяется трудоемкость единицы продукции, удельная трудоемкость, резервы сокращения трудоемкости продукции.
- •46Анализ использования фонда заработной платы.
- •47Какова взаимосвязь темпов роста заработной платы и темпов роста производительности труда.
- •48Каковы задачи и источники информации анализа использования основных средств.
- •49Показатели, характеризующие техническое состояние основных средств.
- •50Фондоотдача основных производственных фондов. Методика расчета влияния факторов.
- •51Определение фондорентабельности.
- •52Характеристики использования парка установленного оборудования.
- •53Резервы увеличения выпуска продукции за счет более полного использования основных средств.
- •54Задачи и источники информации анализа использования материальных ресурсов и их состояния.
- •55Анализ обеспеченности предприятия материальными ресурсами.
- •56Методика определения оптимальной партии заказа и запаса.
- •57Показатели эффективности использования материальных ресурсов.
- •58Определение неиспользованных резервов увеличения выпуска продукции за счет недопоставки материалов, плохого их качества, и нарушения графика поставки.
- •59Анализ выполнения плана материально-технического снабжения по объему, ассортименту, качеству материалов и ритмичности поставки.
- •60Факторная модель материалоемкости продукции.
- •61Основные задачи анализа производства продукции, объекты исследования.
- •62Методика анализа структуры продукции.
- •63Анализ качества продукции.
- •64Анализ ритмичности производства продукции.
- •65Анализ отгрузки и реализации продукции.
- •66Резервы увеличения выпуска и реализации продукции.
- •67Методика анализа общей суммы затрат на производство продукции.
- •68Анализ затрат на рубль произведенной продукции.
- •69Анализ себестоимости отдельных видов продукции.
- •70Анализ прямой заработной платы.
- •71Методика определения резервов снижения себестоимости продукции.
- •72Основные задачи и источники данных для анализа финансовых результатов деятельности предприятия.
- •73Анализ состава и динамики прибыли.
- •74Методика расчета влияния факторов на изменение суммы прибыли от реализации продукции в целом по предприятию и отдельным видам продукции.
- •75Основные показатели рентабельности и методика их расчета.
- •76Факторная модель рентабельности производственной деятельности.
- •77Факторная модель рентабельности оборота.
- •78Факторная модель рентабельности совокупного капитала.
- •79Основные источники резервов увеличения прибыли и методика их расчета.
- •80Методика расчета резервов повышения уровня рентабельности.
- •81Методика маржинального анализа прибыли.
- •82Факторная модель маржинального анализа прибыли в целом по предприятию.
- •83Методика маржинального анализа показателей рентабельности.
- •84Факторная модель маржинального анализа рентабельности в целом по предприятию.
- •85Безубыточны объем продаж и зона безопасности предприятия.
- •86Графически способ определения зоны безубыточного объема продаж и зоны безопасности предприятия.
- •87Аналитический способ определения зоны безубыточного объема продаж и зоны безопасности предприятия.
- •88Анализ факторов изменения безубыточного объема продаж и зоны безопасности предприятия.
- •89Критическая сумма постоянных затрат и переменных расходов на единицу продукции.
- •90Срок окупаемости постоянных затрат предприятия.
47Какова взаимосвязь темпов роста заработной платы и темпов роста производительности труда.
Устанавливается соответствие между темпами роста производительности труда и средней ЗП.
Изменение средней Зп за промежуток t (месяц, год, ...) характеризуется индеком УСЗ, который определяется отношением средней ЗП за отчетный период к средней ЗП в базисном периоде, т.е. УСЗ=СЗ1/СЗ0.
Индекс производительности труда равен: УГВ=ГВ1/ГВ0.
И определяется коэффициент опережения темпов роста производительности труда по отношению к темпам роста оплаты труда: КОТ-УГВ/УСЗ должен быть>1.
В условиях инфляции в анализе индека роста средней ЗП надо учитывать индекс роста цен на потребительские товары (т.е. индекс инфляции) => УСЗ=СЗ1/(СЗ0*IИ), где IИ – индекс инфляции.
Табл. Показатели эффективности использования оплаты труда
Показатель
|
Прошлый период |
Отчетный период
|
Конкурирующие предприятие |
|
План |
Факт |
|||
Производство продукции на руб. ЗП |
6,05 |
5,9 |
6,35 |
6,5 |
Выручка на руб. ЗП, руб |
6,15 |
6,17 |
6,15 |
5,9 |
Сумма балансовой прибыли на руб. ЗП, руб |
1,33 |
1,35 |
1,4 |
1,4 |
Сумма чистой прибыли на руб. ЗП, руб |
0,85 |
0,88 |
0,95 |
0,95 |
Сумма реинвестированной прибыли на руб. ЗП |
0,45 |
0,48 |
0,45 |
0,5 |
Предприятие добилось повышения оплаты труда, но ниже, чем у конкурента, но выручка больше.
48Каковы задачи и источники информации анализа использования основных средств.
Анализ состояния и использования основных средств (ОС).
Задачи анализа:
Определить обеспеченность предприятия основными фондами, уровень их использования по обобщающим и частным показателям.
Установить причины изменения этого уровня, рассчитать влияние использования основных фондов на объем производства продукции и др. показателей.
Изучить степень использования производственной мощности предприятия и оборудования.
Выявить резервы повышения эффективности использования ОС.
Источники информации для проведения анализа:
Бизнес-план развития предприятия
План технического развития
Баланс предприятия и приложения к нему
Данные о производственной мощности
Данные о переоценке ОС
Инвентарные карточки учета ОС
Проектно-сметная, техническая документация
49Показатели, характеризующие техническое состояние основных средств.
Большое значение имеет анализ движения и технического состояния ОС, который проводится по данным бухгалтерской отчетности. Для этого рассчитываются следующие показатели:
Коэффициент обновления: Кобн= (стоимость поступивших ОС) / (стоимость ОС на конец периода)
Срок обновления ОС: Тобн= (стоимость ОС на начало периода) / (стоимость ОС на конец периода)
Коэффициент выбытия: Квб= (стоимость выбывших ОС) / (стоимость ОС на начало периода)
Коэффициент прироста: Кпр= (стоимость прироста ОС) / (стоимость ОС на начало периода)
Коэффициент износа: Кизн= (стоимость износа ОС) / (первоначальная стоимость ОС на соответствующую дату)
Коэффициент технической годности: Кг= (остаточная стоимость ОС) / (первоначальная стоимость ОС)
В ходе анализа проверяется выполнение плана по внедрению новой техники, ремонту ОС, по вводу в действие новых объектов. Определяется доля прогрессивного оборудования в общем количестве, а также на каждой группе машин и оборудования. Определяется доля автоматизированного оборудования.
Все характеристики возрастного состава и морального износа ОПФ (основных производственных фондов) группируются по продолжительности эксплуатации: до 5 лет; 5-10 лет; 10-20 лет; более 20 лет.