Задача № 64

В конце августа к председателю кооператива обратились с просьбой предоставить отпуск без сохранения заработной платы в размере 10 дней рабочая, имеющая двух детей в возрасте до 12 лет, для подготовки детей к учебному году; механик, участник Великой Отечественной войны, без объяснения причин; молодой специалист для оказания помощи престарелым родителям по хо­зяйству; работающий пенсионер для отдыха; молодой рабочий для сдачи вступительных экзаменов в вуз. Председатель кооператива отказал всем обратившимся с просьбой, сославшись на сложности в выполнении производственного плана. При этом он подчеркнул, что такой отпуск можно было бы представить при условии его последующей отработки.

Какие правовые нормы регулируют основания и порядок предоставле­ния отпусков без сохранения заработной платы! Законно ли решение администрации!

15

Тема IX. Дисциплина труда и дисциплинарная ответственность Задача № 65

В связи с обсуждением итогов производственной деятельности за квартал профком постановил просить администрацию объявить благодарность 18 рабочим и служащим за добросовестное отноше­ние к работе и активное участие в общественной деятельности, занести на Доску почета трех рабочих, а в Книгу почета четырех служащих. Приказом администрации за образцовое выполнение трудовых обязанностей и производственные успехи была объявле­на благодарность только 9 трудящимся, все другие были представ­лены к награждению почетной грамотой.

Какие полномочия в этой сфере имеют работодатель, трудовой кол­лектив, профком?

Задача № 66

20 февраля вечером бригада слесарей ремонтировала систему отопления на втором этаже здания, а на первом его этаже разме­щался техникум легкой промышленности.

После окончания ремонта, не проверив, закрыта ли отопитель­ная система, слесари включили систему отопления и ушли с рабо­ты.

Утром 21 февраля было обнаружено, что вода затопила ценней­шее оборудование техникума, в результате чего ему был причинен крупный имущественный ущерб.

Все слесари числились в штате жилищно-коммунальной орга­низации и работали под руководством бригадира.

Для установления причин аварии была создана комиссия, ко­торая работала в течение марта месяца и пришла к выводу, что в аварии виновна бригада слесарей.

15 сентября ЖКО возместила техникуму весь причиненный имущее 1 венный ущерб.

В этот же день управляющий ЖКО издал приказ о привлечении бригадира слесарей и слесарей к дисциплинарной ответственности за некачественное выполнение трудовых обязанностей.

Слесари не согласились с наложенным дисциплинарным взыс­канием (выговором) и решили обжаловать приказ в комиссию по трудовым спорам. При этом они указали, что в их трудовые функ­ции входит ремонт системы отопления, а запуск этой системы в

16

эксплуатацию является обязанностью бригадира. К тому же перед наложением дисциплинарного взыскания от них не было затребо­вано письменного объяснения и с момента совершения аварии прошло более 6 месяцев.

Что является основанием для привлечения работников к дисциплинар­ной ответственности?

Какие виды дисциплинарной ответственности выделены в трудовом праве?

Какие виды дисциплинарных взысканий закреплены в трудовом законо­дательстве?

Определите порядок наложения дисциплинарных взысканий.

Решите данный спор.