1.2.10. Обучение персонала по охране труда и пожарной безопасности

Обучение по вопросам охраны труда и пожарной безопасности при подготовке, переподготовке, получении новой профессии, повышении квалификации работников на предприятии организовывают работники отдела кадров или другие специалисты, которым поручена эта работа.

Учебные программы по вопросам охраны труда и пожарной безопасности должны предусматривать теоретическое и практическое производственное обучение.

Теоретическое обучение проводится в пределах специальной учебной дисциплины "Охрана труда" или соответствующего раздела технологии производства, конструкции оборудования в объеме не менее 20 часов, а для работников, выполняющих работы с повышенной опасностью, подготовка проводится только в профессиональных учебных заведениях в объеме не менее 30 часов.

Практическое (производственное) обучение проводится с использованием учебно-тренировочных средств или на рабочем месте, рабочие строительно-монтажных предприятий, принятые в штат предприятия, но ранее не проходившие обучение безопасным методам труда, позднее одного месяца со дня зачисления на работу должны пройти это обучение по вопросам охраны труда.

Должностные лица в соответствии с перечнем должностей, подтвержденным Госнадзорохрантруда, проходят обучение по вопросам охраны труда до начала выполнения своих обязанностей и периодически в соответствии с приказом руководителя предприятия.

Обучение по вопросам охраны труда должностных лиц и специалистов предприятий, учреждений, организаций, производственных и научно-производственных объединений, научно-исследовательских, опытно-конструкторских учреждений и аппарата Минтопэнерго проводится в отраслевых учебно-курсовых комбинатах и региональных центрах подготовки, которым поручена эта работа распоряжениями Минтопэнерго Украины и которые имеют разрешение Госнадзорохрантруда на ее проведение.

Тематический план и программа обучения должностных лиц, специалистов по вопросам охраны труда разрабатываются по месту обучения в соответствии с типовым тематическим планом, профессией работников и особенностями места их работы и согласовываются с надзорными органами Госнадзорохрантруда. Программа обучения должна охватывать круг опросов, связанных с изучением действующих законодательных актов об охране труда, технологией работ, психологией безопасности труда, организацией работ, взрывобезопасностью производств, взрывозащитой, пожарной безопасностью, гигиеной труда и производственной санитарией, оказанием первой помощи потерпевшим от несчастных случаев. Вопросы по охране труда должны изучаться в комплексе с технологией производства.

1.2.11. Техническое обучение

Техническое обучение на предприятии должно быть направлено на квалифицированное выполнение работ. Оно организовывается на базе имеющихся технических и методических средств.

Кроме обязательных занятий, техническое обучение может иметь форму систематического самостоятельного обучения работников, которому администрация должна всячески способствовать.

Техническое обучение должно планироваться при подготовке работников соответствующей должности или профессии, перед проверкой знаний или носить характер курсового обучения целевого назначения для поддержания квалификации (курсы технического минимума, пожарно-профилактическая подготовка, переобучение другой профессии и т.п.) и реализовываться в форме лекций, семинарских занятии, консультаций и тренировок.

Программа технического обучения должна учитывать квалификационный уровень работников, производственную необходимость, возможности средств обучения и требования законодательных правил, инструкций, нормативных документов, касающихся работы.

На предприятии должен вестись учет посещаемости занятий.

Техническое обучение оперативного, оперативно-производствен-ного и административно-технического персонала с правом руководства оперативными работами должно быть направлено на овладение и поддержание навыков оперативного мышления и обслуживания оборудования в стационарных и аварийных режимах в соответствии с планами и программами, утвержденными для всех профессий. Обучением должны руководить опытные специалисты подразделений.