Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
9 сем. Эк.предприятия / Планирование и контроль деят предприятия / Тарасюк Планирование деят-ти предпр-я (рус.).doc
Скачиваний:
70
Добавлен:
21.02.2016
Размер:
4.82 Mб
Скачать

8.4. Примеры развязывания задач

Задача 1. Определить рост производительности труда в условно-натуральных измерителях за такими данными:

46

Тема 8. Персонал и оплата труда

Численность работников не изменяется (5 человек).

Решение:

За единицу измерения (условную единицу) следует принять изделие с минимальной трудоемкостью. Тогда в условно-натуральном измерении показатели выработки будут такие: выработка по плану:

100 х — + 250 х — + 760 х - = 400 + 750 + 760 = 1910 ЕДИНИЦ; 5 5 5

выработка фактическая:

120 х + 225 х — + 820 х - = 480 + 675 + 820 = 1975 ЕДИНИЦ.

5 5 5

Рост производительности труда (выработки) составляет:

Ответ: рост производительности труда (выработки) составляет 3,4%.

Задача 2. Годовая программа выпуска - 5000 шт. Норма времени на изделие -19,6 люд.-год. 70 % рабочих получают 21 день дежурных и дополнительных отпусков и 10 % - соответственно - 28 дней. Определить численность основных рабочих на плановый год.

Методические указания: при расчете эффективного фонда рабочего времени одного рабочего значения других потерь рабочего времени студент определяет самостоятельно.

Решение: 1. Определяем затраты рабочего времени на выработку 5000 изделий согласно с заданным параметром расходов времени (19,6 люд.-год.) за формулой:

лэ Зр.ч -затрати рабочего времени на годовую программу, люд.-год.;N р - годовая программа выпуска, шт.; Нвч - норма расходов времени на одно изделие, нормо-год. Зрч = 5000 х 19,6 = 98000 лик). -год .

47

Раздел [. Практикум за темами

2.Определяем средний показатель основных отпусков в расчете на одного средне статистического рабочего. Для этого необходимо составить пропорцию, где 70% - 21

20% - 24

10%-28, решая эту несложную пропорцию получаем, что среднее значение основного отпуска составляет 22,3 дни.

  1. Определяем длительность других отпусков на среднестатистического работника. Этот показатель составляет приблизительно 14 дней, где отпуска по учебе составляют в среднем 1,1 день, на выполнение общественных и государственных долгов - 1,4 дни, неявки через болезнь - 4 дня, другие (с разрешения администрации) - 7,5 дней.

  2. Учтя внутренне переменные расходы времени (0,5 год.) и затраты времени на основные, дополнительные и другие отпуска рассчитываем эффективного рабочего годовое время одного рабочего (приняв, что рабочих дней в году 251):

Фефект. = 7,5год. х (251 -14 - 22,3дні) = 1610,25год.

5.Рассчитаем численность основных рабочих зная, что трудоемкостьпроизводственной программы составляет 98000 люд.-год.:

Чесяроб. = ШООлюд. - год. /1610,25год. = 60,86 йол.

Округляем в большую сторону к целому числу и получаем, что для выполнения производственной программы при заданных условиях нужного 61 человека. Ответ: численность основных рабочих на плановый год составляет 61 чол.

Задача 3. Трудоемкость производственной программы - 180 тыс. нормо-год.; средняя часовая тарифная ставка - 86 коп.; премии за выполнение производственных заданий - 30 %; доплаты за работу в ночное время - 0,2 тарифной ставки 3-го разряда за одни часы работы в ночное время; доплаты бригадирам за руководство бригадой - 0,21 % к нормируемой заработной плате с премией; доплаты за сокращенный рабочий день и за перерывы в работе, предусмотренные законодательством - 0,1 % к нормируемой заработной плате с премией; средняя длительность дежурных и дополнительных отпусков - 26,5 дней.

Рассчитать годовой фонд оплаты труда основных рабочих и их среднюю заработную плату.

Методические указания: значение данных, которые касаются режима работы предприятия, студент определяет самостоятельно.

Решение: Будем считать, что предприятие работает 250 дней в 2 изменения (2 часа работы в ночное время); тарифный час ставка III разряда равняется 1,03 грн.

48

49

или 191,16 грн в месяц.

Ответ: годовой фонд оплаты труда работников по плану составляет 230997,46 грн, а средняя заработная плата-191,16 грн в месяц.

Задача 4. Составить план повышения производительности труда за счет углубления кооперации предприятий за такими данными:

Показатели

Базовый год

Плановый год

Товарная продукция, тыс. грн

43500

4700

Численность ПВП, чол.

5050

Удельный вес покупательных полуфабрикатов

0,47

0,49

Методические указания: возможное уменьшение численности ПВП за счет увеличения судьбы кооперирующих поставок рассчитывается за формулой:

50

5

51

53

54